Asimismo, pidió la “colaboración de las empresas para involucrarse más en este proceso, conocer mejor el potencial de las personas con discapacidad y ofrecer más contratos de trabajo que les permitan una mayor autonomía e inclusión social”.

Lo dijo durante su visita al Centro Especial de Empleo Juan XXIII Roncalli, que trabaja desde hace más de 50 años para la inclusión sociolaboral de personas con discapacidad intelectual. El consejero felicitó al centro “por la labor que ha venido desarrollando en sus más de 50 años de historia, y porque es un vivo ejemplo de que este modelo de mercado laboral protegido funciona, y permite a personas con discapacidad insertarse en el mundo profesional, aprender y desarrollar una labor profesional, y conseguir una vida social más activa”.

Asimismo, durante su visita, Lasquetty dio la enhorabuena a un grupo de alumnos que se graduaban tras realizar el curso de ‘Operaciones Básicas de Cocina’, subvencionado por la Comunidad y la Fundación Mahou-San Miguel.

El Centro Juan XXIII Roncallli presta servicios a empresas en las áreas de gestión documental y tratamiento de datos, edición y marketing, logística, fabricación industrial, suministros, jardinería, explotación agrícola, alimentación y eventos, entre otros, así como el más reciente de suministro y comercialización de la energía.

Cuenta con tres espacios, uno en Madrid y dos en Torres de la Alameda, en los que suma 313 trabajadores, un 74% de ellos con discapacidad.

Las ayudas del Gobierno madrileño destinadas a la incorporación de personas con discapacidad al mercado laboral se dirigen a proyectos para la generación de empleo protegido, actividades de formación, impulso a iniciativas de emprendimiento y creación de itinerarios para la inserción laboral ordinario.

MÁS DE 200 CENTROS

La Comunidad de Madrid tiene actualmente 236 Centros Especiales de Empleo, en los que trabajan 19.575 personas. Se trata de empresas que participan en el mercado de bienes y servicios, si bien su plantilla debe estar constituida en, al menos, un 70% por trabajadores con discapacidad igual o superior al 33%. Estos centros reciben una subvención para el mantenimiento de los puestos de trabajo de sus empleados.

A estos 236 centros la Comunidad ha destinado 73,3 millones de euros durante el año pasado, además de una dotación adicional de 12 millones de euros procedentes del Fondo Covid-19 para garantizar los puestos de trabajo de las personas con discapacidad, que se han visto gravemente afectadas por la pandemia.