Salud mentalTÜV SÜD subraya la importancia de políticas proactivas para prevenir problemas de salud mental en el trabajoTÜV SÜD considera que estas cifras muestran la necesidad urgente de que las empresas adopten políticas proactivas para prevenir y gestionar los problemas de salud mental en el trabajo, previniendo situaciones de desigualdad y discriminación, cargas de trabajo excesivas o inseguridad laboral. Lourdes Mora, responsable de sostenibilidad social de TÜV SÜD, destacó que “cuidar la salud mental de los empleados no es solo un derecho fundamental, sino también un factor clave para generar eficiencia en las organizaciones y garantizar la fidelización del talento. Actualmente, existen todavía muchas organizaciones que no cuentan con políticas específicas para detectar, prevenir y abordar la salud mental de sus empleados, por ello en el marco del Día Mundial de la Salud Mental, es un buen momento para repasar las causas, el impacto y las soluciones para abordarla”. CAUSAS DEL PROBLEMA Y SU IMPACTO Los problemas de salud mental en el trabajo, explica, suelen ser causados por factores personales y organizacionales, como el estrés laboral, la falta de conciliación entre vida personal y profesional, y un ambiente laboral tóxico. La presión por cumplir plazos y expectativas poco realistas genera tensión, mientras que la falta de autonomía y la inseguridad laboral aumentan la ansiedad. Un clima laboral negativo, con acoso, falta de apoyo y malas prácticas de liderazgo, también contribuye al deterioro de la salud mental, afectando tanto el bienestar emocional como físico de los empleados. POLÍTICAS DE APOYO Programas de liderazgo y capacitación que desarrollen habilidades técnicas, inteligencia emocional y gestión de personas son clave para mitigar los efectos negativos de la mala salud mental en el trabajo, prosigue. Estos programas deben fomentar el bienestar y la resiliencia, y promover una cultura de liderazgo inclusivo, con herramientas para la resolución de conflictos y comunicación asertiva. Además, incluir 'mentoring' y 'coaching' ayuda a los empleados emocional y profesionalmente, mientras que priorizar el equilibrio entre trabajo y vida personal favorece ambientes laborales saludables y la retención de talento
MadridMajadahonda pone en marcha talleres de memoria para mayores de 60 añosEl Ayuntamiento de Majadahonda pone en marcha ‘Mentes Activas’, un ciclo de talleres de memoria para contribuir al bienestar de las personas mayores, fomentando la interacción social y previniendo el deterioro cognitivo, con un total de 825 plazas al año para mayores de 60 años
Salud mentalLos médicos abogan por la promoción de un “entorno de trabajo saludable”La vicepresidenta primera de la Fundación para la Protección Social de la Organización Médica Colegial (Fpsomc), la doctora Mª Isabel Moya, aseguró este miércoles que este organismo no solo se preocupa por el tratamiento y abordaje de los trastornos mentales sino también “por la promoción de un entorno de trabajo saludable, la prevención del desgaste emocional y la creación de un espacio de apoyo para los sanitarios”
SaludLos farmacéuticos y la POP presentan el primer Mapa de Servicios FarmacéuticosEl Consejo General de Farmacéuticos presentó este miércoles, junto a la Plataforma de Organizaciones de Pacientes (POP), el primer Mapa de Servicios Farmacéuticos de España, que ha identificado 10 servicios asistenciales vinculados al medicamento y 13 de salud pública que están siendo ofertados actualmente en farmacias a través de alguna de las 177 iniciativas institucionales y de los colegios de farmacéuticos
Atención PrimariaLos médicos de familia defienden la inclusión del envejecimiento saludable en la Atención PrimariaEl Grupo de Trabajo en Atención a las Personas Mayores de la Sociedad Española de Medicina de Familia y Comunitaria (semFYC) lanzó este martes un manifiesto que aboga por la inclusión del envejecimiento saludable en la cartera de servicios de Atención Primaria implicando a las personas mayores en la mejora y adaptación de los Centros de Salud de toda España
AdministraciónLa FEMP recibe un premio por su apoyo a la red amigable con las personas mayoresEl secretario general de la FEMP, Luis Martínez-Sicluna, recogió esta tarde el premio concedido por la Plataforma de Mayores y Pensionistas (PMP) en el marco del Día Internacional de las Personas Mayores, como reconocimiento a su labor en la Red de Ciudades y Comunidades Amigables con las Personas Mayores
MadridLa Fundación Jiménez Díaz participa en Madrid Respira para concienciar sobre la salud respiratoriaLa Fundación Jiménez Díaz participa un año más en Madrid Respira, una iniciativa de Neumomadrid y el Ayuntamiento de Madrid que tendrá lugar este sábado en los Jardines del Buen Retiro con el objetivo de “concienciar a la población sobe la importancia y necesidad de cuidar la salud respiratoria y preservar el medio ambiente”
EducaciónSólo el 22% de las meriendas de los escolares es saludableUna investigación concluye que los escolares en Cataluña toman meriendas poco saludables, con abundancia de azúcares y productos ultraprocesados. Los resultados están en consonancia con los registrados por otros estudios en el resto de España y en otros países desarrollados, ya que sólo el 22% de las meriendas se considera saludable y acorde a las recomendaciones de las autoridades sanitarias
SolidaridadEnfermeros de Granada ayudan a presos con enfermedad mentalLa ONG del Colegio de Enfermería de Granada inicia este mes de septiembre un programa en el centro penitenciario de Albolote dirigido a hombres con enfermedad mental grave y a mujeres que están en prisión, para mejorar su calidad de vida y potenciar el autocuidado. Este programa ha sido aprobado por la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias del Ministerio del Interior
SaludMadrid escala a la tercera posición del ranking mundial de ciudades cardiosaludablesMadrid se ha posicionado como la tercera ciudad más comprometida con la salud cardiovascular en el ranking 'City Heartbeat Index', presentado por la Federación Mundial del Corazón (WHF) y promovido por Novartis, que evalúa los esfuerzos realizados por las principales ciudades de todo el mundo para combatir las enfermedades cardiovasculares (ECV), la principal causa de muerte a nivel mundial
La Asociación Española Contra el Cáncer aprobó este viernes, en la Asamblea General Ordinaria, su ‘Plan Estratégico 2025-2028’, una hoja de ruta para “dar respuesta a los enormes retos” que plantea el cáncer en España
TÜV SÜD considera que estas cifras muestran la necesidad urgente de que las empresas adopten políticas proactivas para prevenir y gestionar los problemas de salud mental en el trabajo, previniendo situaciones de desigualdad y discriminación, cargas de trabajo excesivas o inseguridad laboral. Lourdes Mora, responsable de sostenibilidad social de TÜV SÜD, destacó que “cuidar la salud mental de los empleados no es solo un derecho fundamental, sino también un factor clave para generar eficiencia en las organizaciones y garantizar la fidelización del talento. Actualmente, existen todavía muchas organizaciones que no cuentan con políticas específicas para detectar, prevenir y abordar la salud mental de sus empleados, por ello en el marco del Día Mundial de la Salud Mental, es un buen momento para repasar las causas, el impacto y las soluciones para abordarla”. CAUSAS DEL PROBLEMA Y SU IMPACTO Los problemas de salud mental en el trabajo, explica, suelen ser causados por factores personales y organizacionales, como el estrés laboral, la falta de conciliación entre vida personal y profesional, y un ambiente laboral tóxico. La presión por cumplir plazos y expectativas poco realistas genera tensión, mientras que la falta de autonomía y la inseguridad laboral aumentan la ansiedad. Un clima laboral negativo, con acoso, falta de apoyo y malas prácticas de liderazgo, también contribuye al deterioro de la salud mental, afectando tanto el bienestar emocional como físico de los empleados. POLÍTICAS DE APOYO Programas de liderazgo y capacitación que desarrollen habilidades técnicas, inteligencia emocional y gestión de personas son clave para mitigar los efectos negativos de la mala salud mental en el trabajo, prosigue. Estos programas deben fomentar el bienestar y la resiliencia, y promover una cultura de liderazgo inclusivo, con herramientas para la resolución de conflictos y comunicación asertiva. Además, incluir 'mentoring' y 'coaching' ayuda a los empleados emocional y profesionalmente, mientras que priorizar el equilibrio entre trabajo y vida personal favorece ambientes laborales saludables y la retención de talento
El Consejo General de Farmacéuticos presentó este miércoles, junto a la Plataforma de Organizaciones de Pacientes (POP), el primer Mapa de Servicios Farmacéuticos de España, que ha identificado 10 servicios asistenciales vinculados al medicamento y 13 de salud pública que están siendo ofertados actualmente en farmacias a través de alguna de las 177 iniciativas institucionales y de los colegios de farmacéuticos
La Asociación Española Contra el Cáncer (AECC), Tato Vázquez, el programa DNA-Prokids, José María Pino y la Fundación A.M.A. son los galardonados de la VI edición de los Premios Médicos y Pacientes otorgados por la Organización Médica Colegial de España (OMC) y entregados este jueves
El ministro de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, Pablo Bustinduy, denunció este martes que en España aún “persisten” formas de “desigualdad y discriminación” contra las personas mayores, que juzgó “inaceptables” en democracia
El secretario general de la FEMP, Luis Martínez-Sicluna, recogió esta tarde el premio concedido por la Plataforma de Mayores y Pensionistas (PMP) en el marco del Día Internacional de las Personas Mayores, como reconocimiento a su labor en la Red de Ciudades y Comunidades Amigables con las Personas Mayores
La Plataforma de Mayores y Pensionistas (PMP) entregará este lunes en el Salón de Actos de la sede central de la Fundación ONCE en Madrid los galardones de la primera edición de sus premios
La Plataforma de Mayores y Pensionistas (PMP) entregará mañana lunes en el Salón de Actos de la sede central de la Fundación ONCE en Madrid los galardones de la primera edición de sus premios
El Consejo General de Colegios Oficiales de Farmacéuticos (Cgcof) celebró este miércoles el anuncio del Ministerio de Sanidad con motivo del Día Mundial del Farmacéutico de iniciar la actualización de los trabajos sobre Servicios Farmacéuticos
La Fundación Jiménez Díaz participa un año más en Madrid Respira, una iniciativa de Neumomadrid y el Ayuntamiento de Madrid que tendrá lugar este sábado en los Jardines del Buen Retiro con el objetivo de “concienciar a la población sobe la importancia y necesidad de cuidar la salud respiratoria y preservar el medio ambiente”
El dúo Los Morancos, los Cuidados Paliativos de San Juan de Dios, Informativos Telecinco, la empresa almeriense Biosabor y el Ayuntamiento de Córdoba han sido galardonados con los Premios Solidarios Grupo Social ONCE en Andalucía, en un acto en el que estuvieron el presidente de la Junta de Andalucía, Juanma Moreno, y el del Grupo Social ONCE, Miguel Carballeda
El Movimiento ‘A la vejez, vitales’ colaborará con las distintas comunidades autónomas en las políticas sanitarias de promoción de la salud y prevención de la enfermedad de las personas mayores
La Plataforma de Mayores y Pensionistas (PMP) entregará el próximo 30 de septiembre en el Salón de Actos de la sede central de la Fundación ONCE en Madrid los galardones de la primera edición de sus premios
Una investigación concluye que los escolares en Cataluña toman meriendas poco saludables, con abundancia de azúcares y productos ultraprocesados. Los resultados están en consonancia con los registrados por otros estudios en el resto de España y en otros países desarrollados, ya que sólo el 22% de las meriendas se considera saludable y acorde a las recomendaciones de las autoridades sanitarias
La ONG del Colegio de Enfermería de Granada inicia este mes de septiembre un programa en el centro penitenciario de Albolote dirigido a hombres con enfermedad mental grave y a mujeres que están en prisión, para mejorar su calidad de vida y potenciar el autocuidado. Este programa ha sido aprobado por la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias del Ministerio del Interior
Madrid se ha posicionado como la tercera ciudad más comprometida con la salud cardiovascular en el ranking 'City Heartbeat Index', presentado por la Federación Mundial del Corazón (WHF) y promovido por Novartis, que evalúa los esfuerzos realizados por las principales ciudades de todo el mundo para combatir las enfermedades cardiovasculares (ECV), la principal causa de muerte a nivel mundial
