JornadaLa empresa española apuesta por prevención en salud, tecnología inclusiva y finanzas responsables para avanzar en su impacto social positivoRepresentantes de Deloitte, Ferrovial, GSK, HP, ILUNION, Inditex, Mahou San Miguel, Mutualidad, Fundación Repsol, Santander y Universidad Europea expusieron sus estrategias de sostenibilidad, gestión del talento y compromiso social en la sexta edición de RARSERES y pusieron de manifiesto que la empresa española apuesta por prevención en salud, tecnología inclusiva y finanzas responsables para avanzar en su impacto social positivo
MadridLa Comunidad de Madrid incrementa en casi 2.000 los nuevos alumnos beneficiarios de las becas de Educación Infantil de 0 a 3 añosLa Comunidad de Madrid ha publicado los listados definitivos de las becas del primer ciclo de Educación Infantil de 0 a 3 años del curso 2024/25, que ya se pueden consultar en ‘madrid.org’ y que recogen un incremento del número de alumnos beneficiarios. Así, la ayuda se ha concedido este año a 33.861 solicitudes, casi 2.000 más que el año pasado, gracias a una inversión del Ejecutivo autonómico que ha alcanzado los 67,3 millones de euros, un 33% más que en la anterior convocatoria
DiscapacidadLas universidades españolas ofrecen 297 becas de prácticas laborales para personas con discapacidadLas universidades españolas ofrecen un total de 297 plazas de prácticas laborales para personas con discapacidad, dentro del programa de Becas Fundación ONCE-Crue Universidades Españolas, que pretende mejorar la carrera profesional de los universitarios con discapacidad, a quienes facilita el acceso a una primera experiencia laboral
ExtremaduraInserta participa en la Feria de Empleo de la Comarca de Olivenza (Badajoz)Inserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo participa este jueves con un estand en la Feria de Empleo de la Comarca de Olivenza, organizada por Diputación de Badajoz en el convento San Juan de Dios (Plaza San Juan de Dios)
Castilla y LeónInserta participa en la IV Feria de Empleo y Emprendimiento BierzoInserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para la formación y el empleo participa este jueves con un estand en la IV Feria de Empleo y Emprendimiento Bierzo, organizada por la Cámara de Comercio de León en el Museo del Ferrocarril de Ponferrada (Alcalde García Arias, 7)
IgualdadILUNION se une a UnaDeDos para impulsar la diversidad y la igualdad en el sector creativoILUNION, grupo empresarial referente en inclusión social y laboral de personas con discapacidad y otros colectivos vulnerables, se incorpora al Compromiso UnaDeDos, que, con esta adhesión, "sigue ganando fuerza, impulsando una mayor representación femenina en el sector de la comunicación y nuevas historias en las que las mujeres estén mejor representadas", según una nota de prensa difundida este jueves
LaboralEspaña llegó al verano con 790.300 fijos discontinuos, el 3,6% de los ocupadosEl secretario de Estado de Trabajo, Joaquín Pérez Rey, cifró este miércoles en 790.300 los trabajadores fijos discontinuos en España en el segundo trimestre de 2024, una cantidad que representa el 3,6% del total de los ocupados, tres décimas más que en el mismo período del pasado ejercicio
CataluñaInserta Empleo participa en el Saló de l’Ocupació en BarcelonaInserta Empleo, la entidad de Fundación ONCE para el empleo y la formación de personas con discapacidad, participa este miércoles y jueves con un estand en el Saló de l’Ocupació, organizado por Fira de Barcelona y promovido por el Ayuntamiento de Barcelona a través de Barcelona Activa, con la participación de las principales entidades del ecosistema ocupacional de la ciudad
CuidadosLey específica, consideración como esenciales y equiparación de salarios entre trabajadores públicos y privados, propuestas de CCOO en materia de cuidadosCCOO presentó este miércoles un total de 106 medidas que sirvan como base para auspiciar un pacto integral y estatal de cuidados, entre las que destacan el desarrollo de una ley específica en materia de cuidados, la consideración de éstos como un servicio esencial, la equiparación de los derechos y de los salarios entre los trabajadores públicos y privados de este sector y la ampliación en el marco del diálogo social del permiso por nacimiento (personal e intransferible para ambos progenitores) a 20 semanas como un derecho individual