El programa, que cuenta con la colaboración de Indra Group, está abierto, como en la edición anterior, no sólo a mujeres con discapacidad que tengan un grado universitario, sino también a aquellas que hayan obtenido un título de Formación Profesional de grado superior.

Por tanto, el objetivo de esta iniciativa es ayudar a mejorar su carrera profesional en un campo laboral tecnológico a las mujeres con discapacidad interesadas en hacerlo, mediante un programa formativo sin coste para ellas que comenzará el próximo mes de octubre y que finalizará en junio de 2026.

El programa está abierto a mujeres con titulación universitaria o de Formación Profesional de grado superior de todo el territorio español, de todas las edades y de distintas disciplinas de formación y carreras profesionales.

Como en las ediciones anteriores, el aprendizaje se dividirá en tres fases de formación virtual sobre los asuntos más candentes. Además, contará con tutorías y contenidos inspiradores con mentores de diferentes empresas y prácticas en compañías tecnológicas.

La primera de las tres fases de la formación será la denominada Transformación Digital, cuya finalidad es la adquisición de conocimientos y habilidades tecnológicas por parte de las alumnas para trabajar en empleos de la economía digital a lo largo de sus cuatro semanas de duración.

Terminado este periodo, comenzará el titulado Especialización, que se extenderá hasta finales de marzo de 2026 y que, como su nombre indica, ofrecerá una formación especializada centrada en tres certificaciones: Inteligencia artificial (IA), Ciberseguridad y Automatización.

Finalmente, llegará Real Work, una etapa en la que las estudiantes podrán realizar prácticas remuneradas en un entorno real, aplicando los conocimientos adquiridos para que aumenten sus experiencias y aprendizaje.

Las interesadas en participar en la formación pueden presentar sus solicitudes a través de la web del programa ('https://www.radia.university/') hasta el próximo 24 de julio.

Tras esta fecha, comenzará el proceso de selección, que consistirá en una prueba y una entrevista online que se comunicará a las aspirantes que hayan presentado la documentación requerida correctamente.