SindicatosFetico lamenta la falta de avances en la negociación del convenio del comercio textilFetico lamentó que, tras la última reunión mantenida este miércoles, las posiciones en la mesa de negociación del comercio textil y del calzado continúan sin avances, lo que "pone de manifiesto" la "inoperancia" del actual sistema de negociación colectiva" e "impide la mejora real de las condiciones laborales de los trabajadores del sector"
PrisionesEl PP se compromete a asumir las reivindicaciones de los funcionarios de prisiones si llega al GobiernoEl secretario general del PP, Miguel Tellado, se comprometió este lunes a asumir las reivindicaciones de los funcionarios de prisiones cuando los populares lleguen al Gobierno. Tras lamentar el "abandono" que sufren "por parte de este Gobierno" y, "probablemente, también de los anteriores", aseguró que los populares lucharán, entre otros, para que se les considere profesión de riesgo, logren la equiparación salarial y cuenten con más y mejores medios
LaboralAmpliaciónUGT y CCOO piden a CEOE que los salarios en convenio crezcan al menos un 12% en tres añosUGT y CCOO van a proponer a CEOE y Cepyme que los convenios colectivos recojan una subida salarial mínima del 12% entre los años 2026 y 2028, a razón del 4% por ejercicio, con revalorizaciones adicionales de entre el 1% y el 3% para los salarios más bajos, al tiempo que solicitarán la incorporación de pluses que ayuden a paliar los problemas de acceso a la vivienda, especialmente en las actividades y territorios más afectados
LaboralAvanceUGT y CCOO proponen a CEOE que los salarios en convenio crezcan al menos un 12% en los próximos tres añosUGT y CCOO van a proponer a CEOE y Cepyme que los convenios colectivos recojan una subida salarial mínima del 12% entre los años 2026 y 2028, a razón del 4% por ejercicio, con revalorizaciones adicionales de entre el 1% y el 3% para los salarios más bajos, al tiempo que solicitarán la incorporación de pluses que ayuden a paliar los problemas de acceso a la vivienda, especialmente en las actividades y territorios más afectados
LaboralTrabajo apunta al campo, la seguridad y la limpieza como posibles beneficiados del incentivo fiscal ligado a la subida del SMIEl Ministerio de Trabajo y Economía Social señaló este lunes que el incentivo fiscal que ultima con Hacienda para tratar de seducir a la patronal para que se avenga a suscribir una subida del salario mínimo interprofesional (SMI) del 3,1% para este año podría beneficiar no solo a empresas con contratos con el sector público, sino también a actividades muy expuestas a esta renta mínima como pueden ser la agricultura, la seguridad privada o la limpieza
LaboralAmpliaciónTrabajo ofrece incentivos fiscales para las empresas más afectadas por el SMI si CEOE apoya un alza del 3,1%El Ministerio de Trabajo y Economía Social ofreció este lunes a CEOE y Cepyme aprobar incentivos fiscales que podrían ubicarse en el impuesto de sociedades para las empresas que se vean especialmente afectadas por la subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), lo que se impulsaría a cambio de que la patronal apoyara una revalorización del 3,1% para este año
BulosLa FAPE insiste en la "necesidad" de una información "veraz y contrastada" ante los bulos en redes socialesLa Federación de Asociaciones de Periodistas de España (FAPE) volvió a alertar de las amenazas que entraña el mal uso de las redes sociales para la información y el fomento de la desinformación en los medios, lo que ha dejado de ser una amenaza puntual para convertirse en un problema estructural, tras los bulos surgidos en torno al accidente ferroviario de Adamuz, difundidos principalmente en ellas, lo que pone de manifiesto, indicó la entidad, “una vez más” la “necesidad de una información veraz, rigurosa y contrastada”
LaboralGaramendi critica el “intervencionismo despiadado” del Ministerio de TrabajoEl presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, criticó este lunes el “intervencionismo despiadado” del Ministerio de Trabajo, que está gestionando “sin tener conocimiento de lo que es una empresa” y obliga a las empresas, sobre todo a las pymes, a plantearse la contratación de trabajadores
DistribuciónDia prevé crear 1.200 empleos este año en EspañaDia prevé crear este año en España unos 1.200 nuevos empleos directos e indirectos, fruto de incorporaciones en tiendas propias, franquicias, comercio electrónico, oficinas y centros logísticos como el almacén de León, que proyecta la empleabilidad de cerca de 200 personas
EmpresasOHLA, primera constructora en España con la ‘Declaración de Brecha Salarial Verificada’ de AenorOHLA se ha convertido en la primera empresa del sector de la construcción en España en obtener la ‘Declaración de Brecha Salarial Verificada’ de Aenor, un reconocimiento que acredita su compromiso con la igualdad retributiva entre mujeres y hombres y con la transparencia salarial, conforme a los estándares más avanzados a nivel nacional y europeo
DistribuciónDia cierra 2025 con 94 nuevas aperturas y un nuevo centro logísticoLa firma de supermercados Dia anunció este viernes que ha cerrado 2025 con 94 nuevas aperturas y un nuevo centro logístico en Sevilla, lo que supone superar un 57% los objetivos de expansión establecidos en el Plan Estratégico 2025-2029
LaboralLa tasa de paro de los mayores de 55 años se sitúa en el 9,8%La tasa de paro entre los mayores de 55 años se situó en el 9,8% en 2025, lo que supone 0,4 puntos por encima de la cohorte entre 25 y 54 años, por lo que la Fundación BBVA considera “un objetivo fundamental” mejorar su formación y atender a las demandas en el empleo, dentro de un contexto de envejecimiento demográfico, aumento del gasto en pensiones y necesidad de capital humano
Estatuto MarcoLos sindicatos reiteran a Sanidad que el Estatuto Médico es “irrenunciable” y mantienen las movilizacionesLa Agrupación por un Estatuto Médico y Facultativo (Apemyf), conformada por 16 organizaciones médicas del conjunto del Estado, reiteró a Sanidad que el Estatuto Médico y Facultativo es “irrenunciable”, por lo que mantendrá las movilizaciones, según informó tras la reunión mantenida este lunes con el Ministerio de Sanidad
Fetico lamentó que, tras la última reunión mantenida este miércoles, las posiciones en la mesa de negociación del comercio textil y del calzado continúan sin avances, lo que "pone de manifiesto" la "inoperancia" del actual sistema de negociación colectiva" e "impide la mejora real de las condiciones laborales de los trabajadores del sector"
El secretario general del PP, Miguel Tellado, se comprometió este lunes a asumir las reivindicaciones de los funcionarios de prisiones cuando los populares lleguen al Gobierno. Tras lamentar el "abandono" que sufren "por parte de este Gobierno" y, "probablemente, también de los anteriores", aseguró que los populares lucharán, entre otros, para que se les considere profesión de riesgo, logren la equiparación salarial y cuenten con más y mejores medios
UGT y CCOO van a proponer a CEOE y Cepyme que los convenios colectivos recojan una subida salarial mínima del 12% entre los años 2026 y 2028, a razón del 4% por ejercicio, con revalorizaciones adicionales de entre el 1% y el 3% para los salarios más bajos, al tiempo que solicitarán la incorporación de pluses que ayuden a paliar los problemas de acceso a la vivienda, especialmente en las actividades y territorios más afectados
Dia prevé crear este año en España unos 1.200 nuevos empleos directos e indirectos, fruto de incorporaciones en tiendas propias, franquicias, comercio electrónico, oficinas y centros logísticos como el almacén de León, que proyecta la empleabilidad de cerca de 200 personas
OHLA se ha convertido en la primera empresa del sector de la construcción en España en obtener la ‘Declaración de Brecha Salarial Verificada’ de Aenor, un reconocimiento que acredita su compromiso con la igualdad retributiva entre mujeres y hombres y con la transparencia salarial, conforme a los estándares más avanzados a nivel nacional y europeo
La firma de supermercados Dia anunció este viernes que ha cerrado 2025 con 94 nuevas aperturas y un nuevo centro logístico en Sevilla, lo que supone superar un 57% los objetivos de expansión establecidos en el Plan Estratégico 2025-2029
La tasa de paro entre los mayores de 55 años se situó en el 9,8% en 2025, lo que supone 0,4 puntos por encima de la cohorte entre 25 y 54 años, por lo que la Fundación BBVA considera “un objetivo fundamental” mejorar su formación y atender a las demandas en el empleo, dentro de un contexto de envejecimiento demográfico, aumento del gasto en pensiones y necesidad de capital humano
