LaboralDíaz realizará una nueva propuesta sobre la jornada laboral pero exige a la CEOE que aclare si está en “huelga de brazos caídos”La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, anunció este martes que la próxima semana su departamento trasladará a los agentes sociales una nueva propuesta legislativa para reducir la jornada laboral de 40 horas semanales a 37,5 para intentar atraer a CEOE a un pacto, aunque le exigió que diga si “tiene vocación de negociar algo” o si, por lo contrario, está “en huelga de brazos caídos” en la mesa
AutónomosAmpliaciónAmor (ATA) sentencia que Yolanda Díaz es “experta en reventar” acuerdos del diálogo socialEl presidente de la Federación Nacional de Trabajadores Autónomos (ATA), Lorenzo Amor, aseguró este martes que la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, es “experta en reventar” acuerdos del diálogo social, poniendo como ejemplo que aprobara recientemente sin negociar con los agentes sociales la prioridad aplicativa de los convenios colectivos autonómicos frente a los estatales
LaboralAmor (ATA) atribuye la creación de empleo a que los autónomos “no están centrados en el debate político”El presidente de la Federación Nacional de Trabajadores Autónomos (ATA), Lorenzo Amor, aseguró este martes que la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, es “experta en reventar” acuerdos del diálogo social, poniendo como ejemplo que aprobara recientemente sin negociar con los agentes sociales la prioridad aplicativa de los convenios colectivos autonómicos frente a los estatales
AutónomosAmor (ATA) atribuye la creación de empleo a que los autónomos “no están centrados en el debate político”El presidente de la Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos (ATA), Lorenzo Amor, destacó este martes que si se sigue creando empleo y se superan los 21,3 millones de ocupados “es porque las empresas y los autónomos no están centrados en el debate político”, sino en “la economía, en la generación de empleo, en su negocio y en su actividad”
laboralGaramendi insiste en criticar el “monólogo social” y reivindica el derecho de CEOE a oponerse a reformas que no ven positivasEl presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Antonio Garamendi, volvió a criticar este martes el “monólogo social” y no el “diálogo social” que el Ministerio de Trabajo está practicando con la reducción de la jornada laboral, al tiempo que reivindicó el derecho de la patronal a oponerse a las normas que no ve positivas para el país
LaboralGaramendi: "No hay burla, hemos planteado de todo y no nos han escuchado nada”El presidente de CEOE, Antonio Garamendi, aseguró este martes en el marco del Fórum Europa que la postura de su organización ante la reducción de la jornada laboral que plantea el Gobierno “no es una burla al diálogo social”, sino el ejercicio del “derecho a la libertad de decir en nombre de las empresas que no nos gusta”
Impuesto de sociedadesLa Fundación CEOE, Cepyme, ATA y Ceaje reafirman su compromiso con la Casilla Empresa SolidariaLa Fundación CEOE, la Confederación Española de la Pequeña y Mediana Empresa (Cepyme), la Federación Nacional de Asociaciones de Trabajadores Autónomos (ATA) y la Confederación Española de Asociaciones de Jóvenes Empresarios (Ceaje) renovaron este lunes su compromiso con el Tercer Sector apoyando la campaña de la ‘Casilla Empresa Solidaria’ en el Impuesto de Sociedades
LaboralCCOO reclama a Trabajo que antes de diciembre exista una propuesta de reforma de la legislación sobre riesgos laboralesEl secretario confederal de Salud Laboral y Sostenibilidad Medioambiental de CCOO, Mariano Sanz, defendió este jueves que en este mes de julio y, si no es posible, en diciembre, exista una “propuesta concreta” para la reforma de la Ley de salud laboral y de prevención de riesgos laborales, por lo que apremió a “agilizar” la mesa de diálogo social que mantiene abierta el Ministerio de Trabajo con sindicatos y patronal
LaboralDíaz descarta compensar con horas extra la reducción de la jornada y sentencia que “la patronal no ha hecho propuesta alguna”La vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, descartó este miércoles que la reducción de la jornada laboral ordinaria se vaya a compensar con un aumento del número de horas extra legalmente permitido, al tiempo que lamentó que, pese a que hace 15 días que los agentes sociales “llamaron a la puerta” del Ministerio para que retomara la negociación, “la patronal todavía hoy no ha hecho propuesta alguna”
LaboralDíaz, sindicatos y patronal sellan el decreto antidiscriminación de los empleados LgtbiLa vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, firmó este miércoles con CCOO, UGT, CEOE y Cepyme un acuerdo para aprobar un real decreto con medidas para luchar contra la discriminación de las personas Lgtbi en el ámbito laboral y advirtió de que “sin derechos no somos nada” y de que, pese a los avances, “el mundo del trabajo está plagado de discriminaciones”
LaboralPequeña ‘tregua’ entre Díaz y los sindicatos con la CEOE en medio de las tensiones por la reducción de la jornada laboralLa vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, firmará este miércoles, a las 10.00 horas, con CCOO, UGT, CEOE y Cepyme, el acuerdo contra la discriminación de las personas Lgtbi en el ámbito laboral, en medio de un contexto de tensión con la negociación abierta para reducir la jornada laboral a 37,5 horas semanales y que se encamina a un cierre sin las patronales
La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, avanzó este martes que, junto al ministro de Economía, Carlos Cuerpo, presentará “en unos días” el Consejo de la Productividad de España
La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, anunció este martes que la próxima semana su departamento trasladará a los agentes sociales una nueva propuesta legislativa para reducir la jornada laboral de 40 horas semanales a 37,5 para intentar atraer a CEOE a un pacto, aunque le exigió que diga si “tiene vocación de negociar algo” o si, por lo contrario, está “en huelga de brazos caídos” en la mesa
Las bajas médicas por problemas de salud mental deben ser lo más cortas posible para que la vuelta a la normalidad sea más sencilla y, además, ni siquiera siempre es la “mejor solución” el alejamiento de la vida laboral, dado que “el factor trabajo es muy rehabilitante”
El secretario confederal de Salud Laboral y Sostenibilidad Medioambiental de CCOO, Mariano Sanz, defendió este jueves que en este mes de julio y, si no es posible, en diciembre, exista una “propuesta concreta” para la reforma de la Ley de salud laboral y de prevención de riesgos laborales, por lo que apremió a “agilizar” la mesa de diálogo social que mantiene abierta el Ministerio de Trabajo con sindicatos y patronal
La vicepresidenta segunda del Gobierno y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, descartó este miércoles que la reducción de la jornada laboral ordinaria se vaya a compensar con un aumento del número de horas extra legalmente permitido, al tiempo que lamentó que, pese a que hace 15 días que los agentes sociales “llamaron a la puerta” del Ministerio para que retomara la negociación, “la patronal todavía hoy no ha hecho propuesta alguna”
La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, firmó este miércoles con CCOO, UGT, CEOE y Cepyme un acuerdo para aprobar un real decreto con medidas para luchar contra la discriminación de las personas Lgtbi en el ámbito laboral y advirtió de que “sin derechos no somos nada” y de que, pese a los avances, “el mundo del trabajo está plagado de discriminaciones”
La facturación de las empresas en España aumentó en abril un 7,8% respecto al mismo mes del año anterior, lo que supone el mayor incremento desde enero de 2023, según informó este miércoles el Instituto Nacional de Estadística (INE)
