LaboralYolanda Díaz ve “más interesante” una reducción de jornada flexible que la semana de cuatro días “rígidos”La vicepresidenta segunda del Gobierno, Yolanda Díaz, señaló este miércoles acerca de la reducción de la jornada laboral de 40 horas que es “mucho más interesante” centrarse en reducir la jornada total de horas “sin rigideces” en vez de apostar por la jornada laboral de cuatro días porque en esta se puede acabar trabajando de manera “rígida” y “hacer jornadas de 10 horas”
Castilla-La ManchaInserta Empleo y Cecam fomentan el empleo de las personas con discapacidadLa secretaria general y directora de Transformación y Excelencia e Igualdad de Fundación ONCE y secretaria general de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, y el presidente de la Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha (Cecam), Ángel Nicolás, han firmado un convenio para fomentar el empleo de las personas con discapacidad
TribunalesPlantean al Constitucional si el límite de embargo de sueldos y pensiones perjudica a mujeres con pensión compensatoriaLa sección cuarta de la Audiencia Provincial de A Coruña ha acordado plantear al Tribunal Constitucional (TC) la posible inconstitucionalidad de aplicar al derecho a la pensión compensatoria, percibida mayoritariamente por mujeres, la regla general de inembargabilidad de sueldos y pensiones del artículo 607 de la Ley de Enjuiciamiento Civil (LEC). Los magistrados advierten que podría ser contrario al derecho a la tutela judicial efectiva y al derecho a la igualdad ante la ley sin discriminación por razón de sexo
Violencia de género"Las empresas pueden hacer mucho contra la violencia de género", afirma la presidenta de FedepeLa presidenta de la Federación Española de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresas (Fedepe), Ana Bujaldón, considera que las empresas "pueden hacer mucho contra la violencia de género", ya que uno de los factores cruciales para que una mujer pueda salir de esa situación es "poder contar con recursos económicos para empezar de nuevo", por lo que "el ámbito laboral es importantísimo"
UniversidadesLas facultades de Bellas Artes amenazan con llevar la Ley de Enseñanzas Artísticas a la justicia por "intolerable"La Conferencia de decanos y decanas de las Facultades de Bellas Artes de España mostró este viernes su "profunda preocupación" ante el anteproyecto de ley que equipara las enseñanzas artísticas a las universitarias y manifestó que “no van a tolerar que se traspasen unas líneas rojas que suponen un duro ataque al sistema de calidad”
EmpresasAdecco Group busca ‘CEO por un mes’ en EspañaDesde hoy y hasta el próximo 13 de abril Addeco Group tendrá abierto el plazo de inscripción para optar a ser ‘CEO por un mes’ en España. La entidad recordó que “el problema del desempleo juvenil no deja de ser un lastre para nuestra sociedad. La generación mejor formada de la historia a nivel académico carece en ocasiones de los conocimientos prácticos para incorporarse al mercado laboral”
UniversidadesAmpliaciónEl Senado corrige la ley de Universidades en temas de personal y la remite al CongresoEl Pleno del Senado aprobó este miércoles modificar el Proyecto de Ley Orgánica del Sistema Universitario (LOSU) al introducir enmiendas relativas al personal y el profesorado, con lo que el texto retornará al Congreso de los Diputados para ultimar el trámite parlamentario antes de su aprobación definitiva
UniversidadesEl Senado plantea corregir la ley de Universidades en temas de personalEl Pleno del Senado debatió este miércoles modificar el Proyecto de Ley Orgánica del Sistema Universitario (LOSU) para introducir enmiendas relativas con el personal y el profesorado, con lo que el texto una vez modificado tendrá que retornar al Congreso para ultimar el trámite parlamentario antes de su aprobación definitiva
DiscapacidadFundación ONCE y Accenture acuerdan contratar a 50 personas con discapacidad durante los próximos cinco añosEl presidente de Accenture en España, Portugal e Israel, Domingo Mirón, y el vicepresidente ejecutivo de la Fundación ONCE, Alberto Durán, han renovado el Convenio Inserta que suscribieron por vez primera en el año 2007 y que, en esta ocasión, supondrá la contratación de 50 personas con discapacidad durante los próximos cinco años, llegando así a las 119 contrataciones desde el inicio de la colaboración
DesigualdadLa brecha salarial de personas con discapacidad aumenta hasta el 17,8%La brecha salarial que sufren las personas con discapacidad en España, lejos de cerrarse, se agranda y se sitúa en máximos, con una diferencia del 17,8%. Esto provoca, en comparación con la media de los españoles, que la pérdida de poder adquisitivo sea más pronunciada en este colectivo de por sí ya vulnerable
La Federación Española de Centros Tecnológicos (Fedit) celebrará el próximo 6 de marzo el encuentro informativo ‘Innovación en femenino: sin referentes no hay vocaciones ni igualdad’, que tendrá lugar a partir de las 10.30 horas en formato virtual
La Fageda alcanzó un acuerdo con la entidad social madrileña ‘Comida Para Todos’ para unir el compromiso social de ambas entidades que cooperarán para contribuir a la alimentación de personas vulnerables y en riesgo de exclusión social en los barrios de San Blas y Orcasur de Madrid
Una de cada tres trabajadoras españolas ven “insuficientes” las medidas de igualdad de género implantadas en su empresa y una de cada cinco afirma que no se lleva a cabo ninguna en su compañía
La ministra de Hacienda y Función Pública, María Jesús Montero, confirmó este miércoles que el Gobierno incrementará del 7% actual hasta el 10% el número de plazas reservadas para personas con discapacidad en las futuras ofertas de empleo público
La vicepresidenta segunda del Gobierno, Yolanda Díaz, señaló este miércoles acerca de la reducción de la jornada laboral de 40 horas que es “mucho más interesante” centrarse en reducir la jornada total de horas “sin rigideces” en vez de apostar por la jornada laboral de cuatro días porque en esta se puede acabar trabajando de manera “rígida” y “hacer jornadas de 10 horas”
La ministra de Ciencia e Innovación, Diana Morant, subrayó este martes que el Gobierno de España “quiere fortalecer y reivindicar el Sistema Público de Ciencia e Innovación como pilar fundamental de nuestro Estado de bienestar”
La mayoría de los españoles -concretamente, el 83%- cree que hay un trato despectivo hacia la mujer en el entorno profesional dentro del sector de la automoción
El instituto Cervantes y el British Council ratificaron este martes su alianza para remover las “barreras adicionales” que se encuentran las personas con discapacidad en el aprendizaje de idiomas
La secretaria general y directora de Transformación y Excelencia e Igualdad de Fundación ONCE y secretaria general de Inserta Empleo, Virginia Carcedo, y el presidente de la Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha (Cecam), Ángel Nicolás, han firmado un convenio para fomentar el empleo de las personas con discapacidad
Fundación Integra inauguró este lunes Integra Tech, una de las líneas de actuación de su 'hub' digital, dirigida a mejorar la capacitación de personas en riesgo de exclusión y con discapacidad
La presidenta de la Federación Española de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresas (Fedepe), Ana Bujaldón, considera que las empresas "pueden hacer mucho contra la violencia de género", ya que uno de los factores cruciales para que una mujer pueda salir de esa situación es "poder contar con recursos económicos para empezar de nuevo", por lo que "el ámbito laboral es importantísimo"
Fundación ONCE ha sido reconocida por la Universidad de Córdoba (UCO) con uno de los Premios Tomás de Aquino por ser referente dentro del mundo de la discapacidad en el ámbito universitario
El Foro Inserta Empleo Público, que nace con el objetivo de apoyar a las administraciones públicas en la inclusión laboral de personas con discapacidad y el fomento de la gestión estratégica del talento diverso, será presentado el 17 de marzo en el marco de una jornada que se celebrará en la Sala Constitucional del Congreso de los Diputados
Desde hoy y hasta el próximo 13 de abril Addeco Group tendrá abierto el plazo de inscripción para optar a ser ‘CEO por un mes’ en España. La entidad recordó que “el problema del desempleo juvenil no deja de ser un lastre para nuestra sociedad. La generación mejor formada de la historia a nivel académico carece en ocasiones de los conocimientos prácticos para incorporarse al mercado laboral”
El Grupo Social ONCE defiende el fin de la brecha salarial entre mujeres y hombres y reivindica la eliminación de las brechas de género que afectan a las primeras --en especial a las que tienen discapacidad-- en la imagen de sus tradicionales cupones
El Pleno del Senado debatió este miércoles modificar el Proyecto de Ley Orgánica del Sistema Universitario (LOSU) para introducir enmiendas relativas con el personal y el profesorado, con lo que el texto una vez modificado tendrá que retornar al Congreso para ultimar el trámite parlamentario antes de su aprobación definitiva
Aceleradora Unoentrecienmil y LUP son los dos proyectos españoles con gran impacto social que han sido seleccionados para participar en la gran final de la sexta edición de los Premios a la Innovación Social, una iniciativa que promueve Fundación Mapfre en colaboración con IE University
El presidente de Accenture en España, Portugal e Israel, Domingo Mirón, y el vicepresidente ejecutivo de la Fundación ONCE, Alberto Durán, han renovado el Convenio Inserta que suscribieron por vez primera en el año 2007 y que, en esta ocasión, supondrá la contratación de 50 personas con discapacidad durante los próximos cinco años, llegando así a las 119 contrataciones desde el inicio de la colaboración
La brecha salarial que sufren las personas con discapacidad en España, lejos de cerrarse, se agranda y se sitúa en máximos, con una diferencia del 17,8%. Esto provoca, en comparación con la media de los españoles, que la pérdida de poder adquisitivo sea más pronunciada en este colectivo de por sí ya vulnerable
