LaboralEl PP exige atajar el absentismo laboral y el PSOE avisa de que no se pueden pedir más servicios con un “Estado más pequeño”PP, PSOE, Sumar y Vox coincidieron este viernes en que el absentismo laboral es un problema “complejo” en el que influyen muchos factores y que no se resolverá solo culpando al “fraude”, aunque el PP denunció que este tema “no forma parte” de las prioridades del Gobierno, mientras que el PSOE dijo que es contradictorio pedir más servicios públicos si se apuesta por menos recursos públicos para contar con un “Estado más pequeño”
LaboralYolanda Díaz subirá el SMI de “inmediato” y ve una “oportunidad” para el acuerdoLa vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, afirmó este jueves que el salario mínimo interprofesional (SMI) se subirá “con carácter inmediato” y dio alas a las posibilidades de un pacto en el seno del diálogo social: “Yo creo que hay una oportunidad para alcanzar un acuerdo”
LaboralEspaña contabiliza 19 trabajadores electrocutados a la semanaCerca de 1.000 trabajadores sufren accidentes laborales por contacto eléctrico al año, lo que supone una media de 19 personas a la semana, situaciones que en ocasiones acaban en fallecimiento
AutónomoEl presidente del Consejo General de Gestores Administrativos dice que “los autónomos están al límite”El presidente del Consejo General de Gestores Administrativos, Fernando Jesús Santiago Ollero, sostiene que “los autónomos están al límite” y añade que "no estamos ante una crítica ideológica ni ante un discurso exagerado. Estamos ante una realidad que se repite despacho tras despacho, cliente tras cliente”
EmpleoEl Cermi pide al Congreso que acelere la ley que endurecerá las sanciones por incumplir la cuota de discapacidadEl Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (Cermi) reclamó a los grupos políticos del Congreso de los Diputados "que aceleren la tramitación parlamentaria de la iniciativa legislativa destinada a reforzar el régimen sancionador contra las empresas que incumplen la cuota legal de reserva de empleo para personas con discapacidad, con el objetivo de que el cambio normativo pueda quedar aprobado en el actual periodo de sesiones"
LaboralUGT advierte de que el SMI debería llegar a 1.444,29 euros para situarse en el 60% del salario medio, frente a los 1.221 que plantea DíazEl secretario general de UGT, Pepe Álvarez, destacó este jueves que el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) debería ser en 2026 de 1.444,29 euros por 14 pagas para situarse realmente en el 60% del salario medio en España, más de 200 euros por encima de los 1.221 euros a los que el Ministerio de Trabajo ha planteado que debe elevarse este ejercicio con un alza del 3,1%, lo que supone un incremento de 37 euros respecto de los 1.184 euros actuales
MadridAlcorcón celebra empezar el año con los mejores datos de desempleo desde 2006Alcorcón finaliza el año 2025 con 6.925 personas desempleadas en el mes de diciembre, la cifra más baja para este mes desde 2006, hace 19 años. El municipio finaliza así un año muy positivo para el empleo, en el que la ciudad ha conseguido bajar de la barrera de las 7.000 personas en paro por primera vez en casi dos décadas
LaboralAmpliaciónTrabajo propone subir 37 euros al mes el SMI y que siga exento de tributaciónEl Ministerio de Trabajo y Economía Social planteó a los agentes sociales este miércoles que el salario mínimo interprofesional (SMI) suba en 2026 un 3,1%, lo que supondría una revalorización de 37 euros por 14 pagas, partiendo de los 1.184 euros actuales en los que se encuentra este indicador, con lo que alcanzaría los 1.221 euros y seguiría exento de tributación
LaboralAvanceTrabajo propone subir un 3,1% el SMI en 2026, 37 euros al mesEl Ministerio de Trabajo y Economía Social planteó a los agentes sociales este miércoles que el Salario Mínimo Interprofesional (SMI) suba en 2026 un 3,1%, lo que supondría una revalorización de 37 euros por 14 pagas, partiendo de los 1.184 euros actuales en los que se encuentra este indicador
LaboralTrabajo retoma la negociación de la subida del SMI con pocas expectativas reales de acuerdo con la patronalEl Ministerio de Trabajo y Economía Social celebrará este miércoles por la mañana la primera reunión negociadora con los agentes sociales para retomar la negociación de la subida del salario mínimo interprofesional (SMI) para el nuevo año, después de que este indicador haya iniciado 2026 prorrogado provisionalmente en los 1.184 euros por 14 pagas, hasta que se apruebe la revalorización de este ejercicio que, con toda probabilidad, saldrá adelante con el acuerdo de CCOO y UGT pero con el rechazo de CEOE y Cepyme, igual que viene sucediendo en los últimos años
LaboralBBVA Research advierte de que el control horario que prepara Díaz elimina la “flexibilidad informal” de las jornadasUn informe elaborado por el director de Análisis Económico de BBVA Research, Rafael Doménech, considera que el endurecimiento del control de los tiempos de trabajo que prepara la vicepresidenta segunda y ministra del ramo, Yolanda Díaz, tendrá una aplicación “estricta” y elimina la “flexibilidad informal”, lo que supondrá un reto que afectará, sobre todo, a las pymes
LaboralTrabajo retoma mañana la negociación de la subida del SMI con pocas expectativas reales de acuerdo con la patronalEl Ministerio de Trabajo y Economía Social celebrará este miércoles por la mañana la primera reunión negociadora con los agentes sociales para retomar la negociación de la subida del salario mínimo interprofesional (SMI) para el nuevo año, después de que este indicador haya iniciado 2026 prorrogado provisionalmente en los 1.184 euros por 14 pagas, hasta que se apruebe la revalorización de este ejercicio que, con toda probabilidad, saldrá adelante con el acuerdo de CCOO y UGT pero con el rechazo de CEOE y Cepyme, igual que viene sucediendo en los últimos años
LaboralEl SMI arranca 2026 prorrogado en 1.184 euros, a la espera de una subida sin acuerdo con CEOEEl salario mínimo interprofesional (SMI) comienza este 2026 prorrogado provisionalmente en los 1.184 euros por 14 pagas, a la espera de que el Ministerio de Trabajo y Economía Social apruebe una subida retroactiva con efectos desde el 1 de enero que, con toda probabilidad, saldrá adelante con el acuerdo de CCOO y UGT pero con el rechazo de CEOE y Cepyme, igual que viene sucediendo en los últimos años
Lgtbi+Los hogares Lgtbi+ incrementan su baja intensidad laboral hasta el 21,9%, casi un 8% más que hace un añoLa precariedad laboral aumentó significativamente en los hogares de la población Lgtbi+ en el último año, ya que su baja intensidad laboral (poca actividad laboral o de forma muy irregular) ascendió del 14,7% al 21,9%. En su caso, esta cifra es mucho menor en lo que se refiere a la población general, un 8%, lo que refleja una relevante brecha en este aspecto laboral