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CCOO ACUSA A CALDERA DE TRATAR DE PASAR A SINDICATOS Y CEOE UNA RESPONSABILIDAD SUYA CCOO acusó hoy al ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, Jesús Caldera, de tratar de retirarse de la búsqueda de una solución al problema sobre la revisión del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) y dejar este proceso en exclusiva a los sindicatos y a la patronal CEOE 19 Ene 2005 15:49H
UGT INSTA A LA CEOE A CEDER EN SUS REIVINDICACIONES Y ADMITIR LA CLASULA DE REVISION UGT pidió hoy a la patronal CEOE que ceda en sus reivindicaciones y admita la cláusula de revisión entre los mecanismos de fijación del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), toda vez que los sindicatos ya han reducido sus pretensiones iniciales 18 Ene 2005 15:55H
PERDIDAS 16,7 MILLONES DE HORAS EN HUELGAS HASTA NOVIEMBRE, UN 20% MAS QUE EN 2003 El número de horas de trabajo perdidas en España durante el periodo comprendido entre enero y noviembre de 2004 ascendió a 16,7 millones, lo que supone un 20,01% más que en el mismo periodo de 2003, según los datos hechos públicos hoy por la patronal CEOE 17 Ene 2005 18:01H
TRABAJO ASEGURA QUE UN FORO DE EXPERTOS SE SUMARA AL DIALOGO SOCIAL PARA AVANZAR EN RESPONSABILIDAD SOCIAL El Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales ha confirmado que, junto a la mesa de diálogo social en la que se tratará sobre Responsabilidad Social Corporativa (RSC), tiene previsto impulsar un Foro de Expertos, que incluya ONG, expertos de la universidad y otras entidades, con el objetivo de conseguir una política de RSC 17 Ene 2005 13:33H
BAREA DEFIENDE LIGAR EL AUMENTO DEL SMI A LA PRODUCTIVIDAD José Barea, economista y ex director de la Oficina Presupuestaria del Gobierno con el PP, considera que ligar el aumento del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) a la inflación provocará "una fuerte espiral inflacionista", por lo que se mostró partidario de que la subida del SMI y de los salarios en general tome como referencia la productividad 15 Ene 2005 13:34H
LOS AUTONOMOS DEFIENDEN LA POSTURA DE LA CEOE Y ADVIERTEN DEL PELIGRO INFLACIONISTA DE LA CLAUSULA DE REVISION La Federación Nacional de Trabajadores Autónomos (ATA) defiende la posición adoptada por el Comité Ejecutivo de CEOE en la exigencia de que se retire la cláusula de revisión del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), y advierte del peligro inflacionista que conllevaría su inclusión 15 Ene 2005 13:01H
CEOE ALERTA DE QUE LAS EMPRESAS SIGUEN PERDIENDO COMPETITIVIDAD EXTERIOR CON LA SUBIDA DE PRECIOS La CEOE consideró hoy que el hecho de que el 2004 haya cerrado con una subida de precios del 3,2% supone que las empresas españolas siguen perdiendo competitividad exterior, lo que se trasladará al resto de la economía española y al crecimiento 14 Ene 2005 17:24H
TRABAJO CONFIRMA QUE ESTUDIA UNA NUEVA FORMULA QUE SUSTITUYA A LA CLAUSULA DE REVISION AUTOMATICA El Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales está trabajando en la búsqueda de un nuevo mecanismo que, sustituyendo a la cláusula de revisión automática del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), también garantice el mantenimiento de su poder adquisitivo y logre un mayor consenso entre los interlocutores sociales 14 Ene 2005 15:55H
FEDERICO DURAN SE ALINEA CON CEOE Y SOLBES Y ADVIERTE DEL PELIGRO INFLACIONISTA DE LA CLAUSULA DE REVISION AUTOMATICA El ex presidente del Consejo Económico y Social (CES) y miembro del grupo de expertos para la próxima reforma laboral, Federico Durán, advirtió hoy del peligro que puede suponer la inclusión de la cláusula de revisión automática entre los mecanismos de determinan el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) por la influencia que éste tiene en las negociaciones de los convenios colectivos 13 Ene 2005 19:29H
CALDERA, DISPUESTO A BUSCAR UN MODELO QUE GARANTICE EL PODER ADQUISITIVO DEL SMI DIFERENTE A LA CLAUSULA AUTOMATICA El ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, Jesús Caldera, afirmó hoy que el compromiso alcanzado por el Gobierno con los agentes sociales sobre el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) recogía la incorporación de un mecanismo que evite su pérdida de poder adquisitivo, pero no exigía la inclusión de una cláusula de revisión automática 13 Ene 2005 17:35H
CCOO Y UGT REPLICAN A CEOE QUE LA CLAUSULA DEL SMI FUEPACTADA ENTRE TODOS EL 30 DE DICIEMBRE Comisiones Obreras y UGT replicaron hoy a CEOE que el 30 de diciembre ambos interlocutores y el Gobierno pactaron la inclusión de una cláusula de revisión para el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) que ligara su evolución a la inflación 13 Ene 2005 15:42H
CALDERA, DISPUESTO A ELIMINAR LA CLAUSULA DE REVISION DEL SMI Y BUSCAR OTRA FORMULA QUE GARANTICE SU PODER ADQUISITIVO El ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, Jesús Caldera, se mostró hoy dispuesto a que no exista una cláusula de revisión para el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) que lo ligue a la inflación y buscar otra fórmula que permita mayor consenso y logre el mismo objetivo, esto es, que el SMI no pierda poder adquisitivo 13 Ene 2005 15:41H
BAREA RECHAZA LA CLAUSULA DE REVISION SALARIAL Y DEFIENDE LIGAR EL AUMENTO DEL SMI A LA PRODUCTIVIDAD José Barea, economista y ex director de la Oficina Presupuestaria del Gobierno con el PP, declaró hoy a Servimedia que ligar el aumento del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) a la inflación provocará "una fuerte espiral inflacionista", y se mostró partidario de que la subida del SMI y de los salarios en general tome como referencia la productividad 13 Ene 2005 15:33H
LOS AUTONOMOS DEFIENDEN LA POSTURA DE LA CEOE Y ADVIERTEN DEL PELIGRO INFLACIONISTA DE LA CLAUSULA DE REVISION La Federación Nacional de Trabajadores Autónomos (ATA) defendió hoy la posición adoptada ayer por el Comité Ejecutivo de CEOE en la exigencia de que se retire la cláusula de revisión del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), y advirtió del peligro inflacionista que conllevaría su inclusión 13 Ene 2005 13:02H
CCOO Y UGT TACHAN DE "DESPROPORCIONADAS" LAS ADVERTENCIAS DE CEOE SOBRE LOS EFECTOS DEL SMI Comisiones Obreras y UGT calificaron esta noche de "desproporcionadas" las advertencias lanzadas desde CEOE acerca de los "efectos perniciosos" de la subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) sobre el conjunto de la economía 12 Ene 2005 23:20H
TRABAJO BUSCA FORMULAS DE CONSENSO QUE PERMITAN ACERCAR POSTURAS ENTRE EMPRESARIOS Y SINDICATOS El ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, Jesús Caldera, está analizando posibles fórmulas de consenso que permitan acercar posturas entre empresarios y sindicatos con relación al Salario Mínimo Interprofesional (SMI) 12 Ene 2005 22:37H
CEOE EXIGE UNA REUNIÓN A ZAPATERO PARA RETIRAR LA CLÁUSULA DEL SMI O NO FIRMARÁ EL ACUERDO DE NEGOCIACIÓN COLECTIVA El Comité Ejecutivo de CEOE, reunido hoy de forma extraordinaria, ha decidido pedir al presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, una entrevista para solicitarle la retirada de la cláusula automática de revisión del Salario Mínimo Interprofesional (SMI). Si no logra este objetivo, no firmará un nuevo acuerdo de negociación colectiva con CCOO y UGT 12 Ene 2005 21:20H
GALLARDON QUIERE CONVERTIR MADRID EN CIUDAD DE REFERENCIA A NIVEL INTERNACIONAL El alcalde de Madrid, Alberto Ruiz-Gallardón, presentó hoy la guía del Plan de Internacionalización de la ciudad, que se desarrollará entre 2005 y 2007 y que incluye 87 acciones concretas, elaborada con el objetivo de convertir a Madrid en ciudad de referencia en el siglo XXI y paliar el déficit que padece en su posicionamiento internacional 12 Ene 2005 13:50H
EL COMITE EJECUTIVO DE CEOE SE REUNE HOY PARA DECIDIR SI RENUEVA EL ACUERDO DE NEGOCIACION COLECTIVA El Comité Ejecutivo de la patronal CEOE se reunirá esta tarde en una convocatoria urgente en la que decidirá cuál será su postura en las futuras reuniones para la renovación del Acuerdo Interconfederal de Negociación Colectiva (AINC) y si bloqueará la negociación en caso de que se apruebe definitivamente la cláusula de revisión automática para el SMI 12 Ene 2005 10:15H
CCOO DEFIENDE QUE EL ACUERDO DE CONVENIOS Y EL SALARIO MINIMO SON INDEPENDIENTES Y "TIENEN VIDAS PARALELAS" CCOO niega cualquier relación entre la renovación del Acuerdo Interconfederal de Negociación Colectiva (AINC) y la inclusión de la cláusula de revisión en los mecanismos de fijación del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), como defiende CEOE, y asegura que ambos aspectos "tienen vidas paralelas" 11 Ene 2005 10:13H
LA CEOE INSISTE EN VINCULAR EL ACUERDO DE NEGOCIACION COLECTIVA Y EL SALARIO MINIMO La patronal CEOE insiste en vincular la negociación sobre los mecanismos de revisión del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) y el Acuerdo Interconfederal de Negociación Colectiva (AINC) para 2005, y así lo debatirá en la reunión del Comité Ejecutivo que tendrá lugar mañana, miércoles 11 Ene 2005 10:13H
CCOO ASEGURA QUE EL ACUERDO DE CONVENIOS Y EL SALARIO MINIMO "TIENEN VIDAS PARALELAS" CCOO negó hoy cualquier relación entre la renovación del Acuerdo Interconfederal de Negociación Colectiva (AINC) y la inclusión de la cláusula de revisión en los mecanismos de fijación del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), como defiende CEOE, y aseguró que ambos aspectos "tienen vidas paralelas" 10 Ene 2005 21:08H
LA CEOE INSISTE EN VINCULAR EL ACUERDO DE NEGOCIACION COLECTIVA Y EL SALARIO MINIMO La patronal empresarial CEOE insistió hoy en vincular la negociación sobre los mecanismos de revisión del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) y el Acuerdo Interconfederal de Negociación Colectiva (AINC) para 2005, y así lo debatirá en la reunión del Comité Ejecutivo que tendrá lugar el próximo miércoles 10 Ene 2005 20:36H
CALDERA DEFIENDE QUE LA CLÁUSULA DE REVISIÓN SALARIAL EN LOS CONVENIOS NO HA PROVOCADO UNA "ESPIRAL INFLACIONISTA" El ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, Jesús Caldera, negó hoy que la introducción de cláusulas de revisión en los Acuerdos de Negociación Colectiva (ANC), tal y como ha ocurrido en los últimos años, tenga un carácter inflacionista 05 Ene 2005 18:43H
EL SECTOR CRITICO DE CCOO DENUNCIA LA COMPLACENCIA DE LOS SINDICATOS CON LA CEOE EN LOS ACUERDOS DE CONVENIOS El sector crítico de CCOO denunció hoy la complacencia de los sindicatos en los Acuerdos Interconfederales de Negociación Colectiva (AINC) y asguró que su renovación durante los pasados tres años sólo ha servido para "una moderación salarial y un empobrecimiento del contenido de los acuerdos" 05 Ene 2005 16:13H

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