EmpresasIsover y Placo lanzan la iniciativa 'Nuestra diversidad nos hace Únicos'Saint-Gobain Placo e Isover han puesto en marcha la iniciativa ' Nuestra diversidad nos hace únicos' que pretende fomentar un entorno laboral en el que se saque partido de todo el talento del que dispone la organización con independencia del género, capacidades, edad, cultura u orientación sexual, y convertir así a Saint-Gobain Isover y Placo en empleadores inclusivos
Día DiscapacidadEl empleo de las personas con discapacidad desciende un 32% el tercer trimestre con respecto al mismo periodo de 2019Los últimos datos disponibles sobre contratación de las personas con discapacidad reflejan que durante el tercer trimestre del año se registraron 84.662 empleos menos respecto al mismo periodo del ejercicio anterior, cifra que refleja una bajada del 32%. Concretamente, en 2020 se han realizado 179.889 contratos para personas con discapacidad frente a los 264.551 del acumulado el tercer trimestre del año 2019
RSCLas mujeres de Iberdrola cobraron más que los hombres en 2019La remuneración anual media total de las mujeres de Iberdrola fue superior a la de sus empleados hombres en 2019, puesto que su salario medio ascendió a 50.086 euros frente a los 47.614 euros de sus compañeros
ForoArranca RadarSeres 2020, foro de referencia de las tendencias socialesLa Fundación Seres ha celebrado este lunes en un formato digital la segunda edición de RadarSeres, un foro de referencia sobre liderazgo responsable y reconstrucción en un mundo postCovid. El evento durará tres días en los que reunirá a los CEO de las principales compañías españolas y expertos internacionales para reflexionar sobre la mirada al futuro tras la pandemia
GalardonesZardoya Otis entrega sus premios 'Por un mundo sin barreras' con el fin de impulsar la accesibilidad universalZardoya Otis, empresa líder en España en diseño, fabricación y mantenimiento de ascensores, escaleras mecánicas y equipos de accesibilidad, ha hecho público el nombre de los cuatro ganadores de la II Edición de los Reconocimientos 'Zardoya Otis por un mundo sin barreras', con los que la compañía ha querido reconocer la labor de personas y organizaciones que con su labor contribuyen a construir una sociedad y un mundo sin impedimentos físicos, sensoriales, cognitivos o de cualquier naturaleza
DiscapacidadArranca el Programa Radia de Fundación ONCE, Fundación CEOE y la Conferencia de Consejos Sociales de UniversidadesUn total de 50 mujeres con discapacidad inician este martes su formación para acceder a puestos tecnológicos gracias al Programa Radia, una iniciativa impulsada por Fundación ONCE, la Conferencia de Consejos Sociales de las Universidades Españolas (CCS) y Fundación CEOE, cuyo objetivo es favorecer la inclusión de personas con discapacidad en entornos de trabajo digital
DiscapacidadSeleccionados 21 mentores para formar a las mujeres con discapacidad participantes en el Programa RadiaUn total de 21 expertos y profesionales de empresas líderes en el ámbito digital harán de mentores de las 50 mujeres con discapacidad que han sido seleccionadas para formar parte del Programa Radia, una iniciativa impulsada por Fundación ONCE, la Conferencia de Consejos Sociales de las Universidades Españolas (CCS) y Fundación CEOE, cuyo objetivo es favorecer la inclusión de personas con discapacidad en entornos de trabajo digital
Fad y Netflix lanzan el proyecto educativo ‘Diversidad en Serie’La Fundación de Ayuda contra la Drogadicción (FAD) y Netflix lanzan su proyecto conjunto, ‘Diversidad en Serie: historias que merecen ser contadas’, con el objetivo de trabajar la diversidad, como valor fundamental para la convivencia, e impulsar la vocación audiovisual de los jóvenes y contribuir a un sector audiovisual cada vez más inclusivo y con compromiso social
Fundación ONCE apoya un proyecto que facilita una 'vuelta al cole' inclusivaLa startup murciana de ‘Bemyvega’, junto con ‘Park4dis’ y ‘Supergiz’, acaban de firmar sendos convenios con Fundación ONCE para formar parte de ‘espacIA’, la iniciativa de aceleración de emprendedores sociales con impacto en el colectivo de personas con discapacidad puesta en marcha hace un par de años por la entidad social
Discapacidad50 mujeres con discapacidad se forman en puestos tecnológicos gracias al Programa RadiaUn total de 50 mujeres con discapacidad recibirán formación para acceder a puestos tecnológicos gracias al Programa Radia, una iniciativa impulsada por Fundación ONCE, la Conferencia de Consejos Sociales de las Universidades Españolas (CCS) y Fundación CEOE, cuyo objetivo es favorecer la inclusión de personas con discapacidad en entornos de trabajo digital
Comité Ejecutivo PPMoreno llama a ocupar “un espacio inclusivo” con un PP que “tiene un gran líder”El presidente de la Junta de Andalucía, Juanma Moreno, sostuvo este miércoles que el PP tiene en Pablo Casado “un gran líder”, además de contar con “equipo y talento”, por lo que ahora “entre todos tenemos que trabajar para ilusionar a una mayoría social” y ocupar “un espacio inclusivo”
MadridLa Comunidad convoca los V Premios Talento Joven-Carné JovenLa Consejería de Educación y Juventud de la Comunidad de Madrid ha convocado una nueva edición de los Premios Talento Joven-Carné Joven que apoyarán la trayectoria de nueve jóvenes de entre 14 y 30 años que hayan destacado el último año en tres categorías: superación, tolerancia y solidaridad
El Museo Thyssen-Bornemisza de Madrid acogió este lunes la presentación de Women Leading Tourism (WLT), la nueva asociación del sector de viajes y turismo inclusivo, competitivo y sostenible, que impulsa el liderazgo femenino
Saint-Gobain Placo e Isover han puesto en marcha la iniciativa ' Nuestra diversidad nos hace únicos' que pretende fomentar un entorno laboral en el que se saque partido de todo el talento del que dispone la organización con independencia del género, capacidades, edad, cultura u orientación sexual, y convertir así a Saint-Gobain Isover y Placo en empleadores inclusivos
Los últimos datos disponibles sobre contratación de las personas con discapacidad reflejan que durante el tercer trimestre del año se registraron 84.662 empleos menos respecto al mismo periodo del ejercicio anterior, cifra que refleja una bajada del 32%. Concretamente, en 2020 se han realizado 179.889 contratos para personas con discapacidad frente a los 264.551 del acumulado el tercer trimestre del año 2019
La Fundación Seres ha celebrado este lunes en un formato digital la segunda edición de RadarSeres, un foro de referencia sobre liderazgo responsable y reconstrucción en un mundo postCovid. El evento durará tres días en los que reunirá a los CEO de las principales compañías españolas y expertos internacionales para reflexionar sobre la mirada al futuro tras la pandemia
Zardoya Otis, empresa líder en España en diseño, fabricación y mantenimiento de ascensores, escaleras mecánicas y equipos de accesibilidad, ha hecho público el nombre de los cuatro ganadores de la II Edición de los Reconocimientos 'Zardoya Otis por un mundo sin barreras', con los que la compañía ha querido reconocer la labor de personas y organizaciones que con su labor contribuyen a construir una sociedad y un mundo sin impedimentos físicos, sensoriales, cognitivos o de cualquier naturaleza
Fundación Telefónica inaugurará en 2021 una delegación de su campus de programación 42 en el País Vasco
Un total de 50 mujeres con discapacidad inician este martes su formación para acceder a puestos tecnológicos gracias al Programa Radia, una iniciativa impulsada por Fundación ONCE, la Conferencia de Consejos Sociales de las Universidades Españolas (CCS) y Fundación CEOE, cuyo objetivo es favorecer la inclusión de personas con discapacidad en entornos de trabajo digital
Un total de 21 expertos y profesionales de empresas líderes en el ámbito digital harán de mentores de las 50 mujeres con discapacidad que han sido seleccionadas para formar parte del Programa Radia, una iniciativa impulsada por Fundación ONCE, la Conferencia de Consejos Sociales de las Universidades Españolas (CCS) y Fundación CEOE, cuyo objetivo es favorecer la inclusión de personas con discapacidad en entornos de trabajo digital
Mastercard anunció este jueves una donación de 170.000 euros a Fundación ONCE para mejorar las competencias digitales y tecnológicas de 60 jóvenes con discapacidad e impulsar así su inserción y mantenimiento en el mercado laboral a través del programa ‘Por talento digital’
La startup murciana de ‘Bemyvega’, junto con ‘Park4dis’ y ‘Supergiz’, acaban de firmar sendos convenios con Fundación ONCE para formar parte de ‘espacIA’, la iniciativa de aceleración de emprendedores sociales con impacto en el colectivo de personas con discapacidad puesta en marcha hace un par de años por la entidad social
Un total de 50 mujeres con discapacidad recibirán formación para acceder a puestos tecnológicos gracias al Programa Radia, una iniciativa impulsada por Fundación ONCE, la Conferencia de Consejos Sociales de las Universidades Españolas (CCS) y Fundación CEOE, cuyo objetivo es favorecer la inclusión de personas con discapacidad en entornos de trabajo digital
