REFORMA LABORAL. CONFEMETAL CONSIDERA QUE LA REFORMA ES UN "HIO IMPORTANTE"La patronal Confemetal, que agrupa a 90.000 empresas con un total de 900.000 trabajadores en sectores como el automóvil, los bienes de equipo y la siderurgia, considera que la reforma laboral es un "hito importante" en las relaciones de trabajo, aunque sostiene que la reducción de la indemnización de despido para los nuevos contratos indefinidos debió ser mayor
MINUSVALIDOS Y REFORMA LABORAL (V) ----------------------------------El secretario general de la Confederación Estatal de Minusválidos Físicos (COCEMFE), Inocencio Valdivia, considera importante la inclusión de las personas discapacitadas entre los grupos que pueden beneficiarse del nuevo contrato indefinido pactado por ls agentes sociales, aunque reconoce que todavía es un paso "tímido" en la integración laboral del colectivo
MINUSVALIDOS Y REFORMA LABORAL (IV) -----------------------------------La secretaria de Acción Social de la Comisión Ejecutiva Confederal de UGT, Almudena Fontcha, ha animado a las empresas a que realicen contratos a las personas con discapacidad y ha exigido el cumplimiento de la obligación de cubrir el 2% de las plantillas con trabajadores discapacitados
MINUSVALIDOS Y REFORMA LABORAL (III) ------------------------------------E presidente de la Confederación Nacional de Sordos, Luis Cañón, ha señalado a Servimedia que "la inclusión de medidas propuestas por el CERMI (comité integrado por las organizaciones de discapacitados más importantes del país) para la promoción de empleo de personas con discapcidad en el preacuerdo sobre la reforma laboral alcanzado por los agentes sociales es un avance importante para este colectivo"
REFORMA LABORAL. GUTIERREZ (CCOO) LLAMA "MENTIROSOS" A ANGUITA Y AGUILAREl secretario general de CCOO, Antonio Gutiérrez, calificó hoy de "mentiras" las críticas vertidas por el coordinador general deIU, Julio Anguita, y la portavoz de esta coalición en el Congreso, Rosa Aguilar, contra el acuerdo sobre la reforma laboral alcanzado entre empresarios y sindicatos
REFORMA LABORAL. EL CATEDRATICO SAGARDOY VE CONSTITUCIONAL EL NUEVO CONTRADO INDEFINIDO CON INDEMNIZACION MAS BAJAEl catedrático de Derecho Laboral de la Universidad Complutense, Juan Antonio Sagardoy, manifestó hoya Servimedia que no cree que sea de dudosa constitucionalidad, como apuntó hoy Izquierda Unida, fijar una indemnización de despido más baja en el nuevo contrato fijo pactado entre sindicatos y empresarios para jóvenes de 18 a 29 años, parados de larga duración, mayores de 45 años y personas con minusvalías
REFORMA LABORAL. UGT Y CCOO ANIMAN A LA CONTRATACION DE MINUSVALIDOS POR LAS EMPRESASLos secretarios de Empleo, de CCOO, Lola Liceras, y de UGT, Jesús Pérez, animaron hoy a las empresas a que realicen contratos a las personas con minusvalías y exigieron qu se cumpla la obligación de cubrir el 2% de las plantillas con trabajadores minusválidos
LA JUNTA DE ANDALUCIA DARA SUBVENCIONES DE HASTA 700.000 PESETAS PARA FAVORECER CONTRATOS INDEFINIDOSLa Junta de Andalucía subvencionará a aquellas epresas que favorezcan los contratos de carácter indefinido con ayudas de entre 300.000 y 700.000 pesetas por contrato, según las medidas contempladas en el Pacto por el Empleo y el Desarrollo Económico de Andalucía que ha sido alcanzado esta madrugada con la Confederación de Empresarios de Andalucía y los sindicatos UGT y CCOO
EL INSALUD Y LAS CCAA PODRAN TRANSFORMAR EN FUNDACIONES TODOS LOS HOSPITALES PUBLICOSEl Insalud y las comunidades podrán dotar de personalidad jurídica a todos los hospitales públicos que lo soliciten y que estén preparados para emprender la transformación. De esta forma, los hospitales podrán ser gestionados por empresas públicas, consorcios, fundaciones u otras entidades de naturaleza o titularidad pública admitias en el ordenamiento jurídico
PATRONAL Y SINDICATOS SEGUIRAN NEGOCIANDO LA SEMANA QUE VIENELos sindicatos UGT y CCOO seguirán negociando la próxim semana con la CEOE la reforma laboral tras cerrar un acuerdo definitivo sobre el nuevo contrato indefinido al que podrán acceder contratados temporales y colectivos con dificultades de inserción laboral, y que tendrán derecho a una indemnización, en caso de despido improcedente, de 33 días por año trabajado con un máximo de 24 mensualidades
REFORMA LABORAL. LA CEOE Y LOS SINDICATOS NEGOCIAN LA DISTRIBUCION DEL TIEMPO DE TRABAJOLos secretarios generales de UGT y CCOO, Cándido Méndez y Antonio Gutiérrez, han negociando hoycon el presidente de la CEOE, José María Cuevas, aspectos pendientes de la reforma laboral, como la distribución y reducción del tiempo de trabajo, así como mayores garantías para determinados tipos de contratos actuales
REFORMA LABORAL. EL SECTOR CRITICO DE CCOO PIDE QUE SE CONSULTE A LOS AFILIADOS ANTES DE FIRMAR EL ACUERDOEl líder del sector crítico de CCOO, Agustín Moreno, criticó hoy los términos de la reforma laboral pactados entre sindicatos y empresarios, ya que en su opinión el nuevo contrato indefinido, con una indemnización de 33 días por año trabajado, noservirá para crear empleo y sólo provocará un efecto sustitución de los antiguos trabajadores fijos por los nuevos
CCOO DICE QUE NO HABRA ACUERDO SOBRE LA REFORMA LABORAL AL MENOS HASTA EL JUEVES PROXIMOEl sindicato CCOO difundió esta tarde un comunicado de prensa en el que asegura que no considera posible alcanzar un acuerdo global sobre la reforma laboral antes del próximo jueves y que para la redacción definitiva de un texto será necesario posiblemente seguir negociando algunos días tras las Semana Santa
La patronal Confemetal, que agrupa a 90.000 empresas con un total de 900.000 trabajadores en sectores como el automóvil, los bienes de equipo y la siderurgia, considera que la reforma laboral es un "hito importante" en las relaciones de trabajo, aunque sostiene que la reducción de la indemnización de despido para los nuevos contratos indefinidos debió ser mayor
