LOS GRUPOS POLITICOS ABOGAN POR UNA MAYOR REPRESENTATIVIDAD DE LOS DISCAPACITADOS EN LAS LISTA ELECTORALESRepresentantes de diferentes partidos políticos abogaron hoy por una mayor representatividad del sector de la discapacidad en las listas electorales, según explicaron en la "Conferencia sobre el espacio político de la discapacidad", dentro de las II Jornadas de "Medios de Comunicación y Discapacidad. Reto informativo y estrategias de encuentro"
LAS ONG DEBATEN EN MADRID UNA ESTRATEGIA COMUN PARA LA "CONVENCION DE NACIONES UNIDAS SOBRE DISCAPACIDAD"El Foro Europeo de la Discapacidad (EDF), con el apoyo de Fundación ONCE, son los anfitriones de la reunión de trabajo que se está celebrando en Madrid desde el pasdo viernes para avanzar en la redacción de la "Convención de las Naciones Unidas para promover y proteger los derechos de las personas con discapacidad"
UN ESTUDIO DESTACA EL ESCASO COMPROMISO CON LA ACCION SOCIAL DE LAS GRANDES EMPRESAS ESPAÑOLASLa responsabilidad corporativa de las empresas, es decir, su compromiso con los aspectos medioambientales, sociales y laborales, va adquiriendo importancia entre las principales emprsas españolas, si bien la acción social es el capítulo menos desarrollado y el que precisa mayor atención
LA ONCE SACA AL MERCADO JUEGOS EDUCATIVOS DE ORDENADOR PARA NIÑOS CIEGOSLa Organización Nacional de Ciegos (ONCE) ha sacado al mercado una colección de juegos educativos de ordenador para niños ciegos, con el objetivo de que estos adquieran conocimientos y valores utilizando la tecnología multimedia. "Time adventures" y "Diviértete y aprende con", juegos que han sidodesarrollados por el Centro de Investigación, Desarrollo y Aplicaciones Tiflotécnicas de la ONCE (CIDAT) y la Compañía Code-Factory
LA LEY DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Y NO DISCRIMINACION DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD CARECE DE COPROMISOS, SEGUN UGTUGT calificó hoy de "inconcreta" la Ley de Igualdad de Oportunidades y No Discriminación de las Personas con Discapacidad, ya que carece de un sistema de financiación específico, establece plazos para su aplicación "excesivamente largos" y no contempla un régimen sancionador en caso de incumplimiento, "algo inaudito porque estamos hablando de derechos fundamentales"
ZAPLANA ABRE EL DEBATE PARA QUE LAS EMPRESAS ASUMAN LOS COSTES DE LAS PREJUBILACIONES HASTA LOS 65 AÑOSEl ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, Eduardo Zaplana, se mostró hoy dispuesto a estudiar que las empresas que recurren a las prejubilaciones tenganque pagar el coste de las mismas hasta los 65 años, en lugar de hasta los 60 o los 61, como ocurre ahora, en función de si el trabajador empezó a trabajar antes de 1967 o no
El Gobierno británico ha publicado el informe "Mejorar las Oportunidades de las Personas con Discapacidad", en el que se proponen una serie de medidas para desarrollar hasta el año 2025, cuyo objetivo es lograr la igualdad de oportunidades y mejorar la calidad de vida de este colectivo
