MadridEl absentismo cuesta más de 6.000 millones al año a las empresas madrileñas, según CEIMLa Confederación Empresarial de Madrid-CEOE (CEIM) advirtió este viernes de que el absentismo laboral supone un coste anual de más de 6.000 millones de euros para las empresas madrileñas, tras incrementarse un 17,2% solo en el último año y casi un 250% en los últimos diez
EmpresasFetico gana las elecciones en MasOrangeLa Confederación Sindical Independiente Fetico ha logrado una victoria que considera "histórica" en las elecciones sindicales celebradas en las cuatro principales sociedades del grupo +Orange, ubicadas en las oficinas centrales de Madrid
CáncerEMT Madrid y la AECC vinilan un autobús por el Día Mundial contra el CáncerUn autobús de la Empresa Municipal de Transportes de Madrid circulará durante todo el mes de febrero vinilado con una campaña para la investigación contra el cáncer como parte de una colaboración entre el Ayuntamiento de Madrid y la Asociación Española contra el Cáncer (AECC) con motivo del Día Internacional contra el Cáncer
BancaATA y Sabadell renuevan su colaboración para dar financiación a los autónomosLa Federación de Asociaciones de Trabajadores Autónomos (ATA) y el Banco Sabadell han renovado su acuerdo de colaboración por el que la entidad ofrece financiación a los autónomos asociados y, además, está trabajando en nuevas líneas para ofrecer 2.500 millones de euros
SindicatosFetico lamenta la falta de avances en la negociación del convenio del comercio textilFetico lamentó que, tras la última reunión mantenida este miércoles, las posiciones en la mesa de negociación del comercio textil y del calzado continúan sin avances, lo que "pone de manifiesto" la "inoperancia" del actual sistema de negociación colectiva" e "impide la mejora real de las condiciones laborales de los trabajadores del sector"
DistribuciónCarrefour reúne a los agentes del sector pesquero para debatir sobre el futuro y la sostenibilidad de la economía azulCarrefour celebró este miércoles una jornada titulada 'Pesca y acuicultura en España: economía azul del mar a la mesa', organizada por la compañía en colaboración con la Reecea (Red Española de Espacios de Conocimiento para la Economía Azul) y la Secretaría de Pesca del Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación. En este encuentro, los agentes del sector pesquero debatieron sobre su sostenibilidad y analizaron cómo asegurar el atractivo de estos productos para los clientes
OrtoprótesisFamma plantea que la venta de productos ortoprotésicos la realicen profesionales con formación y conocimientos técnicosEl presidente de la Federación de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (Famma-Cocemfe) de la Comunidad de Madrid, Javier Font, solicitó este miércoles abrir un debate sobre el mercado de los productos ortoprotésicos con el objetivo de que su venta sea realizada por profesionales con la formación y los conocimientos técnicos necesarios
LaboralCCOO traslada a la Dirección de Correos su “profunda preocupación” por la precariedad laboralCCOO trasladó este martes a la Dirección de Correos su “profunda preocupación” por la situación de precariedad laboral y los reiterados incumplimientos legales” en materia de empleo a tiempo parcial y exigió “activar de manera inmediata” los mecanismos de negociación previstos en la ley, el Convenio Colectivo y el Acuerdo Marco suscrito con las organizaciones sindicales
DiscapacidadLa Fundación ONCE Baja Visión impulsa una red estatal de centros especializados para mejorar la atención a personas con baja visiónLa Fundación ONCE Baja Visión (FOBV) inició este lunes el despliegue de una red de centros especializados y colaboradores en toda España con la incorporación de Barañano Baja Visión y Óptica Alcocer como “primeros recursos validados” dentro de este nuevo modelo de atención, una iniciativa orientada a “mejorar la calidad, homogeneidad y accesibilidad” de los servicios dirigidos a personas con baja visión
Función PúblicaUGT pide mantener la horquilla salarial con el SMI en el V Convenio Único de la AGEUGT Servicios Públicos exigió este viernes la continuidad de la horquilla salarial en las retribuciones del V Convenio Único del Personal Laboral de la Administración General del Estado, en coherencia con la evolución del Salario Mínimo Interprofesional (SMI)
LaboralAmpliaciónEl SMI subirá un 3,1% en 2026 con el apoyo de los sindicatos y el rechazo de CEOE, que ve “trilerismo” en los incentivos del GobiernoEl Ministerio de Trabajo y Economía Social y los sindicatos pactaron este jueves elevar el salario mínimo interprofesional (SMI) un 3,1%, de manera que pasará de los 1.184 euros por 14 pagas a 1.221, una medida que, finalmente, no contará con el respaldo de la patronal, a la que no le convencieron los incentivos fiscales ofrecidos por el Gobierno a cambio de que apoyara esta revalorización y que de hecho los tildó de "trilerismo"
DiscapacidadEl Cermi sitúa la innovación social como eje estratégico para los derechos de las personas con discapacidadEl Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Ccermi) comunicó este martes que "sitúa la innovación social como eje estratégico para el ejercicio efectivo de los derechos de las personas con discapacidad", tras la celebración de una nueva sesión de La Palestra, espacio de reflexión de esta entidad estatal
LaboralAmpliaciónUGT y CCOO piden a CEOE que los salarios en convenio crezcan al menos un 12% en tres añosUGT y CCOO van a proponer a CEOE y Cepyme que los convenios colectivos recojan una subida salarial mínima del 12% entre los años 2026 y 2028, a razón del 4% por ejercicio, con revalorizaciones adicionales de entre el 1% y el 3% para los salarios más bajos, al tiempo que solicitarán la incorporación de pluses que ayuden a paliar los problemas de acceso a la vivienda, especialmente en las actividades y territorios más afectados
LaboralAvanceUGT y CCOO proponen a CEOE que los salarios en convenio crezcan al menos un 12% en los próximos tres añosUGT y CCOO van a proponer a CEOE y Cepyme que los convenios colectivos recojan una subida salarial mínima del 12% entre los años 2026 y 2028, a razón del 4% por ejercicio, con revalorizaciones adicionales de entre el 1% y el 3% para los salarios más bajos, al tiempo que solicitarán la incorporación de pluses que ayuden a paliar los problemas de acceso a la vivienda, especialmente en las actividades y territorios más afectados
La Confederación Empresarial de Madrid-CEOE (CEIM) advirtió este viernes de que el absentismo laboral supone un coste anual de más de 6.000 millones de euros para las empresas madrileñas, tras incrementarse un 17,2% solo en el último año y casi un 250% en los últimos diez
La Confederación Sindical Independiente Fetico ha logrado una victoria que considera "histórica" en las elecciones sindicales celebradas en las cuatro principales sociedades del grupo +Orange, ubicadas en las oficinas centrales de Madrid
Un autobús de la Empresa Municipal de Transportes de Madrid circulará durante todo el mes de febrero vinilado con una campaña para la investigación contra el cáncer como parte de una colaboración entre el Ayuntamiento de Madrid y la Asociación Española contra el Cáncer (AECC) con motivo del Día Internacional contra el Cáncer
La patronal propondrá a los sindicatos “transformar” complementos de los convenios colectivos, con el fin de contribuir a reducir el absentismo laboral que, entre 2017 y 2024, se disparó de 5,5 horas al mes por empleado de media a nueve y supondrá ya en 2025 un coste de unos 33.000 millones de euros
Carrefour celebró este miércoles una jornada titulada 'Pesca y acuicultura en España: economía azul del mar a la mesa', organizada por la compañía en colaboración con la Reecea (Red Española de Espacios de Conocimiento para la Economía Azul) y la Secretaría de Pesca del Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación. En este encuentro, los agentes del sector pesquero debatieron sobre su sostenibilidad y analizaron cómo asegurar el atractivo de estos productos para los clientes
El presidente de la Federación de Asociaciones de Personas con Discapacidad Física y Orgánica (Famma-Cocemfe) de la Comunidad de Madrid, Javier Font, solicitó este miércoles abrir un debate sobre el mercado de los productos ortoprotésicos con el objetivo de que su venta sea realizada por profesionales con la formación y los conocimientos técnicos necesarios
La Fundación ONCE Baja Visión (FOBV) inició este lunes el despliegue de una red de centros especializados y colaboradores en toda España con la incorporación de Barañano Baja Visión y Óptica Alcocer como “primeros recursos validados” dentro de este nuevo modelo de atención, una iniciativa orientada a “mejorar la calidad, homogeneidad y accesibilidad” de los servicios dirigidos a personas con baja visión
La Universidad de Extremadura y Fundación ONCE firmaron este viernes un convenio de colaboración para aumentar el número de estudiantes con discapacidad en las enseñanzas superiores y, posteriormente, para ayudarles a encontrar empleos acordes a su formación
Telefónica ha recibido 5.123 solicitudes de adhesión al ERE en las tres sociedades reguladas por el convenio de empresas vinculadas (CEV): Telefónica de España (TdE), Telefónica Móviles (TME) y Telefónica Soluciones (Tsol)
El Ministerio de Trabajo y Economía Social y los sindicatos pactaron este jueves elevar el salario mínimo interprofesional (SMI) un 3,1%, de manera que pasará de los 1.184 euros por 14 pagas a 1.221, una medida que, finalmente, no contará con el respaldo de la patronal, a la que no le convencieron los incentivos fiscales ofrecidos por el Gobierno a cambio de que apoyara esta revalorización y que de hecho los tildó de "trilerismo"
El Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Ccermi) comunicó este martes que "sitúa la innovación social como eje estratégico para el ejercicio efectivo de los derechos de las personas con discapacidad", tras la celebración de una nueva sesión de La Palestra, espacio de reflexión de esta entidad estatal
Este martes se ha formalizado una encomienda de gestión por parte de la Comunidad de Madrid al Colegio Oficial de Gestores Administrativos de Madrid (Icogam) que tiene como finalidad mejorar la forma en que se tramitan los procedimientos relacionados con el transporte terrestre y con las tarjetas de estacionamiento para personas con movilidad reducida
Telefónica ha recibido hasta la fecha solicitudes de adscripción voluntaria al Expediente de Regulación Empleo (ERE) hasta en un 72% de los empleados previstos en las tres filiales GBU afectadas por el ajuste: Global Solutions (TGS), Innovación Digital (TID) y Telefónica SA (TSA)
UGT y CCOO van a proponer a CEOE y Cepyme que los convenios colectivos recojan una subida salarial mínima del 12% entre los años 2026 y 2028, a razón del 4% por ejercicio, con revalorizaciones adicionales de entre el 1% y el 3% para los salarios más bajos, al tiempo que solicitarán la incorporación de pluses que ayuden a paliar los problemas de acceso a la vivienda, especialmente en las actividades y territorios más afectados
