ELAConELA confía en que la nueva ley se apruebe el 19 de octubre “si todo sale bien”El presidente de la Confederación Nacional de Entidades de Esclerosis Lateral Amiotrófica (conELA), Fernando Martín, confía en que la nueva proposición de ley ELA, acordada anoche entre PP, PSOE, Sumar y Junts, sea aprobada el 19 de octubre para su publicación en el Boletín Oficial del Estado al día siguiente
SanidadAmpliaciónPP y PSOE cierran un acuerdo para tramitar la ‘ley ELA’ en el CongresoPP y PSOE sellaron anoche un pacto para tramitar una nueva proposición de ley para “mejorar la calidad de vida” de las personas con Esclerosis Lateral Amiotrófica (ELA) tras incorporar las reclamaciones del principal partido de la oposición, por lo que el texto da un paso decisivo para ser una realidad en los próximos meses tras años de bloqueo parlamentario
AutónomosEl Ayuntamiento destina 2 millones de euros en subvenciones para los autónomos madrileñosEl Ayuntamiento de Madrid, a instancias del Área de Economía, Innovación y Hacienda, aprobó este jueves en Junta de Gobierno el lanzamiento de una convocatoria de subvenciones de 2 millones de euros en 2024 en favor de las personas afiliadas al régimen especial de trabajadores por cuenta propia o autónomos
DiscapacidadPublicadas las bases de las subvenciones de Enaire a proyectos de inserción laboral de personas con discapacidadEl Boletín Oficial del Estado (BOE) publicó este martes una orden del Ministerio de Transportes y Movilidad Sostenible por la que se establecen las bases para la concesión de subvenciones por parte de Enaire a actividades de fundaciones o asociaciones de utilidad pública que inserten en el mercado laboral a personas con discapacidad
LaboralEl CES comparte la finalidad de la prohibición del despido automático por discapacidad sobrevenida pero detecta “aspectos de mejora”El Consejo Económico y Social (CES) mostró este lunes su respaldo al objetivo que persigue el anteproyecto de ley aprobado por el Gobierno para prohibir la extinción automática del contrato de trabajo en situaciones sobrevenidas de incapacidad permanente total, absoluta o gran invalidez, aunque advierte de que hay “aspectos necesitados de concreción y mejora” en la redacción actual de la norma
LaboralLos trabajadores con incapacidad permanente sobrevenida dispondrán de un mes para decidir si quieren seguir en su empresaLos trabajadores que adquieran una discapacidad sobrevenida que sea causante de una situación de incapacidad permanente dispondrán de un mes desde el momento en el que se les reconozca oficialmente esta situación para informar a su empresa de si quieren permanecer en la compañía, para adaptar el puesto de trabajo, el cambio a otro o proceder a la extinción del contrato. Por su parte, la empresa contará desde entonces de tres meses para responder
DiscapacidadEl Gobierno elimina el despido automático por incapacidad permanenteEl Consejo de Ministros aprobó este martes la reforma del artículo 49.1.e del Estatuto de los Trabajadores, por la que se eliminará como causa automática de extinción de la relación laboral el reconocimiento de la incapacidad permanente de la persona trabajadora, en línea con las demandas del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi)
LaboralEl Gobierno prohibirá el despido automático por discapacidad sobrevenida y priorizará la adaptación del empleoEl Ministerio de Trabajo y Economía Social ha elaborado una reforma del Estatuto de los Trabajadores con la que quiere eliminar la posibilidad de que se extinga automáticamente el contrato de trabajo en determinadas situaciones de discapacidad sobrevenida, priorizando así opciones como la adaptación del empleo o el pase a otras funciones
AccesibilidadGuía para hacer trámites online relacionados con la discapacidad desde casa mediante certificado digitalHacer algunos trámites relacionados con la discapacidad desde casa es posible gracias a métodos de identificación digital. Un ejemplo es la valoración, reconocimiento y acreditación del grado de discapacidad, la puerta para acceder a otras ayudas como la pensión de invalidez, exenciones fiscales por comprar una silla de ruedas o descuentos en el transporte público, entre otros
NormativaEstas son las condiciones para que una persona con discapacidad trabaje y cobre una pensión de incapacidadLa pensión de incapacidad permanente es una prestación económica de la Seguridad Social usada para cubrir la pérdida de ingresos de una persona cuando por una enfermedad o un accidente no puede trabajar o debe cambiar de ocupación. También puede cobrarse por personas con discapacidad en determinados casos e incluso compaginarse con una nómina laboral
laboralHoy concluye el plazo de presentación de propuestas para la reforma del despido por discapacidad sobrevenidaEste sábado concluye la fase de audiencia pública para que se puedan presentar propuestas al anteproyecto de ley que está elaborando el Ministerio de Trabajo y Economía Social para reformar la legislación en materia de despido cuando se reconozca una situación de invalidez en casos de discapacidad sobrevenida, a fin de que la extinción del contrato no sea la práctica general en estos casos por parte de las empresas
laboralMañana concluye el plazo de presentación de propuestas para la reforma del despido por discapacidad sobrevenidaEste sábado concluye la fase de audiencia pública para que se puedan presentar propuestas al anteproyecto de ley que está elaborando el Ministerio de Trabajo y Economía Social para reformar la legislación en materia de despido cuando se reconozca una situación de invalidez en casos de discapacidad sobrevenida, a fin de que la extinción del contrato no sea la práctica general en estos casos por parte de las empresas
TribunalesAnulan su invalidez absoluta tras un accidente al considerar que ha “simulado” su enfermedadEl Juzgado de lo Social número 4 de Donostia-San Sebastián ha anulado el expediente administrativo que reconoció a un trabajador una situación de invalidez permanente absoluta derivada de un accidente laboral al considerar que el hombre “ha fingido unos padecimientos que realmente no tiene”
Prestación laboralEstas son las condiciones para cobrar una pensión de incapacidad permanente cuando se tiene discapacidadLa pensión por incapacidad laboral es una prestación para compensar a una persona que no puede continuar trabajando de forma habitual por enfermedad o un accidente. Cobrar esta ayuda no guarda relación directa con la discapacidad de una persona, pero en algunos casos puede coincidir cuando se producen determinadas circunstancias
El presidente de la Confederación Nacional de Entidades de Esclerosis Lateral Amiotrófica (conELA), Fernando Martín, confía en que la nueva proposición de ley ELA, acordada anoche entre PP, PSOE, Sumar y Junts, sea aprobada el 19 de octubre para su publicación en el Boletín Oficial del Estado al día siguiente
El líder del Partido Popular, Alberto Núñez Feijóo, expresó este martes su satisfacción con el pacto con el PSOE para tramitar la ‘ley ELA’ en el Congreso de los Diputados, y afirmó que es una de “las mejores victorias parlamentarias” porque cambia “radicalmente la vida de quien lo necesita”
PP y PSOE sellaron anoche un pacto para tramitar una nueva proposición de ley para “mejorar la calidad de vida” de las personas con Esclerosis Lateral Amiotrófica (ELA) tras incorporar las reclamaciones del principal partido de la oposición, por lo que el texto da un paso decisivo para ser una realidad en los próximos meses tras años de bloqueo parlamentario
El Ayuntamiento de Madrid, a instancias del Área de Economía, Innovación y Hacienda, aprobó este jueves en Junta de Gobierno el lanzamiento de una convocatoria de subvenciones de 2 millones de euros en 2024 en favor de las personas afiliadas al régimen especial de trabajadores por cuenta propia o autónomos
El Consejo de Ministros aprobó este martes la reforma del artículo 49 del Estatuto de los Trabajadores para eliminar el despido automático por una discapacidad sobrevenida que cause incapacidad permanente, una medida que la vicepresidenta del Gobierno Yolanda Díaz dijo que supone la “erradicación de una discriminación histórica en España” y tras cuya entrada en vigor “seremos más europeos”
El Gobierno prevé llevar este martes al Consejo de Ministros la reforma del artículo 49 del Estatuto de los Trabajadores en segunda vuelta para eliminar el despido automático por una discapacidad sobrevenida que cause incapacidad permanente
El Gobierno prevé llevar mañana, martes, al Consejo de Ministros la reforma del artículo 49 del Estatuto de los Trabajadores en segunda vuelta para eliminar el despido automático por una discapacidad sobrevenida que cause incapacidad permanente
El Boletín Oficial del Estado (BOE) publicó este martes una orden del Ministerio de Transportes y Movilidad Sostenible por la que se establecen las bases para la concesión de subvenciones por parte de Enaire a actividades de fundaciones o asociaciones de utilidad pública que inserten en el mercado laboral a personas con discapacidad
El Consejo Económico y Social (CES) mostró este lunes su respaldo al objetivo que persigue el anteproyecto de ley aprobado por el Gobierno para prohibir la extinción automática del contrato de trabajo en situaciones sobrevenidas de incapacidad permanente total, absoluta o gran invalidez, aunque advierte de que hay “aspectos necesitados de concreción y mejora” en la redacción actual de la norma
Los trabajadores que adquieran una discapacidad sobrevenida que sea causante de una situación de incapacidad permanente dispondrán de un mes desde el momento en el que se les reconozca oficialmente esta situación para informar a su empresa de si quieren permanecer en la compañía, para adaptar el puesto de trabajo, el cambio a otro o proceder a la extinción del contrato. Por su parte, la empresa contará desde entonces de tres meses para responder
El Consejo de Ministros aprobó este martes la reforma del artículo 49.1.e del Estatuto de los Trabajadores, por la que se eliminará como causa automática de extinción de la relación laboral el reconocimiento de la incapacidad permanente de la persona trabajadora, en línea con las demandas del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi)
El Ministerio de Trabajo y Economía Social ha elaborado una reforma del Estatuto de los Trabajadores con la que quiere eliminar la posibilidad de que se extinga automáticamente el contrato de trabajo en determinadas situaciones de discapacidad sobrevenida, priorizando así opciones como la adaptación del empleo o el pase a otras funciones
Hacer algunos trámites relacionados con la discapacidad desde casa es posible gracias a métodos de identificación digital. Un ejemplo es la valoración, reconocimiento y acreditación del grado de discapacidad, la puerta para acceder a otras ayudas como la pensión de invalidez, exenciones fiscales por comprar una silla de ruedas o descuentos en el transporte público, entre otros
La pensión de incapacidad permanente es una prestación económica de la Seguridad Social usada para cubrir la pérdida de ingresos de una persona cuando por una enfermedad o un accidente no puede trabajar o debe cambiar de ocupación. También puede cobrarse por personas con discapacidad en determinados casos e incluso compaginarse con una nómina laboral
Este sábado concluye la fase de audiencia pública para que se puedan presentar propuestas al anteproyecto de ley que está elaborando el Ministerio de Trabajo y Economía Social para reformar la legislación en materia de despido cuando se reconozca una situación de invalidez en casos de discapacidad sobrevenida, a fin de que la extinción del contrato no sea la práctica general en estos casos por parte de las empresas
Este sábado concluye la fase de audiencia pública para que se puedan presentar propuestas al anteproyecto de ley que está elaborando el Ministerio de Trabajo y Economía Social para reformar la legislación en materia de despido cuando se reconozca una situación de invalidez en casos de discapacidad sobrevenida, a fin de que la extinción del contrato no sea la práctica general en estos casos por parte de las empresas
La pensión por incapacidad laboral es una prestación para compensar a una persona que no puede continuar trabajando de forma habitual por enfermedad o un accidente. Cobrar esta ayuda no guarda relación directa con la discapacidad de una persona, pero en algunos casos puede coincidir cuando se producen determinadas circunstancias
