EnergíaLa parte variable del precio del gas licuado de petróleo baja un 0,6%La parte variable del precio del gas licuado de petróleo (GLP) por canalización baja este martes un 0,6%, según una resolución del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico publicada ayer lunes en el Boletín Oficial del Estado (BOE)
CompetenciaLa CNMC inadmite un recurso de Booking sobre el pronto pago de la multa de 413 millonesLa Comisión Nacional de los Mercados y de la Competencia (CNMC) ha rechazado un recurso de Booking contra la negativa del organismo supervisor a facilitarle en el tiempo y forma que pretendía la multinacional el pronto pago de la multa de 413 millones de euros que le impuso el pasado julio, la mayor en la historia de la CNMC
Reforma legalAmpliaciónEl Senado devuelve al Congreso la ley que beneficia a etarras al interpretar que ha sido vetadaEl Senado acordó este lunes devolver al Congreso de los Diputados la ley de aplicación de antecedentes penales en la UE, que reduce la estancia en prisión de etarras que han pasado por cárceles de otros países, al interpretar que el voto contrario a esta norma supone que ha sido vetada
EmpresaILUNION adquiere Meinsa Sistemas y fortalece su propuesta de valor en ‘data center’ y ciberseguridadILUNION IT Services, consultora informática líder en soluciones tecnológicas universales, ha formalizado la adquisición de Meinsa Sistemas, en una operación estratégica que amplía y fortalece su propuesta de valor, al incorporar a su cartera dos servicios esenciales para el sector: el 'data center' y la ciberseguridad, según informó la compañía en una nota de prensa difundida esta mañana
Begoña GómezAmpliaciónLa Fiscalía rechaza admitir la querella de Begoña Gómez contra el juez Peinado por prevaricaciónLa Fiscalía ha pedido al Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM) que inadmita la querella que Begoña Gómez presentó contra el juez Juan Carlos Peinado por prevaricación. El Ministerio Público entiende que muchas de las cuestiones que plantea la querella de la esposa del presidente del Gobierno deben ser resueltas mediante recurso y que no existen pruebas suficientes que la avalen
EnergíaLa parte variable del precio del gas licuado de petróleo baja mañana un 0,6%La parte variable del precio del gas licuado de petróleo (GLP) por canalización bajará mañana un 0,6%, según una resolución del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico publicada este lunes en el Boletín Oficial del Estado (BOE)
TribunalesLos órganos judiciales resolvieron en el segundo trimestre del año un 20,4% más asuntos que en 2023, al alcanzar la cifra de 1.961.792El número de asuntos ingresados en los órganos judiciales de toda España, que en total sumaron 2.045.647, experimentó durante el segundo trimestre del año un incremento interanual del 12,7%. La tendencia fue al alza en todos los órdenes jurisdiccionales, a excepción del contencioso-administrativo, en que los asuntos de nuevo ingreso disminuyeron un 5,8%. En la jurisdicción civil, el incremento fue del 15,4% con respecto a los asuntos registrados en el segundo trimestre de 2023; en la penal, del 10,3% y en la social, del 20,1%
IndustriaÚltimos días para presentar proyectos a la segunda fase del Perte AgroEl Ministerio de Industria y Turismo cerrará el 21 de octubre el plazo para presentar solicitudes a la segunda edición del Perte Agroalimentario, que estará dotado con 100 millones de euros en subvenciones, en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia. A esta cantidad se le sumarán otros 200 millones de euros en préstamos provenientes de la adenda que se publicará más adelante
ETALa presidenta de la AVT se encara con Sánchez en la recepción por la Fiesta NacionalLa presidenta de la Asociación de Víctimas del Terrorismo (AVT), Maite Araluce, se encaró este sábado en el Palacio Real con el jefe del Ejecutivo, Pedro Sánchez, al que le reprochó que no le responda a un correo electrónico que le ha enviado, en el que le pide que retire la ley que reduce la estancia en prisión de los etarras que han pasado por cárceles francesas
EmpresasEl Gobierno amplía en 75 millones de euros las ayudas del ‘Kit Consulting’El Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública ha ampliado en 75 millones de euros la cuantía del programa ‘Kit Consulting’, destinado a facilitar ayudas a las empresas para la contratación de servicios de asesoramiento digital
VenezuelaEl Consejo de Derechos Humanos de la ONU renueva el mandato de su misión para VenezuelaEl Consejo de Derechos Humanos de las Naciones Unidas aprobó este viernes la prórroga por dos años del mandato de la ‘Misión Internacional Independiente de Determinación de los Hechos sobre Venezuela’, al igual que el del Alto Comisionado de la ONU para los Derechos Humanos
Salud mentalTÜV SÜD subraya la importancia de políticas proactivas para prevenir problemas de salud mental en el trabajoTÜV SÜD considera que estas cifras muestran la necesidad urgente de que las empresas adopten políticas proactivas para prevenir y gestionar los problemas de salud mental en el trabajo, previniendo situaciones de desigualdad y discriminación, cargas de trabajo excesivas o inseguridad laboral. Lourdes Mora, responsable de sostenibilidad social de TÜV SÜD, destacó que “cuidar la salud mental de los empleados no es solo un derecho fundamental, sino también un factor clave para generar eficiencia en las organizaciones y garantizar la fidelización del talento. Actualmente, existen todavía muchas organizaciones que no cuentan con políticas específicas para detectar, prevenir y abordar la salud mental de sus empleados, por ello en el marco del Día Mundial de la Salud Mental, es un buen momento para repasar las causas, el impacto y las soluciones para abordarla”. CAUSAS DEL PROBLEMA Y SU IMPACTO Los problemas de salud mental en el trabajo, explica, suelen ser causados por factores personales y organizacionales, como el estrés laboral, la falta de conciliación entre vida personal y profesional, y un ambiente laboral tóxico. La presión por cumplir plazos y expectativas poco realistas genera tensión, mientras que la falta de autonomía y la inseguridad laboral aumentan la ansiedad. Un clima laboral negativo, con acoso, falta de apoyo y malas prácticas de liderazgo, también contribuye al deterioro de la salud mental, afectando tanto el bienestar emocional como físico de los empleados. POLÍTICAS DE APOYO Programas de liderazgo y capacitación que desarrollen habilidades técnicas, inteligencia emocional y gestión de personas son clave para mitigar los efectos negativos de la mala salud mental en el trabajo, prosigue. Estos programas deben fomentar el bienestar y la resiliencia, y promover una cultura de liderazgo inclusivo, con herramientas para la resolución de conflictos y comunicación asertiva. Además, incluir 'mentoring' y 'coaching' ayuda a los empleados emocional y profesionalmente, mientras que priorizar el equilibrio entre trabajo y vida personal favorece ambientes laborales saludables y la retención de talento
El Ministerio de Cultura anunció este martes la resolución del primer procedimiento de ayudas generales para la producción de largometrajes sobre proyecto de 2024, de las que se beneficiarán 31 trabajos, por un importe total de 30.316.729 euros
La Oficina de Atención a la Discapacidad (Oadis) seguirá pendiente de la mejora de accesibilidad en la Oficina Central de Correos de Santander
La Comisión Nacional de los Mercados y de la Competencia (CNMC) ha rechazado un recurso de Booking contra la negativa del organismo supervisor a facilitarle en el tiempo y forma que pretendía la multinacional el pronto pago de la multa de 413 millones de euros que le impuso el pasado julio, la mayor en la historia de la CNMC
El Senado acordó este lunes devolver al Congreso de los Diputados la ley de aplicación de antecedentes penales en la UE, que reduce la estancia en prisión de etarras que han pasado por cárceles de otros países, al interpretar que el voto contrario a esta norma supone que ha sido vetada
ILUNION IT Services, consultora informática líder en soluciones tecnológicas universales, ha formalizado la adquisición de Meinsa Sistemas, en una operación estratégica que amplía y fortalece su propuesta de valor, al incorporar a su cartera dos servicios esenciales para el sector: el 'data center' y la ciberseguridad, según informó la compañía en una nota de prensa difundida esta mañana
La Fiscalía ha pedido al Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM) que inadmita la querella que Begoña Gómez presentó contra el juez Juan Carlos Peinado por prevaricación. El Ministerio Público entiende que muchas de las cuestiones que plantea la querella de la esposa del presidente del Gobierno deben ser resueltas mediante recurso y que no existen pruebas suficientes que la avalen
El ministro de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación, José Manuel Albares, afirmó este lunes que la misión de los cascos azules en Líbano “sigue ocupando posiciones que son fundamentales para permitir que no se dé un enfrentamiento todavía mayor que el que se está produciendo en estos momentos”
La presidenta de la Asociación de Víctimas del Terrorismo (AVT), Maite Araluce, se encaró este sábado en el Palacio Real con el jefe del Ejecutivo, Pedro Sánchez, al que le reprochó que no le responda a un correo electrónico que le ha enviado, en el que le pide que retire la ley que reduce la estancia en prisión de los etarras que han pasado por cárceles francesas
El Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública ha ampliado en 75 millones de euros la cuantía del programa ‘Kit Consulting’, destinado a facilitar ayudas a las empresas para la contratación de servicios de asesoramiento digital
El Consejo de Derechos Humanos de las Naciones Unidas aprobó este viernes la prórroga por dos años del mandato de la ‘Misión Internacional Independiente de Determinación de los Hechos sobre Venezuela’, al igual que el del Alto Comisionado de la ONU para los Derechos Humanos
El Ministerio de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación convocó este viernes al encargado de negocios de la Embajada de Israel en Madrid para transmitirle su queja por los ataques contra posiciones de la ONU en Líbano, que han dejado ya cuatro cascos azules heridos, ninguno del contingente español
ERC y el BNG registraron este viernes la solicitud de comparecencia ante el Pleno del Congreso del ministro de Asuntos Exteriores, Unión Europea y Cooperación, José Manuel Albares, ante los nuevos sucesos en Oriente Próximo, incluido el ataque al cuartel general de las fuerzas de paz de la ONU en Líbano
TÜV SÜD considera que estas cifras muestran la necesidad urgente de que las empresas adopten políticas proactivas para prevenir y gestionar los problemas de salud mental en el trabajo, previniendo situaciones de desigualdad y discriminación, cargas de trabajo excesivas o inseguridad laboral. Lourdes Mora, responsable de sostenibilidad social de TÜV SÜD, destacó que “cuidar la salud mental de los empleados no es solo un derecho fundamental, sino también un factor clave para generar eficiencia en las organizaciones y garantizar la fidelización del talento. Actualmente, existen todavía muchas organizaciones que no cuentan con políticas específicas para detectar, prevenir y abordar la salud mental de sus empleados, por ello en el marco del Día Mundial de la Salud Mental, es un buen momento para repasar las causas, el impacto y las soluciones para abordarla”. CAUSAS DEL PROBLEMA Y SU IMPACTO Los problemas de salud mental en el trabajo, explica, suelen ser causados por factores personales y organizacionales, como el estrés laboral, la falta de conciliación entre vida personal y profesional, y un ambiente laboral tóxico. La presión por cumplir plazos y expectativas poco realistas genera tensión, mientras que la falta de autonomía y la inseguridad laboral aumentan la ansiedad. Un clima laboral negativo, con acoso, falta de apoyo y malas prácticas de liderazgo, también contribuye al deterioro de la salud mental, afectando tanto el bienestar emocional como físico de los empleados. POLÍTICAS DE APOYO Programas de liderazgo y capacitación que desarrollen habilidades técnicas, inteligencia emocional y gestión de personas son clave para mitigar los efectos negativos de la mala salud mental en el trabajo, prosigue. Estos programas deben fomentar el bienestar y la resiliencia, y promover una cultura de liderazgo inclusivo, con herramientas para la resolución de conflictos y comunicación asertiva. Además, incluir 'mentoring' y 'coaching' ayuda a los empleados emocional y profesionalmente, mientras que priorizar el equilibrio entre trabajo y vida personal favorece ambientes laborales saludables y la retención de talento
Fundación Solidaridad Carrefour (FSC) recibió el Premio Vida de manos de los investigadores de Fundación Cris contra el cáncer por su sostenido compromiso en materia de investigación del cáncer infantil
