FuturoJóvenes líderes reclaman una transformación cultural para que los avances en igualdad sean sosteniblesJóvenes referentes del mundo de la empresa, el ámbito jurídico, el Tercer Sector y de los medios de comunicación han unido sus mentes para reflexionar sobre los retos pendientes en materia de igualdad y han alzado juntos la voz para reclamar una "transformación real, profunda y sostenible" que consolide los avances logrados en los últimos años
Cumbre PPEl PP propone regular el Ingreso Mínimo Vital por "convertirse en un efecto llamada" para la inmigración ilegalEl secretario general del PP, Miguel Tellado, confirmó este sábado que su partido quiere reformar el Ingreso Mínimo Vital (IMV) porque según dijo se ha convertido “en un efecto llamada” para la inmigración ilegal. Y lo hará, según el ‘número dos’ de Alberto Núñez Feijóo, bajo la máxima de que “contribuir tiene que ser condición para permanecer”, sugiriendo que los inmigrantes deberán trabajar y cotizar a la Seguridad Social para tener derecho a recibir ayudas sociales de esta índole
Castilla-La ManchaILUNION inaugura su primer Centro Regional de Atención al Cliente en Castilla-La ManchaILUNION ha inaugurado en Mota del Cuervo (Cuenca) su primer Centro Regional de Atención al Cliente (CRAC) en Castilla-La Mancha. Ubicada en la Plaza Mayor de la citada localidad, justo enfrente del ayuntamiento, esta nueva sede ha generado ya 13 puestos de trabajo para personas con discapacidad
TrabajoNavarra es la séptima comunidad en tasa de actividad de personas con discapacidadLa consejera de Derechos Sociales, Economía Social y Empleo de Navarra, Carmen Maeztu, destacó este jueves que el informe Odismet de la Fundación ONCE sitúa a la comunidad foral como la séptima en tasa de actividad de personas con discapacidad
LaboralAltos funcionarios reprueban el traspaso de las prestaciones por desempleo a Euskadi: “El Estado ni puede ni debe”Asociaciones y sindicatos de altos funcionarios del Ministerio de Trabajo y del de Seguridad Social arremetieron este jueves contra el acuerdo alcanzado por el departamento dirigido por Yolanda Díaz y el País Vasco para la transferencia de la gestión de las prestaciones por desempleo y el subsidio no contributivo a la administración autonómica
TribunalesEl Supremo rechaza una demanda para dotar de sillas ergonómicas a todos los teletrabajadores de una empresaLa Sala de lo Social del Tribunal Supremo (TS) ha confirmado el rechazo de una demanda de conflicto colectivo del sindicato UGT que reclamaba que se facilitaran sillas ergonómicas a todos los trabajadores de una empresa acogidos a la modalidad de teletrabajo y no solo a quienes lo requerían por problemas de salud. El tribunal argumenta que ello no vulnera la igualdad respecto a los trabajadores presenciales al no ser la silla una condición de trabajo como puede ser el horario o la remuneración, y no estar contemplada su dotación ni en los acuerdos individuales de trabajo a distancia, ni en el convenio colectivo de aplicación
PolémicaADEE exige a Alvise Pérez que aclare si usará personas con enanismo en su mitin de VistalegreLa Asociación de Personas con Acondroplasia y Otras Displasias Esqueléticas con Enanismo (ADEE) remitió una carta al eurodiputado Luis Pérez Fernández (Alvise) solicitando que confirme o desmienta si contratará a personas con acondroplasia para disfrazarse de ardillas en el acto de presentación de su partido el 12 de octubre en Vistalegre Arena
DiscapacidadEl 41% de los trabajadores con discapacidad nota avances en accesibilidad dentro del entorno laboralUn 41% de los profesionales con discapacidad percibe mejoras, bien sean puntuales o significativas, en la accesibilidad de las empresas en las que trabajan, según el ‘Informe sobre motivaciones y expectativas en el mercado laboral de las personas con discapacidad’, que Fundación Randstad realizó en colaboración con Randstad Research
AutónomosLa brecha en pensiones de los autónomos persiste y las mujeres cobran un 25% menosLas mujeres autónomas terminan su vida laboral cobrando, de media, un 25% menos en pensiones de jubilación que sus homólogos hombres, una brecha que escala hasta el 26% si se tienen en cuenta todas las prestaciones, incluidas las pensiones de viudedad o incapacidad, según los datos del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, analizados por la Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (UPTA)
EmpresasGenerali y CEU premian la excelencia académica en Diversidad e InclusiónLa Cátedra Generali–CEU de Diversidad, Inclusión e Igualdad de Oportunidades ante el Empleo ha concedido sus primeras becas de posgrado a tres estudiantes de la Universidad CEU San Pablo, reconociendo la calidad y visión de sus Trabajos de Fin de Grado (TFG) sobre los retos de la diversidad, la equidad y la inclusión en el entorno empresarial
MadridLa Comunidad de Madrid y Fundación ‘la Caixa’ acuerdan 75 millones de inversión para actuaciones socialesLa presidenta de la Comunidad de Madrid, Isabel Díaz Ayuso, firmó este martes en la Real Casa de Correos, sede del Gobierno regional, un convenio marco de colaboración con el presidente de la Fundación ‘la Caixa’, Isidro Fainé, que contempla distintas actuaciones conjuntas en el ámbito social, científico, cultural y educativo para este año por valor de 75 millones de euros, con un incremento del 7% respecto a 2024
Estatuto MarcoLos sindicatos denuncian que Sanidad y comunidades “vacían de contenido” el Estatuto MarcoLas organizaciones sindicales con representación en el Ámbito de Negociación del Estatuto Marco del personal sanitario (Satse-FSES, FSS-CCOO, UGT, CSIF y CIG-Saúde) denunciaron este martes, tras la reunión mantenida con el Ministerio de Sanidad para analizar los cambios introducidos en el borrador por parte de las comunidades autónomas, que el texto “ha quedado desvirtuado y reducido a un documento vacío con más carencias”
EmpleoAndreu Cruañas, reconocido como uno de los líderes europeos en el sector del empleo y la contrataciónAndreu Cruañas, presidente de Asempleo la patronal de las Empresas de Trabajo Temporal (ETT) y Agencias de Empleo en España, ha sido reconocido, por undécimo año consecutivo, en la lista de 'Staffing 100 Europe 2025', elaborada anualmente por la firma global de investigación y asesoramiento 'Staffing Industry Analysts (SIA)'. Este reconocimiento sitúa a Cruañas como uno de los profesionales más influyentes del sector de la contratación y los recursos humanos en Europa
Lesón medularAspaym Castilla y León celebra la IV Carrera Inclusiva por la Lesión MedularAspaym Castilla y León celebra hoy la IV Carrera Inclusiva por la Lesión Medular en Arroyo de la Encomienda (Valladolid) con el atleta olímpico Óscar Husillos como embajador para visibilizar esta iniciativa inclusiva
AlzhéimerMadrid se posiciona como referente en la atención a personas con alzhéimer en edad tempranaEl Ayuntamiento de Madrid ha atendido este año a medio centenar de personas diagnosticadas con alzhéimer y otras demencias en una edad temprana, entre 30 y 65 años en el Centro Municipal de Atención Integral Neurocognitiva (CMAIN) Doctor Salgado Alba, un recurso municipal, "absolutamente pionero" en toda España, según relató la vicealcaldesa, Inma Sanz
Lesón medularAspaym Castilla y León celebra la IV Carrera Inclusiva por la Lesión MedularAspaym Castilla y León celebrará este domingo la IV Carrera Inclusiva por la Lesión Medular en Arroyo de la Encomienda (Valladolid) con el atleta olímpico Óscar Husillos como embajador para visibilizar esta iniciativa inclusiva
DiscapacidadEntrevistaConfederación Aspace reclama una Estrategia Estatal para las grandes necesidades de apoyoConfederación Aspace hizo un llamamiento urgente para la puesta en marcha de una Estrategia Estatal para las grandes necesidades de apoyo que reconozca las particularidades de las personas con parálisis cerebral y que garantice su derecho a una vida digna, con los apoyos necesarios en todo el territorio
TecnológicasAmpliaciónUGT y CCOO reclaman a Telefónica un cambio en el modelo laboral del grupo en la revisión estratégica de la compañíaUGT y CCOO reclamaron este miércoles a la dirección de Telefónica un nuevo marco de relaciones laborales en la compañía, en el contexto del nuevo plan estratégico que va a presentar el presidente del grupo, Marc Murtra, el próximo 4 de noviembre.UGT ha pedido a Telefónica la negociación de un plan social para toda la plantilla del grupo, que sirva como marco de referencia para todos los trabajadores en los próximos años en materia de empleo, promoción y formación continua
TecnológicasUGT pide a Telefónica un plan social para toda la plantilla del grupoUGT ha pedido a Telefónica la negociación de un plan social para toda la plantilla del grupo, que sirva como marco de referencia para todos los trabajadores en los próximos años en materia de empleo, promoción y formación continua