El encuentro reunió a profesionales y directivos para reflexionar sobre el impacto de los sesgos, la cultura organizativa y la experiencia personal en la construcción de entornos laborales más inclusivos y equitativos.

Uno de los momentos centrales fue la intervención de Marta Arce, abanderada del equipo español en los Juegos Paralímpicos de París 2024, quien compartió su experiencia personal y profesional poniendo el foco en valores como “la resiliencia, la confianza y la superación”. “Caigo, me levanto, me sacudo el polvo y sigo hacia delante”, señaló la deportista durante su intervención.

La jornada comenzó con una cata a ciegas dirigida por Jonatan Armegol, considerado “el único crítico gastronómico ciego de España”, con el objetivo de “mostrar cómo la percepción influye en la manera de interpretar la realidad”.

Con esta iniciativa, APD y Fundación ONCE, a través de Inserta Empleo, reforzaron su compromiso con la promoción del talento diverso y la igualdad de oportunidades en el ámbito empresarial.

Inserta Empleo es la entidad de recursos humanos de Fundación ONCE especializada en discapacidad. Con más de 25 años de experiencia y 48 oficinas en toda España, ayuda a las personas con discapacidad a acceder al mercado laboral y apoya a las empresas en la búsqueda de candidatos, sin coste alguno.

Su actividad se desarrolla en el marco de los programas estatales FSE+ de ‘Empleo Juvenil’ e ‘Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha contra la Pobreza’, todos ellos cofinanciados por la Unión Europea.