LaboralAmpliaciónLos expertos de Trabajo proponen subir el SMI un 3,1% sin tributación y un 4,7% si empieza a pagar IRPFEl informe del grupo de expertos nombrado por el Ministerio de Trabajo y Economía Social propone que el salario mínimo interprofesional (SMI) suba en 2026 un 3,1% si sigue exento de IRPF, hasta los 1.221 euros por 14 pagas, y un 4,7% si se termina con la exención de tributar, lo que dejaría este indicador en los 1.240 euros
CopagoEl Cermi reclama en el Congreso un copago justo en dependencia y financiación extraordinaria para que la reforma sea efectivaEl presidente del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi), Luis Cayo Pérez Bueno, defendió este miércoles en el Congreso de los Diputados el proyecto de ley que adapta la legislación de discapacidad y dependencia al nuevo artículo 49 de la Constitución, pero reclamó a los grupos un amplio paquete de mejoras. Exigió un copago "justo" que no expulse a las personas en situación de dependencia del sistema, una financiación extraordinaria que garantice la viabilidad del modelo y un impulso decidido a la asistencia personal
LaboralCEOE estima que su propuesta de subir el SMI un 1,5% en 2026 supondrá un coste de 862 millonesLa propuesta de CEOE y Cepyme de subir el salario mínimo interprofesional (SMI) un 1,5% de cara al año 2026 tendría un coste de 862 millones de euros, dado que cada punto de incremento de este indicador representa un gasto de 575 millones, según cálculos de la propia patronal
LaboralAmpliaciónCEOE y Cepyme proponen subir el SMI un 1,5% para 2026El Comité Ejecutivo extraordinario de CEOE reunido este martes acordó plantear una subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) de un 1,5% para 2026, lo que supone alcanzar los 16.824 euros brutos anuales y no exentos de tributación de IRPF, lo que equivale a 1.201,7 euros brutos al mes en 14 pagas
Huelga médicosCientos de médicos salen a las calles de Madrid para protestar contra el Estatuto MarcoCientos de médicos y facultativos salieron este martes a las calles de Madrid para protestar contra el Estatuto Marco del Ministerio de Sanidad en la primera de las cuatro jornadas de huelga convocada por sindicatos médicos y registrada en la capital por la Asociación de Médicos y Titulados Superiores de Madrid (Amyts) desde hoy y hasta el 12 de diciembre
Medios de comunicaciónEl Consejo de Informativos de RNE rechaza el cambio del área de Deportes porque cree que pierde su carácter informativoEl Consejo de Informativos de RNE mostró este viernes su rechazo al cambio introducido en el organigrama directivo de RTVE que ha repercutido en el área de Deportes, que deja de depender de la Dirección de Informativos para hacerlo del director de RNE. Aseguró que este cambio implicará, entre otras cosas, que sus contenidos ya no sean considerados como programación informativa
LaboralCETM pide a Trabajo que el tacógrafo sirva como instrumento válido para el registro de jornadaLa Confederación Española de Transporte de Mercancías (CETM) pidió al Ministerio de Trabajo y Economía Social que el tacógrafo constituye un instrumento válido para el registro de la jornada laboral de los conductores profesionales, ante la próxima aprobación del real decreto de desarrollo del Estatuto de los Trabajadores en materia de registro de jornada
Estatuto MarcoLos sindicatos convocan huelga indefinida del personal sanitario por el Estatuto MarcoLas organizaciones sindicales con representación en el Ámbito de Negociación del Estatuto Marco (Satse-FSES, FSS-CCOO, UGT, CSIF y CIG-Saúde) convocaron este jueves huelga indefinida a partir del 27 de enero y cada martes de todo el personal del Sistema Nacional de Salud por el rechazo del Ministerio de Sanidad a acordar un nuevo Estatuto Marco que mejore las condiciones laborales de los trabajadores
LaboralYolanda Díaz prohibirá los despidos de empleados que denuncien corrupción en su empresaEl Ministerio de Trabajo y Economía Social ha sacado a fase de audiencia pública un anteproyecto de ley que incluye en el Estatuto de los Trabajadores la prohibición de que los empleados que denuncien posibles casos de corrupción en su empresa u organización puedan sufrir discriminación o represalias, así como declara nulos todos los despidos que se ejecuten relacionados con esta causa
LaboralGaramendi ve “poco serio” el debate de la tributación del SMI y reclama que se reforme la ley en el CongresoEl presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, calificó este miércoles de “absurdo” y “poco serio” el debate planteado sobre si se debe aplicar una subida del salario mínimo interprofesional (SMI) en función de si se mantiene el año que viene la exención de la que disfrutan en este momento sus perceptores y exigió que se aborde la normativa con rigor en el Congreso de los Diputados
DiscapacidadLa UE está en un "momento crucial" para la evaluación intermedia de la Estrategia Europea de DiscapacidadLa experta en discapacidad e inclusión de la Dirección General de Justicia de la Comisión Europea, Inmaculada Placencia Porrero, afirmó este lunes, en el marco de la Conferencia internacional con motivo de la 29ª Semana Europea por el Empleo de las Personas con Discapacidad, que la Unión Europea (UE) se encuentra en un "momento crucial" para la evaluación intermedia de la Estrategia Europea de Discapacidad
TecnológicasAmpliaciónTelefónica presenta un ERE en siete empresas y el Gobierno espera un acuerdo con los sindicatosTelefónica comunicó este lunes a los sindicatos su intención de iniciar procedimientos de despido colectivo en siete empresas del grupo: Telefónica de España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones, Telefónica S.A., Telefónica Global Solutions, Telefónica Innovación Digital y Movistar+, y el Gobierno aseguró sobre ello que espera un acuerdo con los sindicatos
LaboralEl 55% de los directivos ven “muy positivo” el decreto de Yolanda Díaz para mejorar los permisos por fallecimiento o cuidados paliativosEl 55% de los directivos y responsables de recursos humanos en España ven “muy positiva” la iniciativa de la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, de mejorar los permisos por fallecimiento de un familiar cercano y la creación de nuevos permisos por cuidados paliativos o acompañamiento a una persona solicitante de eutanasia, si bien el 45% restante se divide entre quienes lo ven perjudicial para las organizaciones, entre los que piden que se reformule la propuesta o quienes simplemente la ven “compleja” de aplicar
TribunalesLa Fiscalía de la Audiencia Nacional recurre el tercer grado concedido por el Gobierno vasco a tres etarrasLa Fiscalía de la Audiencia Nacional ha interpuesto recursos ante el Juzgado de Vigilancia Penitenciaria contra los acuerdos de la Consejería de Justicia y Derechos Humanos del Gobierno Vasco de fecha 4 de noviembre de 2025, por los que se acordaba la progresión a tercer grado de tratamiento penitenciario de los exjefes de ETA Gurutz Aguirresarobe Pagola, Juan Jesús Narvaez Goñi e Itziar Alberdi Uranga
LaborEl PP desliza su rechazo al Estatuto del Becario: “Esta medida también será abocada al fracaso”La diputada del PP Isabel Prieto criticó este jueves a la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, por aprobar en Consejo de Ministros el anteproyecto del Estatuto del Becario sin contar con el acuerdo de la CEOE y de los rectores universitarios y dio a entender que su partido no apoyará la norma en el Congreso. “Mucho me temo que esta medida también será abocada al fracaso”, deslizó
LaboralCCOO critica la “miopía” de CEOE por rechazar el Estatuto del Becario y pide a los partidos que no den “la espalda” a los jóvenesCCOO anunció este miércoles la puesta en marcha de una campaña de sensibilización para incrementar la “presión social” que impulse que el Estatuto del Becario se pueda aprobar en el Parlamento, por lo que exigió a los partidos que no den “la espalda” a los jóvenes, mientras que censuró la “miopía absoluta” de la patronal, que no suscribió el texto junto con los sindicatos y el Ministerio de Trabajo y Economía Social
El informe del grupo de expertos nombrado por el Ministerio de Trabajo y Economía Social propone que el salario mínimo interprofesional (SMI) suba en 2026 un 3,1% si sigue exento de IRPF, hasta los 1.221 euros por 14 pagas, y un 4,7% si se termina con la exención de tributar, lo que dejaría este indicador en los 1.240 euros
El presidente del Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi), Luis Cayo Pérez Bueno, defendió este miércoles en el Congreso de los Diputados el proyecto de ley que adapta la legislación de discapacidad y dependencia al nuevo artículo 49 de la Constitución, pero reclamó a los grupos un amplio paquete de mejoras. Exigió un copago "justo" que no expulse a las personas en situación de dependencia del sistema, una financiación extraordinaria que garantice la viabilidad del modelo y un impulso decidido a la asistencia personal
Cientos de médicos y facultativos salieron este martes a las calles de Madrid para protestar contra el Estatuto Marco del Ministerio de Sanidad en la primera de las cuatro jornadas de huelga convocada por sindicatos médicos y registrada en la capital por la Asociación de Médicos y Titulados Superiores de Madrid (Amyts) desde hoy y hasta el 12 de diciembre
El Consejo de Ministros aprobó este martes el real decreto por el que se desarrolla el régimen del contrato formativo en España, que prohíbe pagar por debajo del salario mínimo interprofesional (SMI) y establece contrataciones generales de entre tres meses y un año
El nuevo sistema digital de registro horario supondrá un cambio profundo en la forma de entender el inicio y final de la jornada laboral
La experta en discapacidad e inclusión de la Dirección General de Justicia de la Comisión Europea, Inmaculada Placencia Porrero, afirmó este lunes, en el marco de la Conferencia internacional con motivo de la 29ª Semana Europea por el Empleo de las Personas con Discapacidad, que la Unión Europea (UE) se encuentra en un "momento crucial" para la evaluación intermedia de la Estrategia Europea de Discapacidad
Telefónica comunicó este lunes a los sindicatos su intención de iniciar procedimientos de despido colectivo en siete empresas del grupo: Telefónica de España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones, Telefónica S.A., Telefónica Global Solutions, Telefónica Innovación Digital y Movistar+, y el Gobierno aseguró sobre ello que espera un acuerdo con los sindicatos
Telefónica comunicó este lunes a los sindicatos su intención de iniciar procedimientos de despido colectivo en siete empresas del grupo: Telefónica de España, Telefónica Móviles, Telefónica Soluciones, Telefónica S.A., Telefónica Global Solutions, Telefónica Innovación Digital y Movistar+
