LOS SINDICATOS DENUNCIAN QUE AGUIRRE DISCRIMINA A LOS FUNCIONARIOS REGIONALES AL SUBIRLES SOLO UN 3% SU SALARIOEl área pública de CCOO y las Federaciones de Servicios Públicos de UGT y CSIT-UP denunciaron hoy que el Gobierno que preside Esperanza Aguirre discriminará en 2008 a los 200.000 trabajadores públicos de la Comunidad al aplicar exclusivamente el incremento retributivo básico del 3%, a diferencia del resto de administraciones públicas españolas que ofrecen suplementos para acercar dicho incremento al 4,1% de inflación
BARREDA DESTINARÁ SU AUMENTO SALARIAL A LA CRUZ ROJAEl presidente de Castilla-La Mancha, José María Barreda, anunció hoy que destinará durante 2008 a la Cruz Roja el montante de la subida de su sueldo como jefe del Ejecutivo, que aprobó hoy el Parlamento regional
EL SALARIO MÍNIMO SUBIRÁ UN 5,5% EN 2007, HASTA LOS 570,6 EUROSEl secretario general de Empleo, Antonio González, anunció hoy a los interlocutores sociales, como es preceptivo antes de la aprobación por el Consejo de Ministros, la intención del Gobierno de incrementar el salario mínimo interprofesional en 29,7 euros mensuales, hasta alcanzar los 570,6 euros
LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS CERRARÁN 2007 CON UN SUPERÁVIT DEL 0,7% DEL PIBEl conjunto de las administraciones públicas cerrará el ejercicio 2007 con un superávit del 0,7% del PIB, fruto de un patrón de crecimiento de la economía "más equilibrado", según explicó hoy el vicepresidente económico, Pedro Solbes, tras presentar al Congreso los Presupuestos Generales del Estado para 2007
UGT CULPA A LOS BENEFICIOS EMPRESARIALES DE LAS TENSIONES INFLACIONISTASLa Unión General de Trabajadores (UGT) achacó hoy a los beneficios empresariales, derivados de las subidas "injustificadas" de precios, del "descontrol de la inflacción" y, de esta forma, negó que las culpables de las tensiones inflacionistas sean las subidas salariales
LAS HORAS DE TRABAJO PERDIDAS POR HUELGAS AUMENTARON UN 14,54% EN EL PRIMER SEMESTRE, SEGÚN CEOELas horas de trabajo perdidas en España durante el primer semestre del año ascendieron a 11.882.345, como consecuencia de las 729 huelgas contabilizadas, que afectaron a empresas y sectores con un total de 473.777 trabajadores censados, de los que 143.191 resultaron directamente implicados, según los últimos datos recogidos en el informe sobre conflictividad laboral, realizado por los servicios técnicos de CEOE
EL COMITÉ DE VOLKSWAGEN DECIDE SOBRE LA NEGOCIACIÓN DEL CONVENIOEl comité de empresa de Volkswagen Navarra vota hoy si va a negociar la oferta del quinto convenio presentado por la dirección el pasado 27 de marzo -como pretenden los sindicatos UGT, LAB, CGT y Confederación de Cuadros-, o si, por el contrario, se prorroga el cuarto convenio hasta el 1 de mayo de 2007, una vez que se hayan celebrado las elecciones dentro del comité, postura que defiende CCOO
VOTACIÓN EN EL COMITÉ SOBRE LA NEGOCIACIÓN DEL CONVENIOEl comité de empresa de Volkswagen Navarra vota mañana, lunes, si va a negociar la oferta del quinto convenio presentado por la dirección el pasado 27 de marzo -tal y como pretenden los sindicatos UGT, LAB, CGT y Confederación de Cuadros-, o por el contrario, se va a prorrogar el cuarto convenio hasta el 1 de mayo de 2007, una vez que se hayan celebrado las elecciones dentro del comité, postura que defiende CCOO
EL COMITÉ DE EMPRESA VOTA EL PRÓXIMO LUNES SOBRE LA NEGOCIACIÓN DEL CONVENIOEl comité de empresa de Volkswagen Navarra vota el próximo lunes, día 12, si va a negociar la oferta del quinto convenio presentado por la dirección el pasado 27 de marzo - tal y como pretenden los sindicatos UGT, LAB, CGT y Confederación de Cuadros-, o por el contrario, se va a prorrogar el cuarto convenio hasta el 1 de mayo de 2007, una vez que se hayan celebrado las elecciones dentro del comité, postura que defiende CCOO
LA COMUNIDAD EMITE UN INFORME DESFAVORABLE AL ERE DE MICROSER ELECTRONICSLa Consejería de Mujer y Empleo ha remitido al Ministerio de Trabajo su informe "desfavorable" al Expediente de Regulación de Empleo (ERE) relativo a la empresa Microser Electronics, "por considerarse insuficientemente justificada y, por tanto, desproporcionada la medida propuesta y su incidencia en cuanto a garantizar la viabilidad futura de la empresa"
El sector crítico de CCOO rechazó hoy la moderación salarial dado que "los precios no se moderan" y la situación de inflación en España "está descontrolada"
