La disposición final tercera del Reglamento de la Ley de Extranjería prevé la regularización de inmigrantes irregulares que ya cuenten con un empleo.

La orden publicada hoy informa de que son objeto de este proceso los empresarios y empleadores que quieran contratar a los inmigrantes, y aquellos extranjeros que trabajen en el servicio doméstico.

Los inmigrantes deberán estar empadronados antes del pasado 7 de agosto y presentar un certificado de antecedentes penales de su país de origen.

Además, la orden estipula los tiempos de contratación según sectores, los plazos y lugares para la presentación de solicitudes de regularización, así como la documentación que se deberá acompañar con la citada solicitud.