DiscapacidadReportajeQué se puede preguntar en una entrevista de trabajo a una persona con discapacidadEnfrentarse a una entrevista de trabajo es algo que requiere de preparación para quien contrata y para quien aspira a ser contratado. En el caso de incluir a una persona con discapacidad en el proceso de selección, hay ciertos aspectos a tener en cuenta para ambas partes. Expertos en derecho, recursos humanos y discapacidad explican qué leyes regulan lo que debe suceder y lo que no en una entrevista de trabajo con personas con discapacidad
LaboralEl SEPE, a favor de rebajar el tamaño de las empresas que deben contratar a personas con discapacidad por leyEl director general del Servicio Público de Empleo Estatal (Sepe), Gerardo Gutiérrez, aseguró que le “gusta” la “idea” de que en España se pueda rebajar el tamaño de las empresas que estén sometidas a la obligación legal de contar con un mínimo del 2% de personas con discapacidad en su plantilla, dado que este mandato afecta en la actualidad a aquellas compañías con 50 empleados o más
EmpleoReportajeEstas son las ventajas fiscales y subvenciones para empresas por contratar a personas con discapacidadLas empresas que contratan a personas con discapacidad en España se pueden beneficiar de ayudas e incentivos fiscales en función de cuál sea la modalidad de su contrato. Por ejemplo, una empresa que contrate de forma indefinida a alguien con discapacidad puede deducirse entre 4.500 y 6.300 euros en las cotizaciones a la Seguridad Social, a lo que puede sumar otra deducción de hasta 12.000 euros si para esa contratación crea un nuevo puesto de trabajo
TransporteEnaire implanta un nuevo modelo de gestión de sus sistemas de informaciónEnaire ha iniciado un proceso de implantación de un nuevo modelo de gestión de sus sistemas de información, con el fin de proveer de aquellas soluciones (procesos y tecnología) que mejoren la eficiencia técnica y económica de los actuales servicios
EmpleoEl empleo de personas con discapacidad está 40 puntos por debajo de la población generalLa tasa de empleo de las personas con discapacidad en España está casi 40 puntos por debajo de la población general, puesto que se sitúa respectivamente en el 26,9% y en el 66,3%. Además, la tasa de paro de este colectivo es casi 8 puntos mayor que la media nacional, dado que asciende al 22,5% frente al 14,7% de las personas sin discapacidad
EnergíaBogas pide “no bajar la guardia” con los precios del gasEl consejero delegado de Endesa, José Bogas, destacó este viernes que “hoy podemos afirmar que estamos mejor que hace un año” por la bajada de los precios del gas, aunque advirtió de que “no hay certidumbre sobre el comportamiento que podría tener en el medio plazo” por lo que pidió “no bajar la guardia”
TecnológicasIndra gana 44 millones en el primer trimestre, un 11% másIndra logró un beneficio neto en el primer trimestre del año de 44 millones de euros, lo que supone un 11,1% más que en el mismo periodo de 2022 (39 millones), según los resultados publicados este jueves por la compañía
SanidadEl gasto sanitario privado y de los conciertos llega a 40.727 millones, un 3,65% del PIB españolEl peso del gasto sanitario privado, sumado a los conciertos (o colaboración privada-pública), alcanza los 40.727 millones de euros y supone un 3,64% del PIB español, según el informe ‘Sanidad privada, aportando valor 2023’, realizado por el Instituto para el Desarrollo e Integración de la Sanidad (Fundación IDIS)
EmpleoAegon y Fundación ONCE se unen para fomentar el empleo de las personas con discapacidadEl consejero delegado de Aegon, Tomás Alfaro, y el director general de Fundación ONCE, José Luis Martínez Donoso, firmaron este jueves un Convenio Inserta para promover la contratación de personas con discapacidad en la compañía de seguros durante los próximos tres años
EmpleoLa Cámara de España prevé la creación de 250.000 empleos este añoLa Cámara de España calcula que este año se crearán 250.000 empleos en el país, pese a la ralentización de la economía, según un informe publicado este jueves por la organización a partir de la última Encuesta de Población Activa (EPA)
EnergíaEndesa busca talento joven STEM en una feria en BarcelonaEndesa participa este jueves en la XI edición de la feria de empleo JOBarcelona 2023, International Junior Talent Acquisition JOBFair, organizada por la consultoría Talent Point HRC, para buscar perfiles STEM (ciencias, tecnología, ingeniería y matemáticas, en sus siglas en inglés)
EnergíaEndesa busca mañana talento joven STEM en una feria en BarcelonaEndesa participará mañana jueves en la XI edición de la feria de empleo JOBarcelona 2023, International Junior Talent Acquisition JOBFair, organizada por la consultoría Talent Point HRC, para buscar perfiles STEM (ciencias, tecnología, ingeniería y matemáticas, en sus siglas en inglés)
InmobiliarioEl Estado no podrá obligar a los agentes inmobiliarios a contratar un seguro de responsabilidad civilUna enmienda transaccional del PDeCat, apoyada por el PSOE, PP, Unidas Podemos, ERC y EH Bildu eliminó el apartado cuatro del artículo 30 de la Ley de Vivienda que obligaba a los agentes inmobiliarios a “suscribir un seguro de responsabilidad civil” para el ejercicio de su actividad como intermediadores del sector
EmpresasDeutsche Telekom amplía su apuesta por España con una nueva oficina en ValenciaDeutsche Telekom sigue mostrando un fuerte interés por ampliar su presencia en España y ahora el grupo alemán inaugura un nuevo Centro de Valor de Deutsche Telekom IT en Valencia que estará operado por T-Systems Iberia, la filial de servicios de digitalización para empresas y administración pública del grupo, que empleará a casi 400 expertos tecnológicos
Enfrentarse a una entrevista de trabajo es algo que requiere de preparación para quien contrata y para quien aspira a ser contratado. En el caso de incluir a una persona con discapacidad en el proceso de selección, hay ciertos aspectos a tener en cuenta para ambas partes. Expertos en derecho, recursos humanos y discapacidad explican qué leyes regulan lo que debe suceder y lo que no en una entrevista de trabajo con personas con discapacidad
El Programa Operativo Plurirregional de Inclusión Social e Economía Social de Galicia ha insertado a 20.000 personas de las 50.000 que ha atendido entre 2016 y 2023, con un presupuesto que supera los 30 millones de euros, y dará a conocer más detalles de sus resultados este martes
El Programa Operativo Plurirregional de Inclusión Social y Economía Social de Galicia ha insertado a 20.000 personas de las 50.000 que ha atendido entre 2016 y 2023, con un presupuesto que supera los 30 millones de euros, y dará a conocer más detalles de sus resultados mañana, martes
El Programa Operativo Plurirregional de Inclusión Social e Economía Social de Galicia ha insertado a 20.000 personas de las 50.000 que ha atendido entre 2016 y 2023, con un presupuesto que supera los 30 millones de euros
El director general del Servicio Público de Empleo Estatal (Sepe), Gerardo Gutiérrez, aseguró que le “gusta” la “idea” de que en España se pueda rebajar el tamaño de las empresas que estén sometidas a la obligación legal de contar con un mínimo del 2% de personas con discapacidad en su plantilla, dado que este mandato afecta en la actualidad a aquellas compañías con 50 empleados o más
Las empresas que contratan a personas con discapacidad en España se pueden beneficiar de ayudas e incentivos fiscales en función de cuál sea la modalidad de su contrato. Por ejemplo, una empresa que contrate de forma indefinida a alguien con discapacidad puede deducirse entre 4.500 y 6.300 euros en las cotizaciones a la Seguridad Social, a lo que puede sumar otra deducción de hasta 12.000 euros si para esa contratación crea un nuevo puesto de trabajo
Seis de cada diez trabajadores en España están en empresas donde "nunca han visto pasar, ni se le espera, a una persona con discapacidad”, por lo que el Grupo Social ONCE cree que "es preciso trabajar" con ellas para fomentar la inclusión de este colectivo en el mercado laboral ordinario
La tasa de empleo de las personas con discapacidad en España está casi 40 puntos por debajo de la población general, puesto que se sitúa respectivamente en el 26,9% y en el 66,3%. Además, la tasa de paro de este colectivo es casi 8 puntos mayor que la media nacional, dado que asciende al 22,5% frente al 14,7% de las personas sin discapacidad
Indra logró un beneficio neto en el primer trimestre del año de 44 millones de euros, lo que supone un 11,1% más que en el mismo periodo de 2022 (39 millones), según los resultados publicados este jueves por la compañía
El peso del gasto sanitario privado, sumado a los conciertos (o colaboración privada-pública), alcanza los 40.727 millones de euros y supone un 3,64% del PIB español, según el informe ‘Sanidad privada, aportando valor 2023’, realizado por el Instituto para el Desarrollo e Integración de la Sanidad (Fundación IDIS)
El consejero delegado de Aegon, Tomás Alfaro, y el director general de Fundación ONCE, José Luis Martínez Donoso, firmaron este jueves un Convenio Inserta para promover la contratación de personas con discapacidad en la compañía de seguros durante los próximos tres años
Una enmienda transaccional del PDeCat, apoyada por el PSOE, PP, Unidas Podemos, ERC y EH Bildu eliminó el apartado cuatro del artículo 30 de la Ley de Vivienda que obligaba a los agentes inmobiliarios a “suscribir un seguro de responsabilidad civil” para el ejercicio de su actividad como intermediadores del sector
Deutsche Telekom sigue mostrando un fuerte interés por ampliar su presencia en España y ahora el grupo alemán inaugura un nuevo Centro de Valor de Deutsche Telekom IT en Valencia que estará operado por T-Systems Iberia, la filial de servicios de digitalización para empresas y administración pública del grupo, que empleará a casi 400 expertos tecnológicos
La AEERC ha otorgado al área de Contact Center de ILUNION el reconocimiento correspondiente a su iniciativa ‘CRECE’, por la apertura de dos Centros Regionales de Atención al Cliente (CRAC) en dos municipios de la provincia de Cáceres
