LaboralAmpliaciónUGT y CCOO piden a CEOE que los salarios en convenio crezcan al menos un 12% en tres añosUGT y CCOO van a proponer a CEOE y Cepyme que los convenios colectivos recojan una subida salarial mínima del 12% entre los años 2026 y 2028, a razón del 4% por ejercicio, con revalorizaciones adicionales de entre el 1% y el 3% para los salarios más bajos, al tiempo que solicitarán la incorporación de pluses que ayuden a paliar los problemas de acceso a la vivienda, especialmente en las actividades y territorios más afectados
LaboralAvanceUGT y CCOO proponen a CEOE que los salarios en convenio crezcan al menos un 12% en los próximos tres añosUGT y CCOO van a proponer a CEOE y Cepyme que los convenios colectivos recojan una subida salarial mínima del 12% entre los años 2026 y 2028, a razón del 4% por ejercicio, con revalorizaciones adicionales de entre el 1% y el 3% para los salarios más bajos, al tiempo que solicitarán la incorporación de pluses que ayuden a paliar los problemas de acceso a la vivienda, especialmente en las actividades y territorios más afectados
LaboralDíaz defiende los incentivos fiscales para empresas si CEOE apoya la subida del SMI: “Va de repartir la riqueza"La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, dejó claro este martes que los incentivos fiscales que su departamento está ultimando con Hacienda a cambio de que la patronal apoye la subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) este año tendrá como condición indispensable que las empresas beneficiadas se comprometan con la mejora de las retribuciones a sus empleados, ya que “va de compromiso de país y va de repartir la riqueza"
LaboralYolanda Díaz celebra que el paro caiga del 10% y reta: “Ya solo falta que suban los salarios”La vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, celebró este martes el nuevo récord de empleo alcanzado por España en 2025, que el paro se redujera por debajo del 10% por primera vez en 18 años y que la mayor parte de los puestos de trabajo creados fueran indefinidos, lo que ligó a las políticas laborales del Gobierno. Por ello, avisó de que “ya solo falta que suban los salarios”, algo a lo que conminó a los empresarios
MigracionesEl Gobierno espera iniciar en abril las regularizaciones de medio millón de inmigrantesLa portavoz del Gobierno y ministra de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, Elma Saiz, aseguró este martes que espera aplicar desde inicios de abril el real decreto que hoy previsieblemente aprobará el Consejo de Ministros para regularizar a los inmigrantes que acrediten cinco meses de residencia en España
LaboralTrabajo apunta al campo, la seguridad y la limpieza como posibles beneficiados del incentivo fiscal ligado a la subida del SMIEl Ministerio de Trabajo y Economía Social señaló este lunes que el incentivo fiscal que ultima con Hacienda para tratar de seducir a la patronal para que se avenga a suscribir una subida del salario mínimo interprofesional (SMI) del 3,1% para este año podría beneficiar no solo a empresas con contratos con el sector público, sino también a actividades muy expuestas a esta renta mínima como pueden ser la agricultura, la seguridad privada o la limpieza
LaboralAmpliaciónTrabajo ofrece incentivos fiscales para las empresas más afectadas por el SMI si CEOE apoya un alza del 3,1%El Ministerio de Trabajo y Economía Social ofreció este lunes a CEOE y Cepyme aprobar incentivos fiscales que podrían ubicarse en el impuesto de sociedades para las empresas que se vean especialmente afectadas por la subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI), lo que se impulsaría a cambio de que la patronal apoyara una revalorización del 3,1% para este año
LaboralRandstad ve “antiguo” el planteamiento del control horario de Yolanda DíazEl director de Randstad Research, Valentín Bote, considera que el planteamiento del endurecimiento del control de jornada es “un poco antiguo en cuanto a mentalidad”, porque “incluso puede enrarecer el ambiente de trabajo”, ya que si un empresario teme que le caiga “un puro” si un empleado hace “un minuto”, también puede ponerse “serio” y descontar de la jornada “los minutos de un cigarrito” o una conversación informal
LaboralTrabajo reúne mañana a sindicatos y patronal para subir el SMI, con la propuesta del 3,1% y el escollo de los contratos públicosEl Ministerio de Trabajo y Economía Social reunirá este lunes, a las 10.00 horas, a los sindicatos y a la patronal, para seguir negociando la subida del SMI, con la propuesta de la parte gubernamental de revalorizar este indicador un 3,1%, manteniendo la exención de tributación. Esto cuenta con el apoyo de CCOO y UGT pero no de CEOE y Cepyme, que quieren un aumento menor y que se atienda su reivindicación de que los contratos públicos se actualicen con las subidas del SMI cuando las empresas se vean afectadas
MercosurLas patronales industriales urgen acelerar la tramitación del acuerdo con MercosurLa Alianza por la Competitividad de la Industria Española, que agrupa a las principales patronales de la industria, adviertió este viernes de que la reciente paralización por el Parlamento Europeo del Acuerdo UE–Mercosur "amenaza la posición estratégica de Europa y resta competitividad a la industria española en un contexto global especialmente adverso"
TencologíaLas empresas destacan que no se logrará una inclusión real si no se avanza en accesibilidadRepresentantes de empresas y organizaciones del sector bancario (Santander), tecnológico (Samsung), Informático (Microsoft) y del tercer sector (Fundación ONCE) analizaron este jueves cómo les va a afectar la Ley Europea de Accesibilidad en su operativa y destacaron que "no se lograra una inclusión real" si no se avanza de manera decidida en materia de accesibilidad
AccesibleEUAccessibleEU impulsó la aplicación de la Ley Europea de Accesibilidad con más de 260 eventos y 60.000 personas formadas en tres añosEl Centro Europeo de Accesibilidad (AccessibleEU) se consolidó en sus tres primeros años de actividad como principal impulsor de la aplicación real de la Ley Europea de Accesibilidad, con más de 260 eventos y 60.000 personas formadas. Así lo puso de manifiesto este jueves su director, Jesús Hernández Galán, durante una jornada técnica celebrada en Madrid, organizada por la CEOE y la Fundación ONCE a la que asistieron 300 personas
AccesibilidadLas patronales destacan el papel de la accesibilidad como un elemento transversal de la operativa de las empresasLa patronal tecnológica Ametic, la Asociación Española de Banca (AEB), la patronal de transporte por autobús Confebus y el Grupo Senda, la plataforma de medios y agencias de comunicación especializada en el sector industrial y sociosanitario, coincidieron este jueves en la importancia de que las empresas conciban la accesibilidad como un elemento "transversal" en su operativa diaria
EmpresasGaramendi destaca el papel de la accesibilidad como "palanca" de la competitividadEl presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Antonio Garamendi, afirmó este jueves que la accesibilidad puede ser una "palanca" para impulsar la competitividad de las empresas y defendió la importancia de poner a las personas en el centro de la estrategia empresarial
Accesible EUDurán afirma que la Ley Europea de Accesibilidad es "la mejor posible" y destaca el papel clave de las empresasEl vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán, afirmó este jueves que la Ley Europea de Accesibilidad es "la mejor posible" y destacó el papel clave de las empresas en su aplicación. Añadió que la nueva norma constituye "un gran logro" en un espacio "tan amplio y diverso como es Europa", en su intervención inaugural de una jornada técnica celebrada por el Centro Europeo de Accesibilidad (Accesible EU) en Madrid
MercosurGaramendi avisa de la paralización del acuerdo con Mercosur: “Como perdamos dos años, el mercado vuela”El presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, advirtió este jueves en el Foro de la Nueva Economía del riesgo derivado de la paralización decidida por el Parlamento Europeo del acuerdo de la UE con Mercosur, ya que “por el gran drama de la burocracia” de la UE, las oportunidades de comercio con esos países americanos pueden irse al traste y quedárselas otras regiones del mundo
Accidente trenesGaramendi exige invertir en infraestructuras y avisa del daño económico por la crisis ferroviariaEl presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, exigió este jueves en el Foro de la Nueva Economía que se incrementen las inversiones en el mantenimiento y mejora de las infraestructuras ferroviarias y advirtió del daño económico que causan parálisis como la que sufre Rodalies en Cataluña. “¿Y eso quién lo paga? ¿Las empresas, que están teniendo pérdidas como consecuencia de que la gente no puede ir a trabajar?”, inquirió
AccesibilidadAccessibleEU analiza en Madrid el impacto de la Ley Europea de Accesibilidad en empresas y servicios esencialesEl Centro Europeo de Accesibilidad (Accesible EU) reúne este jueves en Madrid a responsables del movimiento de la discapacidad, representantes empresariales y expertos en accesibilidad para analizar el impacto la Ley Europea de Accesibilidad en empresas y servicios esenciales en una jornada técnica organizada por la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) y la Fundación ONCE
AccesibilidadAccessibleEU analiza en Madrid el impacto de la Ley Europea de Accesibilidad en empresas y servicios esencialesEl Centro Europeo de Accesibilidad (Accesible EU) reunirá mañana jueves en Madrid a responsables del movimiento de la discapacidad, representantes empresariales y expertos en accesibilidad para analizar el impacto la Ley Europea de Accesibilidad en empresas y servicios esenciales en una jornada técnica organizada por la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) y la Fundación ONCE
UGT y CCOO van a proponer a CEOE y Cepyme que los convenios colectivos recojan una subida salarial mínima del 12% entre los años 2026 y 2028, a razón del 4% por ejercicio, con revalorizaciones adicionales de entre el 1% y el 3% para los salarios más bajos, al tiempo que solicitarán la incorporación de pluses que ayuden a paliar los problemas de acceso a la vivienda, especialmente en las actividades y territorios más afectados
UGT y CCOO van a proponer a CEOE y Cepyme que los convenios colectivos recojan una subida salarial mínima del 12% entre los años 2026 y 2028, a razón del 4% por ejercicio, con revalorizaciones adicionales de entre el 1% y el 3% para los salarios más bajos, al tiempo que solicitarán la incorporación de pluses que ayuden a paliar los problemas de acceso a la vivienda, especialmente en las actividades y territorios más afectados
El director de Randstad Research, Valentín Bote, considera que el planteamiento del endurecimiento del control de jornada es “un poco antiguo en cuanto a mentalidad”, porque “incluso puede enrarecer el ambiente de trabajo”, ya que si un empresario teme que le caiga “un puro” si un empleado hace “un minuto”, también puede ponerse “serio” y descontar de la jornada “los minutos de un cigarrito” o una conversación informal
La presidenta de la Fundación CEOE y exministra de Trabajo, Fátima Bañez, destacó este jueves que la Ley Europea de Accesibilidad ha eliminado la fragmentación normativa en materia de accesibilidad en la Unión Europea y se trata de un elemento normativo que "iguala a todos los europeos"
Representantes de empresas y organizaciones del sector bancario (Santander), tecnológico (Samsung), Informático (Microsoft) y del tercer sector (Fundación ONCE) analizaron este jueves cómo les va a afectar la Ley Europea de Accesibilidad en su operativa y destacaron que "no se lograra una inclusión real" si no se avanza de manera decidida en materia de accesibilidad
El Centro Europeo de Accesibilidad (AccessibleEU) se consolidó en sus tres primeros años de actividad como principal impulsor de la aplicación real de la Ley Europea de Accesibilidad, con más de 260 eventos y 60.000 personas formadas. Así lo puso de manifiesto este jueves su director, Jesús Hernández Galán, durante una jornada técnica celebrada en Madrid, organizada por la CEOE y la Fundación ONCE a la que asistieron 300 personas
La patronal tecnológica Ametic, la Asociación Española de Banca (AEB), la patronal de transporte por autobús Confebus y el Grupo Senda, la plataforma de medios y agencias de comunicación especializada en el sector industrial y sociosanitario, coincidieron este jueves en la importancia de que las empresas conciban la accesibilidad como un elemento "transversal" en su operativa diaria
El presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Antonio Garamendi, afirmó este jueves que la accesibilidad puede ser una "palanca" para impulsar la competitividad de las empresas y defendió la importancia de poner a las personas en el centro de la estrategia empresarial
El vicepresidente ejecutivo de Fundación ONCE, Alberto Durán, afirmó este jueves que la Ley Europea de Accesibilidad es "la mejor posible" y destacó el papel clave de las empresas en su aplicación. Añadió que la nueva norma constituye "un gran logro" en un espacio "tan amplio y diverso como es Europa", en su intervención inaugural de una jornada técnica celebrada por el Centro Europeo de Accesibilidad (Accesible EU) en Madrid
El Centro Europeo de Accesibilidad (Accesible EU) reúne este jueves en Madrid a responsables del movimiento de la discapacidad, representantes empresariales y expertos en accesibilidad para analizar el impacto la Ley Europea de Accesibilidad en empresas y servicios esenciales en una jornada técnica organizada por la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) y la Fundación ONCE
El Centro Europeo de Accesibilidad (Accesible EU) reunirá mañana jueves en Madrid a responsables del movimiento de la discapacidad, representantes empresariales y expertos en accesibilidad para analizar el impacto la Ley Europea de Accesibilidad en empresas y servicios esenciales en una jornada técnica organizada por la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) y la Fundación ONCE
