NEGOCIACION COLECTIVA. UGT RECHAZA LA NUEVA PROPUESTA DEL GOBIERNO PARA RFORMAR LA NEGOCIACION COLECTIVALa Unión General de Trabajadores ha expresado su rechazo a la última propuesta del Gobierno para reformar la negociación colectiva, ya que, a su juicio, supone un cambio "brutal" de las reglas del juego, desequilibra las relaciones laborales y abre un mecanismo "endiablado" de recorte de derechos de los trabajadores
DIALOGO SOCIAL. UGT RECHAZA LA NUEVA PROPUETA DEL GOBIERNO PORQUE RECORTA LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORESLa Unión General de Trabajadores (UGT) mostró hoy su rechazo a la última propuesta del Gobierno para reformar la negociación colectiva, ya que, a su juicio, supone un cambio "brutal" de las reglas del juego, desequilibra las relaciones laborales y abre un mecanismo "endiablado" de recorte de derechos de los trabajadores
DIALOGO SOCIAL. CCOO NO ADMITIRA UNA IMPOSICION DEL GOBIERNO, PERO VE "POSITIVO" QUE SE MANTENGA EL DIALOGO SOBRE CONVENIOSComisiones Obreras considera "positiva" la "sensibilidad" mostrada por el Gobierno en los últimos días ante la reclamación de los agentes sociales de que no reformara unilateralmente la negociación olectiva, aunque avisa de que no irá a un acuerdo "que no cuente con el consenso de quienes luego son parte activa en los sectores y las empresas", es decir, empresarios y sindicatos
LOS SUELDOS SUBEN UN 0,63% MENOS EN LOS CONVENIOS DE EMPRESA QUE EN EL RESTOLa subida salarial acordada en los convenios de empresa hasta el mes de jnio de 2001 fue del 2,85%, mientras que en el resto de convenios (provinciales, autonómicos y nacionales sectoriales) el incremento medio del sueldo fue del 3,48%, un 0,63% más, según los datos del Boletín de Estadísticas Laborales a los que ha tenido acceso Servimedia
UGT CRITICA LAS PRISAS DEL GOBIERNO PARA REFORMAR LA NEGOCIACION COLECTIVA CUANDO YA NO AFECTARA A LAS CONDICIONES PARA EL 2002El Comité Ejecutivo Confederal de UGT ha adoptado una resolución sobre la negociación colectiva en la que muestra su rechazo a las prisas manifestadas por el Gobierno para acometer un nuevo paso de la reforma laboral, máxime cuando las modificiaciones que se acuerden ya no afectarán a las condiciones laborales para el 2002, que ya han sido pactadas por la mayoría de los trabajadores
FIDALGO (CCOO) CREE INCONSTITUCIONAL LA PROPUESTA DE CEOE DE TENER MAS PODER EN LOS CONVENIOS DE EMPRESAEl secretario general de CCOO, José María Fidalgo, asegura que la postura de la patronal CEOE en la mesa de diálogo social para la reforma de la negociación colectiva es"inasumible" porque pretende dar más poder a los patronos en los convenios de empresa, algo que, a juicio del máximo responsable de este sindicato, "es imposible con la Constitución en la mano"
DIALOGO SOCIAL. EL COMITE EJECUTIVO DE CEOE DISCUTE EL DOCUMENTO QUE LLEVARA AL ENCUENTRO DE ESTA TARDEEl Comité Ejecutivo de CEOE, integrado por los 33 empresarios más representativos del país en los distintos sectores y comunidades autónomas, se encuentra reunido esta mañana para discutir el documento con las propuestas sobre negociación colectiva que la patronal llevará al encuentro de eta tarde con Gobierno y sindicatos
LOS SUELDOS SUBEN UN 0,63% MENOS EN LOS CONVENIOS DE EMPRESA QUE EN EL RESTOLa subida salarial acordada en los convenios de empresa hasta el mes de junio de 2001 fue del 2,85%, mientras que en el resto de convenios (provinciales, autonómicos y nacionales sectoriales) el inremento medio del sueldo fue del 3,48%, un 0,63% más, según los datos del Boletín de Estadísticas Laborales a los que ha tenido acceso Servimedia
EL PARO SUBE EN 29.544 PERSONAS EN SEPTIEMBRE POR EL INCREMENTO DEL PARO FEMENINOEl número de parados registrados en las oficinas del Inem subió en septiembre en 29.544 personas (2,02%), lo que deja la tasa de paro sobre población activa en el 8,81% y el número total de desempleados en 1.488.551 personas, segú los datos facilitados hoy por el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales
MENDEZ (UGT) INSTA A CCOO A RECONDUCIR SU POSTURA Y RETORNAR A LA UNIDAD DE ACCIONEl secretario general de UGT, Cándido Méndez, ha remitido una circular a todos los afiliados de su sindicato en la que insta a CCOO a que "reconduzca su posición hacia una unidad de acción que es imprescindible" para afrontar la reforma de la negocición colectiva y de la protección por desempleo