LaboralCCOO y UGT dan por finalizada la negociación sobre los 'riders' pero lamentan que la condición de asalariado se limite a los repartidoresCCOO y UGT dieron por finalizado este miércoles el proceso de negociación sobre la condición laboral de los repartidores de plataformas, los conocidos como ‘riders’, después de la reunión celebrada esta mañana en el diálogo social por ambos sindicatos junto al Ministerio de Trabajo y Economía Social y los representantes de la patronal, sobre la que lamentaron que el reconocimiento de la relación laboral se limite a los repartidores y no abarque al resto de trabajadores de otras plataformas digitales "que utilizan de forma fraudulenta el trabajo autónomo"
LaboralAmpliaciónGobierno y agentes sociales acuerdan que los repartidores de plataformas sean laboralesLas reuniones formales del diálogo social terminaron este miércoles con el acuerdo de todas las partes en que los repartidores de plataformas o 'riders' sean considerados laborales y no autónomos y el Ministerio de Trabajo y Economía Social elaborará un documento final a partir de las propuestas recibidas de sindicatos y empresarios
LaboralCEOE ve "camino por recorrer" en la negociación sobre los repartidores de plataformas e intentará que haya acuerdoEl presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Antonio Garamendi, señaló este miércoles que “intentaremos” que haya acuerdo ante la reunión que tiene lugar en este momento entre el Gobierno y los agentes sociales para ultimar la norma sobre los repartidores de plataformas o ‘riders’, aunque consideró que "todavía queda un camino por recorrer"
LaboralUGT cree que se tendrá que extender el ‘contador a 0’ de los ERTE “en el próximo acuerdo” de prórrogaEl secretario general de UGT, Pepe Álvarez, manifestó este jueves que cree que “en el próximo acuerdo” para prorrogar los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) se va a tener que “modificar” el ‘contador a 0’ de las prestaciones de desempleo “para dar más tiempo” y que se extienda más allá del 31 de diciembre de 2021
ParoUGT insiste en la necesidad de subir el SMI y derogar la reforma laboral ante la precariedad reflejada en los datos del paroUGT señaló que los datos del paro conocidos este martes “reflejan la finalización de la campaña navideña y las restricciones impuestas como consecuencia de la tercera ola de la Covid-19 pero también los agujeros negros de un mercado laboral marcado por la precariedad y temporalidad de los empleos”, por lo que insistió en la necesidad de subir el SMI y abordar la derogación de la reforma laboral de 2012
PandemiaCSIF lamenta que Illa se vaya “sin endurecer restricciones” y pide sustituir a Simón por alguien con “credibilidad y confianza”La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) lamentó este lunes que el todavía ministro de Sanidad, Salvador Illa, abandone mañana el cargo sin haber “atendido” la petición de científicos y comunidades autónomas de endurecer las restricciones contra la Covid-19 y urgió a sustituir al director del Centro de Coordinación de Alertas y Emergencias Sanitarias, Fernando Simón, por un equipo que “aporte credibilidad y genere confianza”
LaboralEscrivá apunta a que en este año se avance para modificar la reforma laboralEl ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá, afirmó este lunes que, en las reformas remitidas a Bruselas, “se respeta” lo pactado en el acuerdo de coalición en lo que respecta a modificar la reforma laboral de 2012, y señaló que 2021 “tiene que ser un año muy importante para ir avanzando en este terreno”
RSCGobierno y expertos destacan la importancia de certificar la calidad en los programas de conciliación y discapacidad de las empresasLa directora general del Trabajo Autónomo, Economía Social y Responsabilidad Social de las Empresas del Ministerio de Trabajo y Economía Social, Maravillas Espín; la responsable de Relaciones Laborales de Naturgy, Paz González, y la directora de atención al cliente de Seguros Pelayo, Rosa Campos, subrayaron la importancia de que las buenas prácticas empresariales en conciliación de la vida laboral e inclusión de la diversidad sean de calidad y cuenten con un certificado que lo acredite
CCOO y UGT advirtieron este jueves al Gobierno de que “o hay movimiento, o hay negociación, o hay Boletín Oficial del Estado (BOE)” sobre la derogación de la reforma laboral, de pensiones o la subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), “o las movilizaciones solo han hecho empezar”
Los sindicatos CCOO y UGT han convocado movilizaciones para este jueves ante las delegaciones del Gobierno de las provincias con el objetivo de reclamar al Ejecutivo que suba el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) y que derogue la reforma laboral y la de pensiones
Las reuniones formales del diálogo social terminaron este miércoles con el acuerdo de todas las partes en que los repartidores de plataformas o 'riders' sean considerados laborales y no autónomos y el Ministerio de Trabajo y Economía Social elaborará un documento final a partir de las propuestas recibidas de sindicatos y empresarios
El sindicato Fasga considera necesario “remover” la Ley de libertad sindical y lo relativo a la negociación colectiva en el Estatuto de los Trabajadores aunque eso “va a generar muchas heridas en organizaciones que han hecho mucho por este país pero que se quieren perpetuar en esa posición hegemónica”
El economista José Carlos Díez considera que “España debería ambicionar ser un hub y un centro de atracción de nómadas digitales por clima y por calidad de vida” ante la marcha de empresarios innovadores de España para buscar capital en el exterior
El exministro de Trabajo Valeriano Gómez manifestó este martes que la evolución del desempleo, que creció en 76.216 personas en enero respecto al mes anterior, “no es tan negativa como en otras ocasiones” y pidió focalizarse en recuperar el empleo perdido durante la pandemia y en reincorporar a los afectados por Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE)
El Tribunal Supremo ha dictado una sentencia en la que avala el marco laboral existente en Telefónica para la contratación de empleados fuera de convenio colectivo
La directora general del Trabajo Autónomo, Economía Social y Responsabilidad Social de las Empresas del Ministerio de Trabajo y Economía Social, Maravillas Espín; la responsable de Relaciones Laborales de Naturgy, Paz González, y la directora de atención al cliente de Seguros Pelayo, Rosa Campos, subrayaron la importancia de que las buenas prácticas empresariales en conciliación de la vida laboral e inclusión de la diversidad sean de calidad y cuenten con un certificado que lo acredite
