LaboralCEOE considera “inaceptable, regresiva e intervencionista” la propuesta de reforma laboral de TrabajoLa Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) tildó este jueves de “inaceptable” la propuesta del Ministerio de Trabajo para modernizar el mercado laboral, al considerar que sus planteamientos “van en contra de la adaptabilidad que necesitan las empresas para poder generar empleo en la actual coyuntura de incertidumbre y transformación, y también de las directrices que nos marca la Comisión Europea en esta materia”
EmpleoCEOE interpreta la caída del paro como “un nuevo avance en la senda de recuperación”La Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) considera que los últimos datos de paro, contratación y afiliación a la Seguridad Social suponen “un nuevo avance en la senda de recuperación”, y sostiene que estas cifras reflejan una evolución “positiva”, “muy en línea con el levantamiento gradual de las medidas de contención sanitaria y con el calendario de vacunación”
Reforma laboralDíaz resta importancia a las críticas de CEOE y sostiene que “forma parte de la lógica negociadora”La vicepresidenta tercera del Gobierno y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, restó importancia al informe presentado por la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) en la mesa de negociación de la reforma laboral, y opinó que sus reproches “forman parte de la lógica negociadora”. La patronal criticó la contrarreforma laboral propuesta por el Gobierno por tener un “abordaje marxista”
LaboralEscrivá, sobre el recorte en la pensión de los baby boomers: “Ayer no tuve mi mejor día”El ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá, afirmó este viernes que “ayer no tuve mi mejor día” cuando afirmó que, con el nuevo mecanismo de equidad intergeneracional, la generación del baby boom tendrá que elegir entre un ajuste en su pensión “bastante moderado” o trabajar más para “asumir” parte del incremento del gasto en pensiones
LaboralLa CEOE pide prolongar los ERTE hasta que finalice el proceso de vacunaciónLa Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) pidió prudencia en las medidas de apoyo y acompañamiento a las personas y empresas, en particular los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE), que “han de prolongarse hasta la finalización del calendario de vacunación que va a permitir atisbar una plena recuperación y una vuelta a la normalidad.”
ParoCCOO advierte que “persiste la crisis social” pese a la recuperación económicaCCOO advirtió este jueves que, “pese a la recuperación económica”, aún “persiste la crisis social”, al destacar que la duración de la crisis y las dificultades para encontrar trabajo han hecho repuntar el paro de larga duración, que alcanza el 46% de la población desempleada
PensionesGaramendi (CEOE) critica el “monólogo social” de Escrivá con la reforma de pensionesEl presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Antonio Garamendi, criticó este jueves el “monólogo social” del ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá, con la reforma de las pensiones
Gobierno de coaliciónIglesias relata a eurodiputados su “esfuerzo incansable” por lograr que el PSOE cumpla el acuerdo de gobiernoEl vicepresidente segundo del Gobierno, Pablo Iglesias, relató este miércoles a diputados del Parlamento Europeo que la dinámica del Ejecutivo de coalición es la de “un esfuerzo incansable por nuestra parte para hacer cumplir el acuerdo que firmamos con el PSOE”, que “ojalá” saliera adelante sin lucha pero “la realidad es la que es”
LaboralCEOE pide ayudas directas a las empresas e impulsar la vacunaciónLa Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) reclamó este martes ayudas directas a las empresas ante el deterioro del empleo e impulsar el calendario de vacunación para reducir las restricciones a la movilidad y fomentar el consumo
LaboralFedea pide suprimir la ‘prohibición’ de despido en los ERTE y ayudas directas a las empresas como créditos participativosLa Fundación de Estudios de Economía Aplicada (Fedea) propone suprimir la ‘prohibición’ de despido de los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) y “reducir las penalizaciones” si se incumple la cláusula que obliga a mantener el empleo durante seis meses, así como dar ayudas directas a las empresas más afectadas en forma de créditos participativos o deuda tributaria de carácter contingente
LaboralGaramendi (CEOE) aboga por revisar la "interpretación" que se hace de la cláusula de mantenimiento del empleo en los ERTEEl presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Antonio Garamendi, abogó este martes en el ‘NEF Online’ por revisar la "interpretación" que se hace de la cláusula de los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) que obliga a mantener los puestos de trabajo durante seis meses y no justifica el despido en ese periodo de trabajadores suspendidos