LaboralYolanda Díaz pide “altura de miras” a los agentes sociales para pactar la subida del SMILa vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, pidió este miércoles a los sindicatos y a la patronal “altura de miras” para pactar la subida del salario mínimo interprofesional (SMI) de cara a este año 2025 y defendió que se revalorice en 50 euros por paga, que es la opción más elevada propuesta por el comité de expertos
LaboralLos expertos del SMI piden subirlo en 39 o 50 euros en 2025 pero alertan del “agrupamiento” de las personas cualificadasLa Comisión Asesora del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) nombrada por el Ministerio de Trabajo y Economía Social ha propuesto en su informe de 2025 que este indicador crezca un 3,44% o un 4,41%, aunque ha mostrado su “preocupación” por el impacto del “rápido” crecimiento de los últimos años en los sueldos mínimos de los convenios colectivos y por el “agrupamiento “ que trabajadores con elevada o media cualificación pueden sufrir en una banda salarial que debería aplicarse solo a aquellos empleos más elementales
LaboralUGT y CCOO propondrán hoy al Gobierno una subida del SMI superior al 4,4% planteada por los expertosUGT y CCOO propondrán en la reunión de esta tarde con el Ministerio de Trabajo y las patronales CEOE y Cepyme una subida del salario mínimo interprofesional (SMI) superior a los planteamientos del comité de expertos nombrado por Trabajo, que defienden que este indicador crezca en 2025 un 3,44% (39 euros) o un 4,41% (50 euros)
LaboralLos salarios de empleados y directivos crecieron en 2024 mientras bajaron los de los mandos intermediosLos empleados de base son la categoría del mercado laboral que registró un mayor alza de los salarios en España durante el año 2024, al aumentar un 2,81% de media, por delante de los directivos, que mejoraron su retribución un 0,57%. Peor suerte tuvieron los mandos intermedios, cuya remuneración descendió un 0,77%
EducaciónCSIF pide al Gobierno medidas concretas en el Estatuto Docente frente a los problemas del profesoradoLa Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) valoró este martes de manera positiva el inicio de la negociación del Estatuto Docente, pero reclamó al Gobierno "medidas concretas" frente a los problemas que afronta la profesión docente, "después del intento fallido de 2007, con la entonces ministra socialista Mercedes Cabrera"
LaboralCepyme advierte de que subir el SMI un 4,4% supondrá un coste de 80 euros por trabajador para cada empresaLa Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (Cepyme) alertó este martes de que si se incrementa este año el salario mínimo interprofesional (SMI) un 4,4%, como defiende la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, el coste para las empresas por cada empleado será de 80 euros al mes, 30 más de los 50 que percibirán los trabajadores en su nómina
EnfermerasEn España hacen falta 100.000 enfermeras más para igualar la ratio con Europa, según un informe de SanidadEn España, la ratio de enfermeras por cada 1.000 habitantes es de 6,3 frente al 8,5 de la Unión Europea, por lo que serían necesarias 100.000 profesionales más para igualar esta cifra, según el informe ‘Situación actual y estimación de la necesidad de enfermeras en España 2024’ presentado este lunes por el Ministerio de Sanidad
EducaciónEl sindicato ANPE pide subir un 5% el salario de los profesores públicos en 2025El sindicato del profesorado de enseñanza no universitaria ANPE reclamó este lunes al Gobierno "un incremento salarial superior al 5% en 2025 para los empleados públicos con el fin de recuperar parte del poder adquisitivo perdido en los últimos años"
LaboralLos más de 5.000 organizadores de eventos en España, amparados por el primer convenio colectivo del sectorEl Boletín Oficial del Estado (BOE) ha publicado el primer Convenio Colectivo Estatal de Empresas Organizadoras de Eventos, marcando el inicio de su aplicación efectiva desde el 1 de enero de 2025. El convenio recoge en un solo marco jurídico laboral los derechos y condiciones sociolaborales de más de 5.000 personas trabajadoras del sector de la organización de eventos corporativos e institucionales
SeguridadJupol insiste en la equiparación salarial y el rechazo a la reforma de la Ley de Seguridad CiudadanaEl sindicato mayoritario en la Policía Nacional, Jupol mantiene de cara a 2025 sus principales reivindicaciones en materia de equiparación salarial con el resto de cuerpos policiales, y su rechazo a la reforma de la Ley de Seguridad Ciudadana tras un 2024 marcado por "desprecios e inacción del Ministerio del Interior y la Dirección General de la Policía"
SaludEl Sistema Nacional de Salud atiende el 78,8% de los ingresos en EspañaUn total de 5,2 millones de ingresos hospitalarios tuvieron lugar en España en 2022, de los que 4,1 millones (el 78,8%) se atendieron en el Sistema Nacional de Salud (SNS) y 1,1 millones tuvieron lugar en hospitales privados (el 21,2%)
EmpresasWatch&Act identifica las tendencias claves en la gestión de personas para 2025La consultora española de transformación organizacional Watch&Act señaló este viernes que la gestión de personas en las organizaciones estará marcada en 2025 por un tridente transformacional que deberá aunar tecnología, nuevas formas de trabajar y nuevos perfiles a gestionar
Políticas SocialesEl Ayuntamiento de Madrid trabaja en un nuevo pliego para las trabajadoras del Servicio de Atención DomiciliariaEl delegado de Políticas Sociales, Familia e Igualdad del Ayuntamiento de Madrid, José Fernández, avanzó este lunes que está trabajando en un nuevo pliego para el Servicio de Atención Domiciliaria (SAD) cuyas trabajadoras iniciaron una huelga este lunes y protestaron a las puertas del Ayuntamiento de Madrid para pedir, entre otras cosas, una subida salarial
FuncionariosCSIF se reúne con Miguel Tellado para analizar la situación de Muface y las reivindicaciones de los empleados públicosEl presidente de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), Miguel Borra, se reúne este lunes con el portavoz del PP en el Congreso de los Diputados, Miguel Tellado, para analizar las reivindicaciones laborales de los funcionarios, así como la situación en la que se encuentra Muface, pendiente de un acuerdo con las aseguradoras
LaboralAmpliaciónYolanda Díaz pacta con los sindicatos la reducción de la jornada sin CEOELa vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, ha alcanzado un acuerdo con CCOO y UGT para reducir la jornada laboral de 40 a 37,5 horas semanales, aunque en el pacto no se encuentra la CEOE, que rechazó la medida
La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, pidió este miércoles a los sindicatos y a la patronal “altura de miras” para pactar la subida del salario mínimo interprofesional (SMI) de cara a este año 2025 y defendió que se revalorice en 50 euros por paga, que es la opción más elevada propuesta por el comité de expertos
La portavoz de Más Madrid, Rita Maestre, presentó este martes en la sede del Área de Políticas Sociales Familia e Igualdad del Ayuntamiento de Madrid, más de 10.000 firmas para que se licite un nuevo contrato que "dignifique" las condiciones laborales de las trabajadoras del Servicio de Ayuda a Domicilio (SAD) del Ayuntamiento de Madrid
En España, la ratio de enfermeras por cada 1.000 habitantes es de 6,3 frente al 8,5 de la Unión Europea, por lo que serían necesarias 100.000 profesionales más para igualar esta cifra, según el informe ‘Situación actual y estimación de la necesidad de enfermeras en España 2024’ presentado este lunes por el Ministerio de Sanidad
El sindicato mayoritario en la Policía Nacional, Jupol mantiene de cara a 2025 sus principales reivindicaciones en materia de equiparación salarial con el resto de cuerpos policiales, y su rechazo a la reforma de la Ley de Seguridad Ciudadana tras un 2024 marcado por "desprecios e inacción del Ministerio del Interior y la Dirección General de la Policía"
La consultora española de transformación organizacional Watch&Act señaló este viernes que la gestión de personas en las organizaciones estará marcada en 2025 por un tridente transformacional que deberá aunar tecnología, nuevas formas de trabajar y nuevos perfiles a gestionar
