Banca

Unas 230 personas de BBVA España salieron del banco en el primer trimestre en un plan de salidas voluntarias

MADRID
SERVIMEDIA

BBVA llevó a cabo un plan de salidas voluntarias en el primer trimestre del año que alcanzó a unas 750 personas en todo el grupo, de las que unas 230 fueron empleados en España.

Así lo especificó la directora financiera del banco, Luisa Gómez, durante la presentación de resultados del primer trimestre del año, periodo en el que BBVA obtuvo un beneficio neto de 2.989 millones, un 10,8% más.

El banco registró un aumento de los gastos de explotación del 13,7% por el gasto en tecnología y por el plan de salidas. La directora financiera especificó que los costes de dichas salidas ascendieron a 125 millones, de los que 40 millones fueron por las salidas correspondientes a España y otros 60 millones por el centro corporativo.

Luisa Gómez enmarcó este plan como algo “normal y recurrente” en un contexto de “mejoras de productividad y eficiencia que siempre tenemos”. “Es una evolución de salidas bastante habituales en el sector y que nosotros hemos acometido en el primer trimestre”, añadió. Indicó que, en España, los gastos sin estas salidas habrían crecido un 4,8%, en línea con las previsiones dadas al mercado.

El consejero delegado del banco, Onur Genç, aclaró que las salidas no están relacionadas con la adopción de la inteligencia artificial, pues es “demasiado pronto” para medir el impacto en el empleo. Además, consideró que el avance tecnológico no implica necesariamente despidos colectivos porque “las tecnologías han generado más empleo del que han destruido” en la historia.

(SERVIMEDIA)
30 Abr 2026
MMR/gja