InclusiónIrene Villa reclama en el Senado más inclusión laboral para personas con discapacidadLa psicóloga y periodista Irene Villa reclamó este jueves en el Senado más oportunidades laborales y mayor apoyo público para garantizar la inclusión real de las personas con discapacidad. Ante la Comisión de Discapacidad, afirmó que las personas con discapacidad intelectual aportan "altas capacidades en amor y empatía" que mejoran el clima laboral
SoledadEl ‘Mapa de la Soledad no Deseada’ revela que afecta sobre todo a jóvenes y mayores y se concentra en Madrid, Andalucía y País VascoEl primer ‘Mapa Nacional de la Soledad no Deseada’, presentado este jueves por la Fundación Social Padre Ángel y elaborado junto a Mensajeros de la Paz a partir de los datos del Teléfono Dorado, revela que este fenómeno “afecta a todas las generaciones”, aunque con especial incidencia en jóvenes y mayores, y presenta “marcadas diferencias territoriales”, con Madrid, Andalucía y País Vasco como “principales focos”
Discursos de odioAmpliaciónEspaña y Marruecos acuerdan una estrategia conjunta contra los discursos de odioLos gobiernos de España y Marruecos firmaron este jueves una declaración de Intenciones para reforzar la cooperación bilateral en la prevención y respuesta frente a los discursos de odio mediante la cooperación institucional, la sensibilización pública y el trabajo conjunto para atajar la desinformación
EmpleoGrupo Tragsa alcanzará las 281 contrataciones de personas con discapacidad tras renovar su compromiso con Fundación ONCEEl Grupo Tragsa llegará a las 281 contrataciones de personas con discapacidad tras haber sellado un año más el Convenio Inserta de colaboración con Fundación ONCE. El acuerdo inicial se suscribió en 2007 y el objetivo de esta renovación "es la contratación de 40 personas con discapacidad durante los próximos tres años", según informaron ambas entidades
Estatuto MarcoSanidad incluye en el Estatuto Marco todas las demandas del personal sanitario de su competenciaEl Ministerio de Sanidad ha incorporado en el borrador del nuevo Estatuto Marco todas las demandas del personal sanitario que se encuentran dentro de su ámbito competencial, tras un proceso de diálogo técnico y político que ha incluido más de 60 reuniones con sindicatos, comités de huelga, comunidades autónomas y otros actores implicados
EmpleoPlaceat explica en el Senado que cada euro que invierte en discapacidad se duplica en retorno social y económicoEl director general de Placeat Plena Inclusión, Ramón Rubio Lucio, informó este jueves en el Senado que cada euro que invierte esta asociación en actividades relacionadas con la discapacidad se duplica en términos de retorno y beneficio social y económico. Invertir en discapacidad "no es un gasto, sino una inversión con retorno garantizado", aseguró en base a un estudio realizado por esta asociación que cifra en "6,8 millones el impacto generado por la entidad frente a los 3,5 millones que moviliza cada año"
Estatuto MarcoLos sindicatos convocan huelga indefinida del personal sanitario por el Estatuto MarcoLas organizaciones sindicales con representación en el Ámbito de Negociación del Estatuto Marco (Satse-FSES, FSS-CCOO, UGT, CSIF y CIG-Saúde) convocaron este jueves huelga indefinida a partir del 27 de enero y cada martes de todo el personal del Sistema Nacional de Salud por el rechazo del Ministerio de Sanidad a acordar un nuevo Estatuto Marco que mejore las condiciones laborales de los trabajadores
LaboralMás de la mitad de los trabajadores vascos se tendrán que recualificar ante “el nuevo mundo productivo que viene”La presidenta de la patronal vasca Confebask, Tamara Yagüe, previno este jueves, en ‘Fórum Europa. Tribuna Euskadi’, de que más de 600.000 personas en la región van a tener que recualificarse ante “el mundo productivo que nos viene” por cambios derivados de las nuevas tecnologías, lo que supone alrededor del 60% del más del millón de cotizantes que hay en el territorio
Inclusión socialIberia y Envera consiguen empleo a personas con discapacidad intelectual como auxiliares de eventosDaniel Durante es un joven con discapacidad intelectual que trabaja en la recepción de la sede corporativa de Iberia en Madrid. Su misión consiste en recibir a las visitas y acompañarlas a su destino. "Siempre con una sonrisa", exclama uno de los protagonistas de un proyecto de inclusión laboral que la aerolínea ha puesto en marcha junto a la organización sin ánimo de lucro Envera
LaboralLa patronal vasca rechaza implantar un SMI propio en Euskadi y avisa: “No estamos legitimados”La presidenta de la patronal vasca Confebask, Tamara Yagüe, rechazó este jueves en ‘Fórum Europa. Tribuna Euskadi’ que se tenga que negociar un Salario Mínimo Interprofesional (SMI) específico para el País Vasco y trasladó a los sindicatos ELA y LAB que “no estamos legitimados” para ello
DiscapacidadFundación ONCE, reconocida como ‘Entidad Especialmente Relevante’ por la UCMFundación ONCE ha sido reconocida como ‘Entidad Especialmente Relevante en el curso 2024/25’ por la Universidad Complutense de Madrid (UCM) por su colaboración y especial implicación con los estudiantes que realizan prácticas académicas externas
EmpresasEl absentismo laboral se dispara en España: 880.000 casos más que en el mismo período de 2019Los datos de la última Encuesta de Población Activa (EPA) arrojan datos preocupantes sobre el absentismo laboral en España: el número de ocupados que faltaron al trabajo en 2025 aumentó en 880.000 trabajadores respecto a 2019, siempre en base a la semana de referencia para el estudio
DependenciaFamma-Cocemfe Madrid reclama "más recursos para la asistencia personal y programas de vida independiente"La Federación de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Madrid (Famma-Cocemfe Madrid) insistió este miércoles en "la necesidad urgente de que las Administraciones Públicas refuercen los recursos destinados a la figura del asistente personal y a los programas de vida independiente"
La presidenta de la Asociación Española de Fabricantes de Juguetes (AEFJ), Marta Salmón, denunció este jueves que la industria juguetera pierde cada año el 11% de su facturación anual debido a la proliferación de copias y falsificaciones
CCOO planteó este jueves la habilitación de un fondo económico que permita fortalecer los procesos de movilización y huelga que vayan a desarrollarse en 2026 y confía en reglamentarlo en las próximas semanas para tenerlo aprobado próximamente
Efectivos de la Guardia Civil y de la Policía Nacional de Albacete, con la colaboración de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS), desarticularon una organización criminal internacional que captaba en origen a ciudadanos de diversas nacionalidades, en situación irregular, y les explotaba laboralmente en fincas agrícolas de las provincias de Albacete, Alicante, Castellón, Ciudad Real, Cuenca, Murcia, Valencia y Zaragoza
La psicóloga y periodista Irene Villa reclamó este jueves en el Senado más oportunidades laborales y mayor apoyo público para garantizar la inclusión real de las personas con discapacidad. Ante la Comisión de Discapacidad, afirmó que las personas con discapacidad intelectual aportan "altas capacidades en amor y empatía" que mejoran el clima laboral
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El Grupo Tragsa llegará a las 281 contrataciones de personas con discapacidad tras haber sellado un año más el Convenio Inserta de colaboración con Fundación ONCE. El acuerdo inicial se suscribió en 2007 y el objetivo de esta renovación "es la contratación de 40 personas con discapacidad durante los próximos tres años", según informaron ambas entidades
El Ministerio de Sanidad ha incorporado en el borrador del nuevo Estatuto Marco todas las demandas del personal sanitario que se encuentran dentro de su ámbito competencial, tras un proceso de diálogo técnico y político que ha incluido más de 60 reuniones con sindicatos, comités de huelga, comunidades autónomas y otros actores implicados
El director general de Placeat Plena Inclusión, Ramón Rubio Lucio, informó este jueves en el Senado que cada euro que invierte esta asociación en actividades relacionadas con la discapacidad se duplica en términos de retorno y beneficio social y económico. Invertir en discapacidad "no es un gasto, sino una inversión con retorno garantizado", aseguró en base a un estudio realizado por esta asociación que cifra en "6,8 millones el impacto generado por la entidad frente a los 3,5 millones que moviliza cada año"
Daniel Durante es un joven con discapacidad intelectual que trabaja en la recepción de la sede corporativa de Iberia en Madrid. Su misión consiste en recibir a las visitas y acompañarlas a su destino. "Siempre con una sonrisa", exclama uno de los protagonistas de un proyecto de inclusión laboral que la aerolínea ha puesto en marcha junto a la organización sin ánimo de lucro Envera
La startup del sector salud My Time for Patients (MyT4P) ha creado la primera plataforma inteligente para conectar a médicos, enfermeros y técnicos superiores especialistas con hospitales y centros sanitarios que requieran de profesionales cualificados y verificados para cubrir consultas, procedimientos o turnos
Con la campaña electoral a punto de dar el pistoletazo de salida, la población extremeña acudirá a las urnas el 21 de diciembre en un clima de profundo malestar social, según constata un informe de Facttory, la unidad de inteligencia de datos de BeConfluence
Fundación ONCE ha sido reconocida como ‘Entidad Especialmente Relevante en el curso 2024/25’ por la Universidad Complutense de Madrid (UCM) por su colaboración y especial implicación con los estudiantes que realizan prácticas académicas externas
Los datos de la última Encuesta de Población Activa (EPA) arrojan datos preocupantes sobre el absentismo laboral en España: el número de ocupados que faltaron al trabajo en 2025 aumentó en 880.000 trabajadores respecto a 2019, siempre en base a la semana de referencia para el estudio
La Federación de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica de Madrid (Famma-Cocemfe Madrid) insistió este miércoles en "la necesidad urgente de que las Administraciones Públicas refuercen los recursos destinados a la figura del asistente personal y a los programas de vida independiente"
Inserta Empleo, entidad de Fundación ONCE, en colaboración con la Universidad de Huelva impulsaron hoy "la normalización de la discapacidad en el entorno universitario" en una jornada celebrada en la Plaza de la Merced onubense
La Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (Cepyme), en colaboración con Inserta Empleo, premió al Grupo Fransan, especializado en la gestión de residuos sólidos urbanos y servicios auxiliares, por su compromiso con las personas con discapacidad
