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Cox reorganiza su estructura directiva y de negocio para impulsar su crecimiento en Iberoamérica y EEUU

MADRID
SERVIMEDIA

El Consejo de Administración de Cox Infrastructure Group, S.A ha aprobado una reorganización de la estructura directiva y de negocio de la compañía con el objetivo de abordar una nueva etapa de crecimiento y definir una propuesta estratégica más ambiciosa, tras el cumplimiento anticipado de su hoja de ruta vigente. Como parte de estos cambios organizativos, Nacho Moreno ha sido nombrado consejero dominical del Grupo Cox y dirigirá Riquelme Capital, y Patxi Sáez asume la posición de Chief Executive Officer (CEO) del Grupo.

Según informó Cox, esta reordenación refuerza su capacidad para afrontar su nueva dimensión corporativa y operativa, tras la expansión experimentada en los últimos meses, y orientará los esfuerzos de la compañía a consolidar su crecimiento en Estados Unidos y América Latina, con especial foco en México. La nueva etapa estará centrada en la excelencia operativa, la disciplina financiera, la cercanía a los mercados prioritarios y la creación de valor sostenible para accionistas e inversores.

En su nueva responsabilidad dirigiendo Riquelme Capital, Moreno impulsará nuevos proyectos estratégicos e inversiones de Enrique Riquelme. Además, mantendrá su vinculación con Cox como consejero dominical en el Consejo de Administración en representación del presidente para liderar e impulsar la orientación y estructuración de operaciones corporativas estratégicas.

Durante su etapa como CEO de Cox, Moreno ha acompañado algunos de los principales hitos de la trayectoria de la compañía, entre ellos su salida a Bolsa en noviembre de 2024, el fortalecimiento de su estructura financiera y el desarrollo de su proceso de expansión internacional, culminado con la adquisición de Iberdrola México en abril de 2026. "Estos avances han permitido al Grupo ampliar significativamente su dimensión y consolidar su posicionamiento como utility integrada de agua y energía", aseguró la compañía.

Por su parte, Patxi Sáez asumirá la responsabilidad ejecutiva integral del Grupo como Chief Executive Officer (CEO) y liderará la siguiente fase de crecimiento de Cox. Sus prioridades serán impulsar el crecimiento rentable, reforzar la excelencia operativa, mejorar la ejecución de los negocios de inversión, construcción y servicios, y adecuar la organización a la ambición y escala actuales de la compañía.

Sáez cuenta con más de 25 años de experiencia internacional en el sector de la energía y las infraestructuras, con una amplia trayectoria en desarrollo, gestión y ejecución de grandes proyectos. Antes de su incorporación a Cox, ocupó posiciones de responsabilidad en ACWA Power, donde fue Senior Vice President de Technical & Project Execution y Chief Technical Officer, liderando la inversión y ejecución de proyectos en energía y agua a escala global. Previamente, fue presidente y CEO de Al Toukhi en Arabia Saudí y desempeñó distintas funciones directivas en Isolux Corsán, Técnicas Reunidas y Mitsubishi Power.

En palabras de Patxi Sáez: “Cox ha alcanzado una nueva dimensión y dispone de una plataforma con gran potencial para seguir creciendo de forma rentable y sostenida. Afronto esta responsabilidad con la voluntad de reforzar nuestras capacidades de ejecución, impulsar una organización cada vez más eficaz, integrada y cercana a los mercados prioritarios, y avanzar en una nueva etapa de desarrollo para el Grupo basada en la excelencia operativa, la disciplina financiera y la creación de valor”.

Como parte de esta evolución en la estructura organizativa, José Olivé evoluciona en sus responsabilidades dentro del grupo y pasa a desempeñar el cargo de Asesor del Presidente, dejando la Dirección General Financiera, reportando directamente al Presidente de la compañía. Con este movimiento, la sociedad potencia su área institucional y estratégica, asegurando la continuidad de la experiencia financiera y de negocio de José Olivé. Desde sus nuevas responsabilidades, estará involucrado en el diseño y ejecución de operaciones corporativas estratégicas del grupo, aportando una visión transversal clave para el desarrollo del nuevo plan estratégico.

La reorganización directiva se produce tras un ejercicio 2026 marcado por avances relevantes en la ejecución de la estrategia y por hitos corporativos y financieros que han reforzado la posición de la compañía. Entre ellos, destaca la adquisición de Iberdrola México, una operación que ha incrementado significativamente la escala, la recurrencia y la visibilidad del negocio, consolidando a Cox como una utility integrada de agua y energía.

Asimismo, Cox ha fortalecido su acceso a los mercados internacionales con una emisión de bonos de 2.000 millones de dólares y una emisión de capital híbrido de 800 millones de dólares, operaciones que recibieron conjuntamente órdenes por aproximadamente 11.000 millones de dólares por parte de inversores institucionales. Este respaldo del mercado refleja la confianza en la estrategia del Grupo y en su capacidad para afrontar su siguiente fase de crecimiento.

TRES VERTICALES

En paralelo a los cambios directivos, Cox reorganizará su estructura de negocio en torno a tres verticales diferenciadas: Cox México, Cox Latam y Service Co. Este modelo permitirá adaptar la organización a la nueva dimensión del Grupo, reforzar la gestión de sus activos y ampliar su capacidad de desarrollo y ejecución de proyectos, con una estructura más próxima a los mercados en los que opera.

España seguirá siendo la sede y el centro de dirección corporativa global de Cox, desde donde se continuará definiendo la estrategia del Grupo, las políticas corporativas y los servicios centrales para el conjunto de la organización. Sobre esta base, la compañía avanzará hacia un modelo más coordinado y orientado a resultados, que combine una visión corporativa global con una mayor proximidad a los mercados, clientes, proyectos y activos.

Enrique Riquelme, presidente ejecutivo de Cox, señaló: “Cox ha cumplido antes de lo previsto la hoja de ruta que se había marcado y ha superado las expectativas de crecimiento para este ejercicio. Hoy tenemos una compañía de una dimensión muy superior y la oportunidad de abrir una etapa aún más ambiciosa. Esta reorganización de nuestra estructura directiva y de negocio nos permite fortalecer el liderazgo del Grupo, adaptar la organización a su nueva realidad y sentar las bases de una propuesta estratégica enfocada en los mercados donde vemos mayores oportunidades de crecimiento, especialmente México y el resto de América Latina”.

(SERVIMEDIA)
05 Nov 2026
s/clc