El sindicato considera que se deben adoptar medidas como la cobertura de las bajas y sustituciones en los centros públicos, la reducción de los ratios por aulas, el fin del empleo precario en la educación pública o la recuperación del horario lectivo de 18 horas para el profesorado de Secundaria, además de un horario reducido para mayores de 55 años.

Otros puntos que alarman al sindicato son la falta de recursos docentes y económicos para diversos programas, la falta de permisos y licencias para el profesorado o la desaparición de la jubilación docente anticipada que, a juicio de ANPE-Madrid, “impide la renovación de la plantilla docente, expuesta a un constante desgaste”.

La devolución de la paga extra de 2012, el fin de los descuentos por bajas laborales o el incremento de las partidas destinadas a la formación del profesorado son otras de las propuestas que defiende.

La sección madrileña de ANPE también reclama “la recuperación de la situación alcanzada por el profesorado antes del inicio de este nefasto ciclo”, pues asegura que en tiempo de bonanza el profesorado no se vio beneficiado. Asimismo, exige revertir el mensaje de continuo descrédito del profesorado.