CUEVAS PROPONE A RATO MEDIDAS PARA CONTROLAR LA INFLACION, COMO LA REBAJA DE COTIZACIONES Y EL ABARATAMIENTO DEL DESPIDOCEOE remitió hoy un documento al ministro de Economía, Rodrigo Rato, y a los cuatro secretarios de Estado de este departamento, en el que propone las medidas que, a su juicio, deberían adoptarse para controlar el repunte de la iflación, entre las que figura una rebaja de las cotizaciones sociales, el abaratamiento del despido y continuar con el proceso de privatizaciones
EL SECTOR HOTELERO AUMENTO UN 8% SU FACTURACION EN 1998El sector hotelero facturó en 1998 un total de 1.140.375 millones de pesetas, lo que supuso un aumento del 8,04 por ciento en relación a 1997, según un informe difundido hoy por la Federación Española de Hoteles
AEROPUERTOS. LAS CAMARAS DE COMERCIO EXIGEN MEDIDAS URGENTES PARA ACABAR CON EL CAOS AEREOEl Consejo Superior de Cámaras de Comercio considera que los problemas de navegación aérea y la forma en ue están siendo tratados perjudican seriamente la evolución de la economía española, dañan la productividad de las empresas, dificultan su internacionalización y deterioran la imagen del sector turístico
LA MAYORIA DE LOS DIRECTIVOS CREEN QUE HAY QUE PROFUNDIZAR ENLA REFORMA LABORAL DEL 97 Y OPINAN QUE LAS 35 HORAS NO CREAN EMPLEOCerca de un 70% de los directivos empresariales españoles consideran que la reforma laboral del 97 ha tenido más efectos positivos que negativos, aunque un 65% opinan que dentro de un año será necesario profundizar en esta reforma, según un sondeo realizado entre directivos, que muestra también que más de res de cada cuatro encuestados entienden que la reducción de la jornada laboral a 35 horas no es una medida eficaz para crear empleo
BAJAR LA JORNADA SEMANAL A 35 HORAS DESTRUIRIA 250.000 EMPLEOS EN CUATRO AÑOS Y MAS DE 600.000 EN DIEZ AÑOSReducir la jornada laboral de 40 horas semanales a 35, como reclaman los sindicatos, provocaría la destrucción de alrededor de 250.000 epleos en cuatro años y más de 600.000 al cabo de diez años, según un estudio realizado por el Instituto de Predicción Económica L.R. Klein de la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad Autónoma de Madrid
LA CEOE PIDE AL GOBIERNO Y A LOS EMPRESARIOS QUE PRESTEN MAS ATENCION A LOS FACTORES QUE CONDICIONAN LA COMPETITIVIDADLa Confedración Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) señala en su último informe de coyuntura socioeconómica que las autoridades económicas y los propios empresarios deben prestar más atención a los factores que condicionan la competitividad (como son la productividad y los costes), para homologar nuestro nivel de vida con el europeo, informaron fuentes de la patronal
LA CEOE RECOMIENDASUBIDAS SALARIALES SUPERIORES AL 1,1% SOLO A CAMBIO DE UN INCREMENTO APRECIABLE EN LA PRODUCTIVIDADEl presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), José María Cuevas, aseguró hoy a los medios de comunicación que la patronal recomendará que en la negociación colectiva se tome el 1,1% como referencia para la subida salarial, cifra que sólo se debe superar en caso de que se compense con un incremento apreciable de la productividad
EURO. CCOO CREE QUE CON LA ENTRADA EN VIGOR DEL EURO PUEDE HABER TENTACIONES DE REALIZAR AJUSTES DE EMPLEO Y SALARIOSCCOO saludó hoy como "un hecho positivo" la entrada en vigor del euro, aunque advirtió de que puede haber la tentación de realizar ajustes en materia de empleo y salarios, ignorando los excedentes empresariales, al no poder recurrir los países miembros a realizar devaluaciones para mejorar su competitividad. En un comunicado difundido hoy, la central que lidera Antonio Gutiérrez destaca que la moneda única tendrá repercusiones históricas, e insiste en que el euro debería contribuir a una mayor estabilidad del tipo de cambio y a la reducción de los costes de transacción en el territorio de aplicación de la moneda
PLAN ESTABILIDAD. UGT ASEGURA QUE NO SE CUMPLIRAN LOS OBJETIVOS DE EMPLEO DEL PLAN DE ESTABILIDADUGT valoró hoy el cambio de discurso del Gobierno al admitir que el Programa de Estabilidad es copatible con aumentos salariales por encima de la inflación, al tiempo que se mostró seguro de que con la actual política económica no se cumplirán los objetivos de empleo recogidos en dicho plan
MENDEZ REITERA A ARENAS QUE DA POR FINALIZADO ESTE PROCESO DE DIALOGO SOCIALEl secretario general de UGT, Cándido Méndez, reiteró hoy que da por concluido este proceso de diálogo social con el Gobierno, e insistió en que no acudirá a las reuniones que convoque el Ministerio de Trabajo de las dos mesas de negociación que siguen abiertas, la de incentivos al empleo estable y la de políticas activas y pasivas de empleo
UGT PEDIRA EN 1999 SUBIDAS SALARIALES DEL 2,8% COMO MEDIAUGT pedirá n la negociación colectiva del próximo año subidas salariales del 2,8% como media, según informaron hoy en rueda de prensa el secretario general del sindicato, Cándido Méndez, y el secretario de Acción Sindical, Toni Ferrer, quienes presentaron las conclusiones de las jornadas confederales sobre negociación colectiva celebradas ayer y hoy en Madrid
VIVA AIR. EL SEPLA ACUSA A IBERIA DE "INCAPACIDAD" PARA HACER RENTABLE VIVA AIR COMO LAS DEMAS EMPRESAS "CHARTER"El presidente de la Sección Sindical del Sepla en Iberia, Juan José Arroyo, dclaró hoy a Servimedia que los únicos responsables del anuncio de cierre de Viva Air, filial del grupo aéreo estatal, son sus gestores, que "han demostrado su ineficiencia e incapacidad para convertir esta empresa en un negocio rentable como las demás firmas 'charter' de Europa"