Lgtbi+Los hogares Lgtbi+ incrementan su baja intensidad laboral hasta el 21,9%, casi un 8% más que hace un añoLa precariedad laboral aumentó significativamente en los hogares de la población Lgtbi+ en el último año, ya que su baja intensidad laboral (poca actividad laboral o de forma muy irregular) ascendió del 14,7% al 21,9%. En su caso, esta cifra es mucho menor en lo que se refiere a la población general, un 8%, lo que refleja una relevante brecha en este aspecto laboral
Elecciones ExtremaduraUnidas por Extremadura aspira a mejorar sus 4 escaños con un programa que pone el foco en el campo, la industria y el empleoUnidas por Extremadura, la coalición que aglutina a Podemos, IU y Alianza Verde, llega a las elecciones de mañana con el objetivo de mejorar sus resultados de 2023, cuando consiguió cuatro escaños y el 5,94% de los votos. Y lo hace con un programa electoral que sobre todo pone el foco en el campo, la industria extremeña y los recursos propios. Sin olvidarse de otros grandes retos, como los jóvenes, el empleo o la vivienda
LaboralLos salarios del sector lácteo subirán un 11,4% entre 2025 y 2028CCOO de Industria, UGT FICA y la patronal del sector lácteo Fenil firmaron este jueves el nuevo Convenio de Industrias Lácteas que, entre otras mejoras, incluye una subida del 11,4% entre 2025 y 2028, a razón de un 3% este año y un 2,8% los otros tres ejercicios de vigencia
FormaciónComienza el ciclo de sesiones online 'Conociendo mis derechos y recursos' organizado por AspaymLa Federación Nacional Aspaym celebró este martes la jornada 'La asistencia personal en la discapacidad física: derecho, acceso y argumentos para ejercerlo', conferencia inaugural de su ciclo formativo online 'Conociendo mis derechos y recursos' que incluye sesiones gratuitas para personas con discapacidad y sus familias
Violencia de géneroCuatro de cada diez mujeres LTBI+ han sufrido violencia Lgtbifóbica en el último año, según la Federación Estatal Lgtbi+Cuatro de cada diez mujeres LTBI+ han sufrido algún tipo de violencia por Lgtbifobia en el último año, según los datos del informe ‘Estado Lgtbi+ 2025’, elaborado por la Federación Estatal Lgtbi+ junto a la agencia de investigación 40db y difundido este martes con motivo del 25-N, Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres
Mujer y discapacidadEl Cupón de la ONCE del 25N reivindicará que ‘Juntas somos más fuertes'El Cupón de la ONCE del próximo martes, 25 de noviembre (25N), estará dedicado a las víctimas de violencia de género y al propio Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres, bajo el lema ‘Juntas somos más fuertes’
Mujer'Juntas somos más fuertes', clama el cupón de la ONCE que conmemora el Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra las MujeresEl Día Internacional para la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres es el motivo que ilustrará el cupón de la ONCE del próximo martes 25 de noviembre. Cinco millones de cupones difundirán la necesidad de acabar con esta violencia. Este supón se presentó en el edificio ONCE de Barcelona en el acto 'Justicia para sanar – Igualdad para vivir', clausurado por la consejera del Departamento de Igualdad y Feminismos de la Generalitat de Cataluña, Eva Menor
SectoresPatronal y sindicatos llegan a un preacuerdo para el Convenio de Industrias Lácteas con una mejora salarial del 11,4%La mesa que negocia el Convenio de Industrias Lácteas ha alcanzado un preacuerdo que establece las condiciones laborales de las 25.000 personas que trabajan en el sector hasta 2028, cuya principal novedad es una mejora salarial del 11,4%. En el acuerdo se especifica que si la inflación supera el incremento pactado, se activará una cláusula de revisión
Mujer y discapacidadEl Cupón de la ONCE del 25N reivindicará que ‘Juntas somos más fuertes'El Cupón de la ONCE del próximo martes, 25 de noviembre (25N), estará dedicado a las victimas de violencia de género y al propio Día Internacional de la Eliminación de la Violencia contra las Mujeres, bajo el lema ‘Juntas somos más fuertes’
DiversidadMenos de la mitad de las pymes carecen de estrategias sobre diversidad y actúan por “intuición”Menos de la mitad de las pequeñas o medianas empresas (pymes) carecen de estrategias estructuradas y equipos especializados sobre diversidad y actúan por “intuición”, ya que el 70% de las grandes empresas fija objetivos concretos en materia de representación, frente al 40% de las pymes y tan solo el 32% de estas últimas tienen Grupos internos de recursos para empleados (ERG)
DiscapacidadEl Ministerio de Igualdad y '12 meses, 12 causas' de Mediaset, entre los ganadores de los premios Cermi.es 2025El jurado de los premios Cermi.es 2025 anunció este lunes el fallo de estos galardones, que en esta 24 edición han recaído en el Ministerio de Igualdad y la iniciativa de responsabilidad social de Mediaset '12 meses, 12 causas', entre otros. Según el Comité Español de representantes de Personas con Discapacidad (Cermi) estos premios buscan reconocer aquellas iniciativas, acciones y labores de personas o instituciones más distinguidas en favor de los derechos humanos, la participación comunitaria, la inclusión y el bienestar de las personas con discapacidad y de sus familias
Cermi MujeresJesús González Amago se incorpora al patronato de la Fundación Cermi MujeresEl activista social Jesús González Amago se incorporará al patronato de la Fundación Cermi Mujeres, órgano en el que su participación y presencia reforzará la dimensión de la diversidad sexual de las personas con discapacidad
PremioIlunion, galardonado con el Premio Impulso a la Promoción de la Mujer de FedepeEl Grupo Ilunion ha sido reconocido por Fadepe con el Premio Impulso a la Promoción de la Mujer en la edición XXXIV de los premios que otorga la federación. Un galardón que, según informaron desde Fadepe, destaca el compromiso del Grupo con la igualdad de género y, en particular, con el desarrollo profesional de mujeres con discapacidad en sectores tradicionalmente masculinizados