LaboralLa UE acuerda impulsar la economía social y relaciona los problemas de salud mental con la precariedad laboralEl Consejo de Empleo y Políticas Sociales de la Unión Europea (Epsco) aprobó este lunes una Recomendación para desarrollar la economía social en toda la Unión Europea, así como unas Conclusiones sobre salud mental y precariedad laboral, el primer documento de estas características que recibe el visto bueno de los veintisiete Estados miembros
Salud mentalLas empresas del Ibex-35 elevan su compromiso con la salud mentalEl Grupo de Acción de Salud y Sostenibilidad, liderado por Forética y compuesto por 23 grandes empresas -encabezadas por Chiesi, Grupo ASISA y Quirónsalud-, publica con motivo del Día Mundial de la Salud Mental, la cuarta edición del ‘Observatorio IBEX 35’, en el que se ha analizado cómo y en qué medida las empresas del Ibex-35 contribuyen a la salud mental y el bienestar de sus empleados y cómo ha sido su evolución en los últimos cuatro años
VacacionesProponen fijar las vacaciones en la segunda quincena de julio para combatir el calor extremoCientíficos del Instituto de Geociencias del Consejo Superior de Investigaciones Científicas y la Universidad Complutense de Madrid (IGEO-CSIC-UCM) han propuesto programar las vacaciones de verano en la segunda quincena de julio, el periodo más cálido del año, para mitigar los impactos negativos del calor extremo
Día Salud MentalIniesta protagoniza la campaña ‘Tenemos que hablar de esto’, del Consejo General de la Psicología por el Día de la Salud MentalEl campeón mundial de fútbol Andrés Iniesta es el protagonista del cuarto episodio de la campaña ‘Tenemos que hablar de esto’, lanzado por el Consejo General de la Psicología (COP) con motivo del Día Mundial de la Salud Mental, que se celebrará el martes. Iniesta reconoce ahí que “no le veía el final a la depresión” y afirma que sigue acudiendo a la psicóloga para manejar sus emociones
EmpresasEl 91% de las empresas tuvo algún incidente de ciberseguridad en el último añoEl 91% de los responsables de seguridad de las empresas ha tenido que enfrentarse a, como mínimo, un incidente de seguridad en el último año, de los que un 47% fueron "graves", según el informe ‘Fit for a Secure Future’ elaborado por Vodafone Business
SaludLas personas con urticaria crónica tardan más de tres años hasta conseguir un diagnósticoLa Asociación de Afectados por Urticaria Crónica (AAUC) y Novartis han elaborado el primer ‘Atlas de la UC en España’, revisado por la Academia Española de Dermatología y Venereología (AEDV) y la Sociedad Española de Alergología e Inmunología Clínica (SEAIC). El objetivo del documento es visibilizar el impacto psicoemocional de esta enfermedad y motivar un cambio de modelo de la atención sanitaria de la enfermedad para mejorar la calidad de vida de los pacientes
FútbolLALIGA y SportBoost organizan la primera jornada de IA aplicada al deporteLALIGA y SportBoost han organizado la primera jornada de inteligencia artificial (IA) aplicada al deporte, inaugurada por Javier Tebas como presidente de LALIGA y el exfutbolista Iker Casillas como fundador de la aceleradora de startups SportBoost
MacroeconomíaAmpliaciónBBVA Research recorta al 1,8% su previsión de crecimiento para 2024 y habla ya de una “desaceleración cíclica”BBVA Research ha mantenido en el 2,4% su estimación de crecimiento del PIB para tras conocer las últimas correcciones del Instituto Nacional de Estadística (INE), y ha corregido a la baja su augurio para 2024, desde el 2,1% anterior hasta el 1,8%, por la “desaceleración cíclica” de la economía española, que se verá afectada por la transmisión de las subidas de tipos y el encarecimiento del petróleo
LaboralCCOO y UGT defienden endurecer el coste del despido y CEOE avisa: “Nosotros nos quedamos donde estamos”Los secretarios generales de CCOO y UGT, Unai Sordo y Pepe Álvarez, respectivamente, defendieron este martes abrir una negociación para modificar la regulación del despido en España y que este sea más disuasorio para las empresas, mientras el presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, recordó que este apartado no formó parte del pacto de la reforma laboral y avisó de que “por tanto, nosotros nos quedamos donde estamos”
LaboralCepyme responde a Sánchez que la subida del SMI “no debe obedecer a promesas electorales, partidistas y cortoplacistas”El presidente de la Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (Cepyme), Gerardo Cuerva, aseguró este lunes, al ser preguntado por la promesa de Pedro Sánchez de fijar por ley que el salario mínimo interprofesional (SMI) sea del 60% de sueldo medio en España, que subir este indicador “no debe obedecer a promesas electorales, partidistas y cortoplacistas, sino realmente a la marcha económica”
SostenibilidadIAG acusa a la Administración de hacer política de ‘greenwashing’ y pide más “incentivos”El consejero delegado del Grupo IAG, Luis Gallego, acusó a Gobiernos de distintos países y niveles de la Administración de hacer “política de ‘greenwashing’” que consiste en poner “mandatos” difíciles de cumplir a las empresas en materia de sostenibilidad para conseguir un “titular” y presumir de hacer “política verde” cuando lo que ocurre es que “pasan un problema”, y reclamó una política parecida a la de Estados Unidos, más basada en “incentivos”
IALa Gerencia de Informática de la Seguridad Social aborda el presente y el futuro de la Inteligencia ArtificialLa Gerencia de Informática de la Seguridad Social (GISS) ha organizado una jornada divulgativa en la que, bajo el título ‘La revolución de la IA: impacto en el presente y previsión para el futuro’, se abordaron las posibilidades y retos que plantea el uso de la inteligencia artificial, en concreto, la generativa, en una organización como la Seguridad Social
DigitalizaciónTelefónica y The Valley forman a directivos españoles en capacidades digitalesTelefónica y The Valley han llegado a un acuerdo para formar a directivos de pequeñas y medianas empresas con el objetivo de que adquieran los conocimientos y las habilidades necesarias que les ayuden a impulsar la transformación digital de sus compañías
LaboralTrabajo insiste en reducir la jornada laboral a 37,5 horas en 2024: “Es un objetivo razonable y alcanzable”El secretario de Estado de Empleo y Economía Social, Joaquín Pérez Rey, insistió este martes en la idea de la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo en funciones, Yolanda Díaz, de reducir la jornada laboral máxima a 37,5 horas en 2024 (actualmente se sitúa en 40) y subrayó que es un objetivo “razonable y alcanzable”
InvestiduraFeijóo propone un pacto con los agentes sociales y económicos para garantizar la conciliación familiarEl líder del Partido Popular y candidato a la investidura, Alberto Núñez Feijóo, se comprometió este martes a impulsar un pacto con los agentes sociales y económicos para que, “en el plazo de un año”, se pueda disponer de un marco general, que desarrollarían luego las empresas y permita favorecer la conciliación familiar