MadridEl Ayuntamiento de Madrid organiza las V Jornadas de Accesibilidad UniversalLa Dirección General de Accesibilidad del Área de Gobierno de Vicealcaldía, Portavoz, Seguridad y Emergencias del Ayuntamiento de Madrid ha organizado las V Jornadas de Accesibilidad Universal, que se celebrarán el 22 y 23 de octubre, en horario de 9.30 a 14.00 horas, en el Centro Cultural Eduardo Úrculo
EmpresasLas patronales de limpieza vuelven a reclamar que se reforme la Ley de DesindexaciónLas dos patronales del sector de la limpieza, la Asociación de Federaciones y Empresas de Limpieza Nacionales (Afelin) y la Asociación de Empresas de Limpieza (Aspel), volvieron a reivindicar este lunes la necesidad de reformar la Ley de Desindexación ya que, según sus cálculos, no poder actualizar precios les ha costado 225 millones de euros
ViviendaEl Ayuntamiento de Madrid invierte 50 millones de euros en el Plan Rehabilita para viviendasEl Ayuntamiento de Madrid presentó este lunes la nueva edición del Plan Rehabilita, el programa municipal que subvenciona obras para la mejora de la accesibilidad, conservación, eficiencia energética y salubridad en edificios residenciales y viviendas unifamiliares, dotado en esta edición con 50 millones de euros
EmpresasEl juzgado de instrucción archiva por segunda vez la denuncia contra RestaliaEl Juzgado de instrucción número 52 de Madrid donde se tramita la denuncia contra Restalia desde el verano de 2021 ha archivado la causa por segunda vez, tras haberla archivado ya en primera instancia en enero del 2023, según ha informado El Confidencial
AbusosEl Defensor presentará el martes en el Congreso su informe sobre abusos sexuales en la IglesiaEl Defensor del Pueblo, Ángel Gabilondo, presentará el martes en el Congreso de los Diputados el informe que ha realizado la institución sobre los abusos sexuales en el ámbito de la Iglesia católica y el papel de los poderes públicos. Gabilondo entregó este documento hace casi un año, el 27 de octubre de 2023
HistoriaColón disminuyó el riesgo de sufrir huracanes al retrasar el viaje para reparar 'La Pinta'La expedición comandada por Cristóbal Colón para llegar a América en 1492 redujo la probabilidad de encontrarse con algún huracán atlántico, sin saberlo, debido a que el viaje se retrasó por la rotura del mástil de 'La Pinta', una de las carabelas que embarcaron hacia lo que entonces se denominaba Nuevo Mundo
VenezuelaEl Consejo de Derechos Humanos de la ONU renueva el mandato de su misión para VenezuelaEl Consejo de Derechos Humanos de las Naciones Unidas aprobó este viernes la prórroga por dos años del mandato de la ‘Misión Internacional Independiente de Determinación de los Hechos sobre Venezuela’, al igual que el del Alto Comisionado de la ONU para los Derechos Humanos
Salud mentalTÜV SÜD subraya la importancia de políticas proactivas para prevenir problemas de salud mental en el trabajoTÜV SÜD considera que estas cifras muestran la necesidad urgente de que las empresas adopten políticas proactivas para prevenir y gestionar los problemas de salud mental en el trabajo, previniendo situaciones de desigualdad y discriminación, cargas de trabajo excesivas o inseguridad laboral. Lourdes Mora, responsable de sostenibilidad social de TÜV SÜD, destacó que “cuidar la salud mental de los empleados no es solo un derecho fundamental, sino también un factor clave para generar eficiencia en las organizaciones y garantizar la fidelización del talento. Actualmente, existen todavía muchas organizaciones que no cuentan con políticas específicas para detectar, prevenir y abordar la salud mental de sus empleados, por ello en el marco del Día Mundial de la Salud Mental, es un buen momento para repasar las causas, el impacto y las soluciones para abordarla”. CAUSAS DEL PROBLEMA Y SU IMPACTO Los problemas de salud mental en el trabajo, explica, suelen ser causados por factores personales y organizacionales, como el estrés laboral, la falta de conciliación entre vida personal y profesional, y un ambiente laboral tóxico. La presión por cumplir plazos y expectativas poco realistas genera tensión, mientras que la falta de autonomía y la inseguridad laboral aumentan la ansiedad. Un clima laboral negativo, con acoso, falta de apoyo y malas prácticas de liderazgo, también contribuye al deterioro de la salud mental, afectando tanto el bienestar emocional como físico de los empleados. POLÍTICAS DE APOYO Programas de liderazgo y capacitación que desarrollen habilidades técnicas, inteligencia emocional y gestión de personas son clave para mitigar los efectos negativos de la mala salud mental en el trabajo, prosigue. Estos programas deben fomentar el bienestar y la resiliencia, y promover una cultura de liderazgo inclusivo, con herramientas para la resolución de conflictos y comunicación asertiva. Además, incluir 'mentoring' y 'coaching' ayuda a los empleados emocional y profesionalmente, mientras que priorizar el equilibrio entre trabajo y vida personal favorece ambientes laborales saludables y la retención de talento
'Caso Koldo'AmpliaciónFeijóo acusa a Sánchez de ocultar la corrupción: “Ningún presidente honesto eludiría su responsabilidad”El líder del PP, Alberto Núñez Feijóo, aseguró este viernes que el último informe de la UCO revela que “la corrupción en el Gobierno avanza a un ritmo que asusta”, al tiempo que aseveró que “ningún presidente honesto eludiría su responsabilidad y seguiría escondido sin dar la cara” tras hacer un “ejercicio de ocultación de la corrupción” como el de Pedro Sánchez
TribunalesEl TSJ de Madrid inadmite la querella de Máximo Pradera contra el juez Peinado por revelación de secretosLa Sala de lo Civil y Penal del Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM) ha acordado inadmitir a trámite la querella interpuesta por el periodista Máximo Pradera por la supuesta comisión de un delito de revelación de secretos por funcionario contra el magistrado del Juzgado de Instrucción nº 41 de Madrid, Juan Carlos Peinado y el jefe de la Oficina de Prensa del TSJM
Reina sofíaLa Fundación Reina Sofía impulsa la ayuda humanitaria a la población de la Franja de Gaza y del LíbanoLa Fundación Reina Sofía, a instancias de la reina Sofía, impulsó la ayuda humanitaria a la población del Líbano, ampliando así la que aprobó con carácter extraordinario en diciembre de 2023 dirigida a diversas entidades que prestan atención humanitaria de emergencia a la población de la Franja de Gaza
BancaUnicaja y Garántia renuevan su colaboración y destinan 160 millones a préstamos con avales para pymesUnicaja y Garántia, sociedad de avales y garantías de Andalucía, han renovado por sexto año consecutivo el convenio de colaboración financiera que mantienen desde hace seis años y a través del cual se destinan 160 millones de euros para facilitar la financiación con aval a pymes y autónomos andaluces
BancaSantander amplía su agregador de pago de seguros a empresas y autónomosEl Banco Santander lanza ‘Planeta Seguros’, su agregador de pago de seguros, para personas jurídicas y añade mejoras en el caso de las personas físicas, que ya tenían a su disposición este servicio desde hace casi dos años
MadridEl Ayuntamiento de Madrid organiza las V Jornadas de Accesibilidad UniversalLa Dirección General de Accesibilidad del Área de Gobierno de Vicealcaldía, Portavoz, Seguridad y Emergencias del Ayuntamiento de Madrid ha organizado las V Jornadas de Accesibilidad Universal, que se celebrarán el 22 y 23 de octubre, en horario de 9.30 a 14.00 horas, en el Centro Cultural Eduardo Úrculo
ViviendaEl Ayuntamiento cree que la ley de vivienda regional permitiría construir 20.000 pisos protegidos en suelo para oficinasEl Ayuntamiento de Madrid elevará a la Junta de Gobierno de este jueves un estudio que estima que con la aplicación de la ley de vivienda regional podrían edificarse en torno a 7.500 viviendas protegidas de alquiler en una primera fase y hasta 20.000 en el fututo conforme avance la construcción de los nuevos desarrollos, aunque el PSOE ya criticó que los técnicos municipales "alegaron el 93%" esa ley porque podría construirse vivienda en espacios "infradotados" e "infracomunicados"
MadridLa Comunidad de Madrid invierte más de 30 millones en ayudas para empresas emergentes innovadoras y pymesLa Comunidad de Madrid invierte más de 30 millones de euros en ayudas para apoyar a empresas emergentes innovadoras que logren una transferencia efectiva del I+D+i al tejido productivo de la región. El Consejo de Gobierno conoció este miércoles un informe sobre esta iniciativa de la Consejería de Educación, Ciencia y Universidades que se canaliza a través de cuatro programas y convocatorias de subvenciones
La Dirección General de Accesibilidad del Área de Gobierno de Vicealcaldía, Portavoz, Seguridad y Emergencias del Ayuntamiento de Madrid ha organizado las V Jornadas de Accesibilidad Universal, que se celebrarán el 22 y 23 de octubre, en horario de 9.30 a 14.00 horas, en el Centro Cultural Eduardo Úrculo
La Oficina de Atención a la Discapacidad (Oadis) seguirá pendiente de la mejora de accesibilidad en la Oficina Central de Correos de Santander
El delegado de Políticas Sociales, Familia e Igualdad del Ayuntamiento de Madrid, José Fernández, presentó este lunes la nueva ‘Guía de prestaciones de servicios sociales y educativos’ que ha diseñado el Consistorio para reunir en un solo documento online todos los recursos a disposición de los ciudadanos, haciendo su búsqueda más accesible
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Ocho de cada diez empresas (79%) de tamaño mediano y grande en España emplean plataformas de videorreunión como Teams o Zoom, según un estudio realizado por la consultora IDC, Telefónica Empresas y Microsoft
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TÜV SÜD considera que estas cifras muestran la necesidad urgente de que las empresas adopten políticas proactivas para prevenir y gestionar los problemas de salud mental en el trabajo, previniendo situaciones de desigualdad y discriminación, cargas de trabajo excesivas o inseguridad laboral. Lourdes Mora, responsable de sostenibilidad social de TÜV SÜD, destacó que “cuidar la salud mental de los empleados no es solo un derecho fundamental, sino también un factor clave para generar eficiencia en las organizaciones y garantizar la fidelización del talento. Actualmente, existen todavía muchas organizaciones que no cuentan con políticas específicas para detectar, prevenir y abordar la salud mental de sus empleados, por ello en el marco del Día Mundial de la Salud Mental, es un buen momento para repasar las causas, el impacto y las soluciones para abordarla”. CAUSAS DEL PROBLEMA Y SU IMPACTO Los problemas de salud mental en el trabajo, explica, suelen ser causados por factores personales y organizacionales, como el estrés laboral, la falta de conciliación entre vida personal y profesional, y un ambiente laboral tóxico. La presión por cumplir plazos y expectativas poco realistas genera tensión, mientras que la falta de autonomía y la inseguridad laboral aumentan la ansiedad. Un clima laboral negativo, con acoso, falta de apoyo y malas prácticas de liderazgo, también contribuye al deterioro de la salud mental, afectando tanto el bienestar emocional como físico de los empleados. POLÍTICAS DE APOYO Programas de liderazgo y capacitación que desarrollen habilidades técnicas, inteligencia emocional y gestión de personas son clave para mitigar los efectos negativos de la mala salud mental en el trabajo, prosigue. Estos programas deben fomentar el bienestar y la resiliencia, y promover una cultura de liderazgo inclusivo, con herramientas para la resolución de conflictos y comunicación asertiva. Además, incluir 'mentoring' y 'coaching' ayuda a los empleados emocional y profesionalmente, mientras que priorizar el equilibrio entre trabajo y vida personal favorece ambientes laborales saludables y la retención de talento
El líder del PP, Alberto Núñez Feijóo, aseguró este viernes que el último informe de la UCO revela que “la corrupción en el Gobierno avanza a un ritmo que asusta”, al tiempo que aseveró que “ningún presidente honesto eludiría su responsabilidad y seguiría escondido sin dar la cara” tras hacer un “ejercicio de ocultación de la corrupción” como el de Pedro Sánchez
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Unicaja y Garántia, sociedad de avales y garantías de Andalucía, han renovado por sexto año consecutivo el convenio de colaboración financiera que mantienen desde hace seis años y a través del cual se destinan 160 millones de euros para facilitar la financiación con aval a pymes y autónomos andaluces
La Dirección General de Accesibilidad del Área de Gobierno de Vicealcaldía, Portavoz, Seguridad y Emergencias del Ayuntamiento de Madrid ha organizado las V Jornadas de Accesibilidad Universal, que se celebrarán el 22 y 23 de octubre, en horario de 9.30 a 14.00 horas, en el Centro Cultural Eduardo Úrculo
Vodafone Empresas ha alcanzado 1,8 millones de usuarios de su plataforma One Net, una solución que facilita un entorno de trabajo colaborativo integrado con las capacidades de comunicación de la voz fija y móvil en cualquier dispositivo, a través de una única plataforma en la nube
El Ayuntamiento de Madrid elevará a la Junta de Gobierno de este jueves un estudio que estima que con la aplicación de la ley de vivienda regional podrían edificarse en torno a 7.500 viviendas protegidas de alquiler en una primera fase y hasta 20.000 en el fututo conforme avance la construcción de los nuevos desarrollos, aunque el PSOE ya criticó que los técnicos municipales "alegaron el 93%" esa ley porque podría construirse vivienda en espacios "infradotados" e "infracomunicados"
La Comunidad de Madrid invierte más de 30 millones de euros en ayudas para apoyar a empresas emergentes innovadoras que logren una transferencia efectiva del I+D+i al tejido productivo de la región. El Consejo de Gobierno conoció este miércoles un informe sobre esta iniciativa de la Consejería de Educación, Ciencia y Universidades que se canaliza a través de cuatro programas y convocatorias de subvenciones
Los farmacéuticos impulsan la gestión medioambiental y su vocación social desde la farmacia comunitaria y hospitalaria pero también desde el interior de centros penitenciarios gracias al "ejército" de 80.000 profesionales que tiene el sector en toda España con más de 22.000 establecimientos
CaixaBank ha suscrito un convenio con el Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación, por el que destinarán 4,6 millones de euros en los próximos tres años a proyectos de innovación, formación y diversidad en el sector agroalimentario
